上饒市城鄉規劃局招聘

1. 建設局和規劃局是要去招聘會應聘還是考事業單位編制

建築設計院、規劃局是需要通過事業單位編制考試上崗。招聘會沒有招收事業編制人員的資格。

建築設計院、規劃局屬於行政事業單位，員工分為事業單位編制和合同制編制兩種。

事業單位在編：

事業單位一般指以增進社會福利，滿足社會文化、教育、科學、衛生等方面需要，提供各種社會服務為直接目的的社會組織。

凡是通過事業編制考試（筆試和面試）（這項工作由各用人單位的人事部門委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心（事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施）即可成為事業單位在編人員。

合同制職工：

事業單位傳統的用人制度是職工一旦被調入或分配到其單位，就終身成為該單位的職工。

聘用制就是要將傳統的用人制度改革成為合同契約式的用人制度；聘任制是事業單位內部具體工作崗位的管理制度，是相對委任制而言的。

受聘人擬任工作崗位或職務一般通過競爭取得，確定的形式可以簽定聘任合同，也可以簽訂聘約，或頒發聘書，也可以簽訂目標責任書。在事業單位人事制度改革中，對某一職工既要通過聘用制確定基本人事關系，又要通過聘任明確具體崗位職務。

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事業單位人員辭退制度：

1、連續兩年崗位考核不能完成工作任務，又不服從組織另行安排或重新安排後在一年之內仍不能完成工作任務的;

2、單位進行撤並或縮減編制需要減員，本人拒絕組織安排的;

3、單位轉移工作地點，本人無正當理由不願隨遷的;

4、無正當理由連續曠工時間超過十五天，或一年內累計曠工時間超過三十天的;

5、損害單位經濟權益，造成嚴重後果以及嚴重違背職業道德，給單位造成極壞影響的;

6、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導，嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

7、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，情節嚴重但不夠刑事處分的;

8、違犯工作規定或操作規程，發生責任事故，造成嚴重經濟損失的;

9、犯有其它嚴重錯誤的。

2. 2015年上饒市事業單位招聘考試公告在哪裡有

您好，中公教育為您服務。

2015年上饒市事業單位招聘考試公告的相關資訊，您可以參考中公江西事業單位招聘考試網提供的：2015年上饒事業單位招聘689人公告匯總專題http://www.zgsydw.com/jiangxi/20150411/95774_1.html

為大力促進高校畢業生就業，切實加強我市事業單位人才隊伍建設，根據國家和省市事業單位公開招聘有關政策規定，2015年市直、縣(市、區)和鄉(鎮)事業單位面向社會公開招聘工作人員689名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及條件

市直招聘崗位、資格條件及有關事項詳見《上饒市2015年度市直事業單位公開招聘崗位一覽表》(附件1);各縣(市、區)招聘崗位、資格條件及有關事項詳見各縣(市、區)2015年事業單位公開招聘公告。年齡計算方法為：30周歲及以下是指1984年4月27日以後出生(其他年齡依此類推);工作經歷計算截止時間為2015年 9月30日，年限計算採取周年計演算法，即按對年對月對日的方法計算，如「2年以上」是指必須滿2周年。全日制普通高校畢業生在校期間的兼職、實習和社會實踐經歷不作為工作經歷。國家統一招生的全日制普通高校2015年畢業生，如能在2015年9月30日之前取得學歷證書的，可按畢業時的學歷報考;非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(自學考試、成人教育、網路教育、夜大、電大等)畢業生，在2015年4月27日之前取得學歷證書的，可以報考。

「本縣戶籍」是指2015年4月27日為該縣戶籍或者此前曾為該縣戶籍。

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

3. 參加建設局招聘的城鄉規劃專業 要面試 因為是局裡自己招 所以一定會問專業知識 想問有過此類經驗的人

結合自己的經歷和自己單位目前所需規劃專業人才的情況，來說幾個到規劃局面試可能遇到的面試題吧！規劃博客僅供大家參考啊！

超經典二十道規劃局面試題

4. 有城鄉規劃專業的工作招聘我嗎

結合自己的經歷和自己單位目前所需規劃專業人才的情況，來說幾個到規劃局面試可能遇到的面試題吧！規劃博客僅供大家參考啊！
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5. 規劃局招聘事業單位人員考試 專業知識都考哪些內容招聘市政工程 城市規劃 建築等專業 我報的是市政工程

一般都不會是很深的專業問題，既然你是這個專業的應該沒有問題，考回的都是基礎答的，公共基礎只是一般是申論和社會一些政治常識的結合，努力答應該沒問題，前提啊不是已經訂好人了啊，有時候一些事業單位招聘是很有水分的，你只要用心答了，心態放好就可以，就當是大學考試了，別太在意，也許會有好消息啊，最後祝願你馬到功成啊！呵呵

6. 規劃局招聘，面試能問些什麼問題

規劃局面試抄通常是結構話面試，考察考生的綜合分析、應急應變、組織計劃、人際關系處理等綜合能力與素質。
問題設置也是結合以上測評要素進行設置。
統一的公務員或者事業單位招聘，面試都是結構化面試，通過3到5題，在規定時間內作答，考官從考生的儀態舉止、應變能力、綜合分析能力等多方面進行考察。
【題目】市政公司要結合公交站點，在社區之間建立社區便民車，如果你負責前期調研，你認為重點是什麼？
有一些內部招聘，問城市規劃相關專業知識。
【題目】城市規劃通常分為哪幾類？

7. 城市規劃管理局和城管有什麼不同嗎。管理局招聘協管要中專以上。城管是大專以上。難道兩個不是一個單位的

這兩個單位，而且區別很大，城鄉規劃管理局是依據《中華人民共和國城鄉規劃法》，對城鄉內規劃的編制、審容批、實施展開工作，管理、監督對象包括建設單位、下級城鄉規劃管理部門，專業性比較強，所有工作依法開展。城管局的主要工作是城市管理、園林綠化、市容環境衛生、市政公用設施等相關法律法規賦予的管理及行政執法工作。

8. 關於規劃局招聘城市規劃人員的專業考試

地方公務員考試吧 去你們的地方考試網上看呀`

9. 規劃局要招聘人必須要在自己的官網上公示嗎還是說在人事局上面公示就行了

都可以的。 這2種情況都有，最近就有很多地方的規劃局在招人，你搜索一下。