事業單位建設局招聘網

『壹』 在哪查看各地事業單位招聘信息，能提供網站嗎

3種途徑:1官方網站本地人力資源網站，多在網站逛逛會有收獲
2微信公眾號，本地市或省人力資源公眾號，但也有些像各省的日報會有事業單位招聘信息公布，例如河北日報
3中介，公務員考試教育中介，這個在網上隨便找一個就行，主要是看你問的啥

『貳』 考進事業單位都要考試,不知道進建設局要考哪些專業知識請各位幫幫忙啊

事業單位考試，一般只是考公共基礎知識和行測，報考時候應該有專業限制，較特殊的崗位要進行專業考試，比如要求法律專業的一般都考法律基礎知識，加油！

『叄』 請問建設局下屬事業單位招聘筆試考什麼

您好，中公教育為您服務。
事業單位考試一般考行測（多數包含公共基礎）、申論，或行測、公共基礎，個別考公文寫作，部分加專業測試 。具體的考試內容詳見考試公告。
事業單位考試的筆試組織實施機構多數委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心（事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施 。
事業單位考試目前尚無全國招考，多為全省市和縣級統一招考，一般是各個單位單獨發公告招考 。
廣東的事業單位招聘信息可以關注一下廣東事業單位考試網。
中公教育網站第一時間公布各類公考類信息，建議及時關注，祝考試成功！
http://gd.offcn.com?wt.mc_id=bd10927
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

『肆』 事業編制。財政局和建設局哪個好一點這兩個都是事業單位

是行政單位，比事業單位更好，財政局好些，但是建設局也不錯。

『伍』 事業單位招聘一般都在哪個網站招聘

事業單位的招聘一般都在招聘單位的官方網站和所在地市的人事招聘網上公布招考信息。

『陸』 事業單位招聘人員在什麼網站公告

公務員、事業單位的招聘工作，是由各級人力資源和社會保障部門負責的。專
參加全國公務員屬招聘考試，首選「國家公務員考試網」，其次是國家人力資源和社會保障局的官方網站。
參加省公務員招聘考試，首選省人力資源和社會保障廳的官方網站，其次是省人事考試網。
參加事業單位招聘，是全省組織的，要查詢省人事考試網；是全市組織的，要查詢市人社局官方網站；是縣區組織的，要查詢區縣的人社局官方網站。

『柒』 建設局事業單位會取消變成企業嗎

現在來說還不會，今後會變成什麼樣子，這個誰也說不好，我們這邊事業單位改革完了，建設局事業單位也沒有變。

『捌』 建設局事業單位招聘《相關專業知識》怎麼復習

您好，中公教育為您服務。

事業單位信息可以直接登錄中公事業單位招聘網及時查專看了解，中公屬事業單位招聘網每天跟新最新的事業單位考試備考資料，考試招聘公告信息等幫助大家提前准備事業單位招聘考試。

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

『玖』 在人力資源和社會保障局網站上「事業單位招聘」那欄里公開招聘的事業單位,考過入職後是事業編嗎

這個應該是和公務員考試同時進行的事業單位用人考試，考上之後是事業編，不過難度有點大，特別是北京。

『拾』 建設局和規劃局是要去招聘會應聘還是考事業單位編制

建築設計院、規劃局是需要通過事業單位編制考試上崗。招聘會沒有招收事業編制人員的資格。

建築設計院、規劃局屬於行政事業單位，員工分為事業單位編制和合同制編制兩種。

事業單位在編：

事業單位一般指以增進社會福利，滿足社會文化、教育、科學、衛生等方面需要，提供各種社會服務為直接目的的社會組織。

凡是通過事業編制考試（筆試和面試）（這項工作由各用人單位的人事部門委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心（事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施）即可成為事業單位在編人員。

合同制職工：

事業單位傳統的用人制度是職工一旦被調入或分配到其單位，就終身成為該單位的職工。

聘用制就是要將傳統的用人制度改革成為合同契約式的用人制度；聘任制是事業單位內部具體工作崗位的管理制度，是相對委任制而言的。

受聘人擬任工作崗位或職務一般通過競爭取得，確定的形式可以簽定聘任合同，也可以簽訂聘約，或頒發聘書，也可以簽訂目標責任書。在事業單位人事制度改革中，對某一職工既要通過聘用制確定基本人事關系，又要通過聘任明確具體崗位職務。

(10)事業單位建設局招聘網擴展閱讀：

事業單位人員辭退制度：

1、連續兩年崗位考核不能完成工作任務，又不服從組織另行安排或重新安排後在一年之內仍不能完成工作任務的;

2、單位進行撤並或縮減編制需要減員，本人拒絕組織安排的;

3、單位轉移工作地點，本人無正當理由不願隨遷的;

4、無正當理由連續曠工時間超過十五天，或一年內累計曠工時間超過三十天的;

5、損害單位經濟權益，造成嚴重後果以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的;

6、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導，嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

7、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，情節嚴重但不夠刑事處分的;

8、違犯工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的;

9、犯有其它嚴重錯誤的。