建設局招會計嗎

㈠ 建築公司招聘會計怎麼進

還可以把到時候追著你要工程款得人要求著你請吃請喝的%D%A追問：%D%A呵呵，我在河北二建，只是剛進入的不會遇到的%D%A回答：%D%A恩，多做2年，變小頭目了，就有了！%D%A

㈡ 建設局財務涉及哪些

建設局財務，屬於預算會計。

財政部制定了與原《事業行政單位預算單位預算會計制度》有關內容相比，很多方面都發生了變化：
一是取消了原會計制度與財務管理規定交叉的內容，突出規定事業單位的會計核算行為，有關財務管理方面的規定，通過財政部制發的《事業單位財務規則》加以規范；
二是明確了會計主體；
三是規定了事業單位會計核算的一般原則，這些原則包括客觀性原則、適應性原則、清晰性原則、收付實現制和權責發生制原則、配比原則、專款專用原則、歷史成本原則、重要性原則等；
四是確定了事業單位的會計要素，改變了原來的核算內容分類。即將原資產來源、資金運用資金結存三大類改變如五個要素：資產、負債、凈資產、收入和支出。
五是改變了記賬法。
六是收支的會計核算分類體現了收入按來源，支出按用途的要求，改變了多年來延續下來的那種預算資金與其他資金（預算外）分別核算，各自平衡的要求。
七是改革了事業單位的會計報表，在會計報表體系的構成上分別為資產負債表、收入支出表、附表及會計報表附註和報表說明書等。
八是限定了事業單位會計制度的制定權，規定全國統一的事業單位會計制度，由財政部根據准則制定。行業特點突出的事業單位會計制度由財政部會同主管部門制定。

㈢ 建築公司會每個項目當地招聘會計 還是外派會計

建築行業外派會計現象還是很正常的，因為建築企業管理總部往往距離建築專現場較遠，每個項目屬上往往都會有項目會計，最起碼會有個項目出納。
具體該公司是否欺詐，希望你擦亮你的眼睛。另外，正規的建築企業往往不會扣押應聘者的證件。而且待遇什麼的會說的比較清楚，不會含糊其辭。

這個不一定的，比如本地的會計不想去其他地方的項目上可以離職，項目上不需要會計了可以離職，這個需要和公司商量的，公司一般也需要一直跟著公司的，因為有經驗，效率也會高一點。社保看看公司怎麼交的，最好在本地交。

㈣ 求建設局會計一般會經常接觸的科目，以及與其他單位在會計處理方面的區別。

建設局常見會計科目：
1 1001 現金 2 1002 銀行存款 3 1009 其他貨幣資金 100901 銀行本票 100902 銀行匯票 4 1111 應收票據 5 1113 應收賬款 6 1114 其他應收款 7 1115 壞賬准備(基本建設期間不計提壞帳准備,發生時 按實列入相關投資) 8 1120 預付備料款 9 1121 預付工程款 10 1225 原材料 11 1226 低值易耗品 122601 辦公用具 122602 生產工具 122603 低值易耗品攤銷 12 1230 器材采購 120101 設備采購 120102 材料采購 120103 工具 13 1231 采購保管費 123101 設備 123102 材料 工具用具 14 1232 庫存設備 15 1233 庫存材料 16 1234 材料成本差異(實物資產均採用實際價格核算,不用此科目) 17 1301 待攤費用(不用此科目) 18 1501 固定資產 19 1502 累計折舊 20 1505 固定資產減值准備(基建時期不用此科目,應為固定資產清理) 21 1601 建築安裝工程投資 160101 建築工程投資 160102 安裝工程投資 22 1602 設備投資 160101 不需要安裝設備 160102 在安裝設備 160103 工器具 23 1603 待攤投資 160301 工程建設管理費 16030101 工資及獎金 16030102 福利費 16030103 辦公費 16030104 差旅費 16030105 通訊費 16030106 業務招待費 16030107 勞務費 16030108 折舊及大修(應為固定資產使用費,含折舊,大修及日常維修) 16030109 無形資產(攤銷) 16030110 低值易耗品攤銷 16030111 教育經費 16030112 其他 160302 土地徵用費 160303 勘察設計費 160304 研究實驗費 160305 臨時設施費 160306 負荷聯動試車費 160307 壞賬損失 160308 財務費用 160309 固定資產損失(含設備盤虧及毀損) 160310 設備盤虧及毀損(不用此項) 160311 器材處理虧損(應為流動資產損失) 160312 合同公證費 160313 工程質量監測費 160314 其他 24 1604 其他投資 25 1701 固定資產清理(不用此項) 26 1801 無形資產 27 1805 無形資產減值准備(不用此項) 38 1901 長期待攤費用(發生費用直接進入"待攤投資") 39 1911 待處理財產損益 191101 待處理流動資產損益 191102 待處理固定資產損益 30 2101 短期借款 流動資金借款(按借款銀行列子目) 31 2102 基建投資借款(按借款銀行列子目) 32 2111 應付票據(按單位或個人列明細帳) 33 2121 應付賬款(按單位或個人列明細帳) 34 2122 應付器材款(按單位或個人列明細帳) 35 2123 應付工程款(按單位或個人列明細帳) 36 2131 預收賬款(按單位或個人列明細帳) 37 2151 應付工資 38 2153 應付福利費 39 2171 應交稅金 217101 應交增值稅 21710101 進項稅額 21710102 已交稅金 21710103 轉出未交增值稅 21710104 減免稅款 21710105 銷項稅額 21710106 進項稅額轉出 21710107 轉出多交增值稅 21710108 未交增值稅 217102 應交營業稅 217105 應交所得稅 217106 應交土地增值稅 217107 應交城市維護建設稅 217109 應交土地使用稅 217110 應交車船使用稅 217111 應交個人所得稅 40 2176 其他應交款(按教育費附加及交通重點建設附加設明細) 41 2181 其他應付款 42 2191 預提費用 43 2211 預計負債 44 2301 長期借款 45 2321 長期應付款 46 3101 實收資本 47 3111 資本公積 48 3121 盈餘公積

㈤ 建設局和規劃局是要去招聘會應聘還是考事業單位編制

建築設計院、規劃局是需要通過事業單位編制考試上崗。招聘會沒有招收事業編制人員的資格。

建築設計院、規劃局屬於行政事業單位，員工分為事業單位編制和合同制編制兩種。

事業單位在編：

事業單位一般指以增進社會福利，滿足社會文化、教育、科學、衛生等方面需要，提供各種社會服務為直接目的的社會組織。

凡是通過事業編制考試（筆試和面試）（這項工作由各用人單位的人事部門委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心（事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施）即可成為事業單位在編人員。

合同制職工：

事業單位傳統的用人制度是職工一旦被調入或分配到其單位，就終身成為該單位的職工。

聘用制就是要將傳統的用人制度改革成為合同契約式的用人制度；聘任制是事業單位內部具體工作崗位的管理制度，是相對委任制而言的。

受聘人擬任工作崗位或職務一般通過競爭取得，確定的形式可以簽定聘任合同，也可以簽訂聘約，或頒發聘書，也可以簽訂目標責任書。在事業單位人事制度改革中，對某一職工既要通過聘用制確定基本人事關系，又要通過聘任明確具體崗位職務。

(5)建設局招會計嗎擴展閱讀：

事業單位人員辭退制度：

1、連續兩年崗位考核不能完成工作任務，又不服從組織另行安排或重新安排後在一年之內仍不能完成工作任務的;

2、單位進行撤並或縮減編制需要減員，本人拒絕組織安排的;

3、單位轉移工作地點，本人無正當理由不願隨遷的;

4、無正當理由連續曠工時間超過十五天，或一年內累計曠工時間超過三十天的;

5、損害單位經濟權益，造成嚴重後果以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的;

6、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導，嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

7、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，情節嚴重但不夠刑事處分的;

8、違犯工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的;

9、犯有其它嚴重錯誤的。

㈥ 求建設局的會計科目

這個是我從網上下載的PDF文件，不知道對你是否有幫助，
看下吧，我還有詳細的建設會計科目使用說明，有需要的話請留言。

（一）會計科目表
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序│編號│ 資金佔用類科目 │序│編號│ 資金來源類科目
號│ │ │號│ │
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1 │101 │建築安裝工程投資 │27│301 │基建撥款
2 │102 │設備投資 │28│302 │聯營撥款
3 │103 │待攤投資 │29│303 │企業債券資金
4 │104 │其他投資 │30│304 │基建投資借款
5 │111 │交付使用資產 │31│305 │上級撥入投資借款
6 │121 │應收生產單位投資借款 │32│306 │其他借款
7 │201 │固定資產 │33│311 │待沖基建支出
8 │202 │累計折舊 │34│321 │上級撥入資金
9 │203 │固定資產清理 │35│331 │應付器材款
10│211 │器材采購 │36│332 │應付工程款
11│212 │采購保管費 │37│341 │應付工資
12│213 │庫存設備 │38│342 │應付福利費
13│214 │庫存材料 │39│351 │應付有償調入器材及工程款
14│218 │材料成本差異 │40│352 │其他應付款
15│219 │委託加工器材 │41│353 │應付票據
16│231 │限額存款 │42│361 │應交稅金
17│232 │銀行存款 │43│362 │應交基建包干節余
18│233 │現金 │44│363 │應交基建收入
19│241 │預付備料款 │45│364 │其他應交款
20│242 │預付工程款 │46│401 │留成收入
21│251 │應收有償調出器材及工程款 │ │ │
22│252 │其他應收款 │ │ │
23│253 │應收票據 │ │ │
24│261 │撥付所屬投資借款 │ │ │
25│271 │待處理財產損失 │ │ │
26│281 │有價證券 │ │ │
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附註：
1．上列會計科目，建設單位沒有業務事項的，可以不設。
2．建設單位可以根據實際需要，增刪下列會計科目：
（1）個別大型自營建設單位，可以增設「221工程施工」、「223施工管理費」、「225待攤費用」、「215低值易耗品」、「216周轉材料」、「217臨時設施」等有關科目，並將「庫存材料」科目按照主要材料、結構件、其他材料等類別設置總帳科目進行核算。
其中建設單位沒有業務事項的，可以不設置。

㈦ 教育局公開招聘的會計屬於編制人員嗎

一般來說，教育部門單獨公開招聘的人員，應該屬於事業編制人員

㈧ 建設局會計工作主要內容

根據財會制度的有關規定，結合本局機關財會工作的特點，計財處設置的會計崗位有：計版財處長、計權財副處長，記帳會計和出納會計。
計財處長具體組織本局的財務會計工作，編制經費預、決算，草擬內部財會管理制度，檢查、考核財會工作並向局領導提出改進工作的建議和意見，積極籌措資金，合理使用經費，督促財會人員依法開展會計管理和會計核算，兼管稽核工作。
計財處副處長協助處長做好本局各項財務會計管理工作，組織對局直屬單位的財務管理和會計核算的監督及內部審計工作，等等。
記帳會計負責登記明細及總分類帳簿，負責往來款項的結算和清理，防止發生呆帳，負責票據管理工作，要求票據領、繳無差錯，保管安全，歸檔及時，按規定編制財務會計報告，進行財務分析；兼管會計檔案管理工作，按照《會計檔案管理辦法》的規定整理、立卷、歸檔，並妥善保管；兼管財產物資清查工作，做到定期清查盤點，保證帳、卡、物相符。
出納會計，負責現金、銀行存款和有價證券的收付。認真審核原始憑證，及時登記日記帳簿，做到手續齊全，真實准確，傳遞及時，日清月結。

㈨ 招聘單位招會計需要問些什麼

首先看是大單位還是小單位，一般小單位都是HR面試後老總復試，或者老總直接面試定結果。大單位會分為HR面試，用人部門面試和老總面試三個程序。
一、HR面試不論大單位，小單位，問題都是大同小異，我給你列舉一些主要的：
1.「請你自我介紹一下」
2.「你有什麼業余愛好？」
3.「談談你的家庭情況」
4.「談一談你的一次失敗經歷」
5.「你為什麼選擇我們公司？」
6.「你為什麼離開上一家公司？」
7.「如果我錄用你，你將怎樣開展工作」
8.「與上級意見不一是，你將怎麼辦？」
9.「你認為你可以勝任這份工作的理由是什麼？」
10.「你對薪資待遇有什麼要求，對加班怎麼看」
二、用人部門面試主要考察你的會計工作技能和工作態度，會問你的工作經歷，之前的工作主要做了些什麼具體的事情，在你回答的的時候他會針對你的回答繼續提出專業而具體的問題，你對新崗位的了解程度，你的專業知識程度（會用一兩個具體專業的財務問題來考察你）
三、老總面試一般就會問問你個人的一些基本情況和學習工作經歷，小單位的老闆還會直接給你提出來具體的工作職責和你所面試的崗位目前工作中存在的問題，需要你有針對性的給出解決方案。