住房公積金記入什麼科目

『壹』 住房公積金和社保費計入什麼科目

一、新會計准則取消了應付工資和應付福利費科目，這兩個科目合並為「應付職工薪酬」科目了。
二、如果你單位沒有執行新會計准，應付工資和應付福利費科目，可以繼續使用。
三、單位繳納的醫療保險費用和社保和住房公積金帳務處理
五險計提分錄
（一）社保保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。其中：養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。
（二）個人負擔部分的計算繳納
付工資時扣個人負擔部分
借：應付工資
貸：其他應付款--養老保險
貸：其他應付款--醫療保險
貸：其他應付款--失業保險
貸：應付工資
（三）企業負擔部分
提取時
借：管理費用--勞動保險費
貸：其他應付款--養老保險
貸：其他應付款--醫療保險
貸：其他應付款--失業保險
貸：其他應付款--工傷保險
貸：其他應付款--生育保險
（三）實際工作中上交「五險」，企業和個人一塊上繳。所以，個人繳納部分和企業繳納部分上交時的分錄
借：其他應付款--養老保險（個人+企業）
借：其他應付款--醫療保險（個人+企業）
借：其他應付款--失業保險（個人+企業）
借：其他應付款--工傷保險（企業）
借：其他應付款--生育保險（企業）
貸：銀行存款或現金
（四）住房公積金
1、單位負擔部分提取時
借：管理費用--住房公積金
貸：其他應付款--住房公積金
2、個人負擔部分在支付工資時代扣
借：應付工資
貸：其他應付款--住房公積金
貸：現金
3、上繳時
借：其他應付款--住房公積金（單位+個人）
貸：銀行存款等
註：如果執行新會計准，將應付工資科目改為「應付職工薪酬」科目就可以了。

『貳』 職工社保和住房公積金應計入什麼科目

這關鍵看單位是什麼時候發工資，如果是月初是當月計提當月支付，如果是月底就應該是當月計提下月支付（因為社保局和公積金管理中心都是20號結賬）。
新准則第七條規定：企業為職工繳納的醫療保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金，以及按規定提取的工會經費和職工教育經費，應當在職工為其提供服務的會計期間，根據規定的計提基礎和計提比例計算確定相應的職工薪酬金額，並確認相應負債，計入當期損益或相關資產成本。這與原准則基本內容一致，養老保險費雖未單獨列示，但也應包括在內。
根據會計准則，對於個人承擔的社會保險應計入「其他應付款———社會保險費(養老、醫療、失業保險)」科目，單位承擔部分應計入「應付職工薪酬——社會保險費」科目。為便於理解，現只列舉養老、醫療和失業保險會計處理流程，住房公積金參照其處理。
計提養老、醫療、失業保險社保（單位承擔部分）時：借：成本費用貸：應付職工薪酬——養老保險應付職工薪酬——醫療保險應付職工薪酬——失業保險計提工資時：借：成本費用貸：應付職工薪酬———工資發工資（代扣個人承擔部分）時：借：應付職工薪酬——工資貸：其他應付款———社會保險費(養老、醫療、失業保險)應交稅費———應交個人所得稅用銀行存款繳納社保時：借：應付職工薪酬———養老保險應付職工薪酬———醫療保險應付職工薪酬———失業保險其他應付款———社會保險費(養老、醫療、失業保險)貸：銀行存款繳納個人所得稅時：借：應交稅費———應交個人所得稅貸：銀行存款

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『叄』 付住房公積金放哪個科目

「應付職工薪酬－社會保險」科目。養老、醫療、工傷、生育、失業保險、住房公積金，都計入此科目。
會計分錄如下：
1、當期繳納時賬務處理
借：管理費用——住房公積金（註：單位承擔的部分）
其他應收款——住房公積金（註：個人承擔的部分）
貸：銀行存款
2、發工資時，把單位代交的部分收回，從職工工資中扣回時賬務處理
借：應付工資
貸：其他應收款——住房公積金
3、如果當期未繳納
①當期的賬務處理
借：管理費用——住房公積金
貸：其他應付款——住房公積金
②發工資時個人應交的部分照扣
借：應付工資
貸：其他應付款——住房公積金
4、企業以後期間繳納企業代扣住房公積金部分的賬務處理
借：其他應付款——住房公積金
貸：銀行存款

『肆』 職工公積金計入什麼科目

計提的職工住房公積金賬戶，滋生的利息應計入「財務費用---利息」科目的貸方（財務軟體記賬的計入借方紅數）

『伍』 繳住房公積金屬於哪個會計科目

繳納時：

借：應付職工薪酬--社保（單位部分）

--住房公積金（單位部分）

其他應收（付）款--社保（個人部分）

--住房公積金 （個人部分）

貸：銀行存款

計提時

借：管理（銷售、製造）費用--社保（單位部分）

--住房公積金（單位部分）

貸：應付 職工薪酬--社保（單位部分）

--住房公積金（單位部分）

從工資扣回時：

借：應付職工薪酬--工資（應發數）

貸： 其他應收（付）款--社保（個人部分）

--住房公積金 （個人部分）

應交稅費--應交個人所得稅

銀行存款（庫存現金）（實發數）

『陸』 付住房公積金放哪個科目

「應付職工薪酬－社會保險」科目。養老、醫療、工傷、生育、失業保險、住房公內積金，都計入此科目容。
會計分錄如下：
1、當期繳納時賬務處理
借：管理費用——住房公積金（註：單位承擔的部分）
其他應收款——住房公積金（註：個人承擔的部分）
貸：銀行存款
2、發工資時，把單位代交的部分收回，從職工工資中扣回時賬務處理
借：應付工資
貸：其他應收款——住房公積金
3、如果當期未繳納
①當期的賬務處理
借：管理費用——住房公積金
貸：其他應付款——住房公積金
②發工資時個人應交的部分照扣
借：應付工資
貸：其他應付款——住房公積金
4、企業以後期間繳納企業代扣住房公積金部分的賬務處理
借：其他應付款——住房公積金貸：銀行存款

『柒』 住房公積金在會計分錄中屬於什麼賬戶

屬於「應付職工薪酬－社會保險」科目。養老、醫療、工傷、生育、失業保險、住房公積金，都計入此科目。

會計分錄如下：

1、當期繳納時賬務處理

借：管理費用——住房公積金（註：單位承擔的部分）

其他應收款——住房公積金（註：個人承擔的部分）

貸：銀行存款

2、發工資時，把單位代交的部分收回，從職工工資中扣回時賬務處理

借：應付工資

貸：其他應收款——住房公積金

3、如果當期未繳納

借：管理費用——住房公積金

貸：其他應付款——住房公積金

(7)住房公積金記入什麼科目擴展閱讀：

應付職工薪酬的賬務處理

（一）企業按照有關規定向職工支付工資、獎金、津貼等，借記"應付職工薪酬"，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。

企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項（代墊的家屬葯費、個人所得稅等）， 借記本科目，貸記「其他應收款」、「應交稅費——應交個人所得稅」等科目。

企業向職工支付職工福利費，借記本科目，貸記「銀行存款」、「庫存現金」科目。

企業支付工會經費和職工教育經費用於工會運作和職工培訓，借記本科目，貸記「銀行存款」等科目。

企業按照國家有關規定繳納社會保險費和住房公積金，借記本科目，貸記「銀行存款」科目。

企業因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償，借記本科目，貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。

（二）計提比例:

醫療保險費:10% (注意：各地的繳納比率是有差別的，如上海是：12%）

養老保險費:12% (注意：各地的繳納比率是有差別的，如上海是：22%）

失業費:2% (注意：各地的繳納比率是有差別的，如上海是：2%）

工傷保險：1% (注意：各地的繳納比率是有差別的，如上海是：0.5%）

生育保險：見工傷保險即可。

住房公積金:10.5% (注意：各地的繳納比率是有差別的，如上海是：7%）

工會經費:2%

職工教育經費:2.5%

（三）企業應當根據職工提供服務的受益對象，對發生的職工薪酬分別以下情況進行處理

生產部門人員的職工薪酬，借記「生產成本」、「製造費用」、「勞務成本」科目，貸記本科目。

管理部門人員的職工薪酬，借記「管理費用」科目，貸記本科目。

銷售人員的職工薪酬，借記「銷售費用」科目，貸記本科目。

應由在建工程、研發支出負擔的職工薪酬，借記「在建工程」、「研發支出」科目，貸記本科目。

因解除與職工的勞動關系給予的補償，借記「管理費用」科目，貸記本科目。

外商投資企業按規定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金，借記「利潤分配——提取的職工獎勵及福利基金」科目，貸記本科目。

非貨幣性福利按產品或商品的市場公允價值,計入相關資產成本或當期損益。

『捌』 住房公積金計入什麼科目

上月的公積金下月才入職工的個人公積金賬戶
(一)當月月底結轉
單位出資部分
借：管理費用—社會保障費
貸：預提費用
個人出資部分
借：應付工資——代扣個人住房公積金
貸：其它應付款——代扣個人住房公積金
（二）下月從結算戶打款至公司公積金專戶
借：銀行存款—公積金專戶
貸：銀行存款—##銀行
（三）收到公積金專戶銀行的已扣款（即，公積金已打入職工的個人公積金賬戶）的結算單
借：預提費用
其它應付款——代扣個人住房公積金
貸：銀行存款——公積金專戶

『玖』 新會計准則里，住房公積金計入什麼科目急

計入：
「應付職工薪酬－社會保險」科目。
養老、醫療、工傷、生育、失業保險，都計入此科目。與住房公積合稱「五險一金」。

『拾』 公積金計入什麼科目哪位曉得

「應付職工薪酬－社會保險」科目。養老、醫療、工傷、生育、失業保險、住房公積金，都計入此科目。