A. 住房公積金繳納比例是多少呢 按什麼來算的呢
1、按照《公積金管理條例》,比例是5%~12%,然後地方可以在這個范圍再出地方性政策,不同的地方,繳費比例不同。
2、住房公積金繳納比例是繳存基數按職工本人上一年度月平均工資計算。按月平均工資按國家統計局規定列入工資總額統計的項目來算的。繳費基數為勞動者上一年度的月平均工資。
拓展資料:
住房公積金,是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。
財政部 國家稅務總局關於基本養老保險費基本醫療保險費失業保險費住房公積金有關個人所得稅政策
B. 住房公積金通常按工資中怎樣的比例收取的
公積金是按工資的12%進行繳納,個人與單位各承擔12%,也就是說您如果工資是1w塊錢,版每個月自權己繳納1200元公積金,由單位扣除,除此之外,單位再給您繳納1200元,相當於10000塊錢工資,每個月的公積金是2400元。
C. 住房公積金占工資比例是如何計算的
個人支付部分=公司支付部分=工資×8%
公積金繳費比例為5%-12%,用人單位都在這個范圍內自行決專定和調整,常見屬是8%。
個人和用人單位1:1等額供款,各地繳納比例不完全一樣。
住房公積金
住房公積金,是指國家機關和事業單位、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業和事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工,對等繳存的長期住房儲蓄。
性質
(1)保障性,建立職工住房公積金制度,為職工較快、較好地解決住房問題提供了保障;
(2)互助性,建立住房公積金制度能夠有效地建立和形成有房職工幫助無房職工的機制和渠道,而住房公積金在資金方面為無房職工提供了幫助,體現了職工住房公積金的互助性;
(3)長期性,每一個城鎮在職職工自參加工作之日起至退休或者終止勞動關系的這一段時間內,都必須繳納個人住房公積金;職工所在單位也應按規定為職工補助繳存住房公積金。
D. 請問公積金的比例是按工資的多少繳納
公積金是按工來資的12%進行自繳納,個人與單位各承擔12%,也就是說如果工資是1W塊錢,每個月自己繳納1200元公積金,由單位扣除,除此之外,單位再給繳納1200元,相當於10000塊錢工資,每個月的公積金是2400元。
公積金交存基數為工資、加班工資、獎金等之和 。公積金交存比例為5%-12% ,公積金交存額為公積金交存基數*公積金交存比例 ,但具體情況由單位確定,單位不交也沒辦法,有好多企業由於效益不好根本就不交了。
(4)住房公積金按工資比例擴展閱讀:
網路:
公積金是公司在資本之外所保留的資金金額,又稱附加資本或准備金.公積金分為盈餘公積金和資本公積金。 住房公積金是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位及其在職職工繳存的長期住房儲金。
公積金作用:在離退休前,住房公積金可以用於: 購、建、大中修自有住房; 償還用於本人的住房方面貸款; 支付本人分攤房租中超過本人工資的5%的部分; 退休時,可以一次結清並支取全部住房積金本余額。
E. 住房公積金是怎麼從工資扣的比例是多少
住房公積金一般是應納稅前從工資中扣除,不繳納個稅。
職工和單位住房公積金的最低繳存比例各為5%,最高比例為12%,有條件的城市,可以適當提高繳存比例,一般為8%-12%。
具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂,經本級人民政府審核後,報省、自治區、直轄市人民政府批准。
城鎮個體工商戶、自由職業人員住房公積金的月繳存基數原則上按照繳存人上一年度月平均納稅收入計算。
(5)住房公積金按工資比例擴展閱讀
住房公積金繳存范圍:
1、機關、事業單位;
2、國有企業,城鎮集體企業,外商投資企業,港澳台商投資企業,城鎮私營企業及其他城鎮企業或經濟組織;
3、民辦非企業單位、社會團體;
4、外國及港澳台商投資企業和其他經濟組織常駐代表機構。
城鎮個體工商戶、自由職業人員,可以申請繳存住房公積金(註:並不是每個社區城市的住房公積金管理中心都允許城鎮個體工商戶、自由職業人員交納住房公積金,具體情況請咨詢當地住房公積金管理機構)
單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續的,由住房公積金管理中心責令限期辦理;逾期不辦理的,處1萬元以上5萬元以下的罰款。
單位逾期不繳或者少繳住房公積金的,由住房公積金管理中心責令限期繳存;逾期仍不繳存的,可以申請人民法院強制執行。
F. 住房公積金繳納一般是按照什麼比例繳
職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%。
根據《住房公積金管理條例》
第十六條職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
第十七條新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金,月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
第十八條 職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%;有條件的城市,可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂,經本級人民政府審核後,報省、自治區、直轄市人民政府批准。
根據《住房公積金管理條例》
第十四條新設立的單位應當自設立之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記,並自登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件,到受委託銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。
單位合並、分立、撤銷、解散或者破產的,應當自發生上述情況之日起30日內由原單位或者清算組織到住房公積金管理中心辦理變更登記或者注銷登記,並自辦妥變更登記或者注銷登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件,到受委託銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶轉移或者封存手續。
第十五條單位錄用職工的,應當自錄用之日起30日內到住房公積金管理中心辦理繳存登記,並持住房公積金管理中心的審核文件,到受委託銀行辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續。
單位與職工終止勞動關系的,單位應當自勞動關系終止之日起30日內到住房公積金管理中心辦理變更登記,並持住房公積金管理中心的審核文件,到受委託銀行辦理職工住房公積金賬戶轉移或者封存手續。
G. 住房公積金按照工資的多少比例來交的
扣繳公積金的標准各地不一樣,職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%;有條件的城市,可以適當提高繳存比例。最高可達20%,
H. 住房公積金是按工資的多少比例
住房公積金的繳納比例不得低於職工上一年度月平均工資的5%,各地根據各地的政策不同可以適當提高繳費比例。
根據《住房公積金管理條例》第十八條 職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%;有條件的城市,可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂,經本級人民政府審核後,報省、自治區、直轄市人民政府批准。
第十九條 職工個人繳存的住房公積金,由所在單位每月從其工資中代扣代繳。單位應當於每月發放職工工資之日起5日內將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內,由受委託銀行計入職工住房公積金賬戶。
(8)住房公積金按工資比例擴展閱讀:
《住房公積金管理條例》第十五條 單位錄用職工的,應當自錄用之日起30日內到住房公積金管理中心辦理繳存登記,並持住房公積金管理中心的審核文件,到受委託銀行辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續。
單位與職工終止勞動關系的,單位應當自勞動關系終止之日起30日內到住房公積金管理中心辦理變更登記,並持住房公積金管理中心的審核文件,到受委託銀行辦理職工住房公積金賬戶轉移或者封存手續。
第十六條 職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。