⑴ 榮盛地產公司學建築的進去怎麼樣本人想做建築設計 不知道進去又沒有辦法做設計
做設計的去地產公司可以是後期的選擇，先去設計院鍛煉是好的選擇。
地產公司的設計都是看別人畫的圖，而沒自己設計過這么能評判別人的圖紙是否合理呢？
⑵ 請問榮盛建設設計公司怎麼樣呢即將入職！不是榮盛建築設計公司！工作待遇等方面的
我就知道榮盛房地產是河北上市公司
⑶ 浙江榮盛建設發展有限公司怎麼樣
簡介： 浙江榮盛建設發展有限公司創建於1997年，是一家以建築業為主導產業，集內房地產開發、市政公用工容程、地基基礎、鋼結構生產安裝施工為一體的國家建築一級企業。公司現有職工2500人，各類專業技術人員280人，有一批素質高、業務精的項目經理。具有承建高、大、難、精、新工程的綜合實力。 公司一直奉行「建精品工程，樹誠信形象」的經營理念，建立了ISO9002質量保證體系。近幾年，工程優良率達70%，現場標化率達80%。公司承建過一批國家和省市重點工程，多次奪取上海市「十佳」和「白玉蘭杯」、市「蘭花杯」等優質工程獎。
法定代表人：潘吉榮
成立時間：2000-09-19
注冊資本：11000萬人民幣
工商注冊號：330621000032679
企業類型：有限責任公司(自然人投資或控股)
公司地址：紹興市柯橋區蘭亭鎮婁宮
⑷ 學建築設計今年畢業去廊坊好嗎榮盛還有廊坊市設計院哪個好
管道局設計院好，不知道你能不能進去
⑸ 你好，請問榮盛在廊坊的設計院怎麼樣呢發展前景和薪金待遇如何，和北京比較呢謝謝
非專業的外部人員的參考意見：榮盛的設計公司總部在廊坊榮盛發展大廈。但是在北京的設回計院較多（應該答是兩個）。北京設計院的業務較多，這樣的話可能接觸及學習的東西就會較多。總部離領導近，也可能機會多。怎麼說呢，仁者見仁智者見智。榮盛現在在酒店設計、旅遊地產設計、住宅設計上都有涉獵，所以整個設計公司接觸的面還是比較廣的。發展前景和薪金待遇完全靠個人，尤其做設計的，做得好，做的多，賺的錢就是多。設計很少人看基本薪資。榮盛設計的薪資，看你怎麼看，不至於讓你覺得多，也不至於讓你覺得少（哈哈，相當於沒說，不過確實是這樣的感覺）。
⑹ 榮盛建築設計有限公司拖欠農民工工資
時間一月滿未發工資的屬於拖欠工資，你可以舉報
1、向當地勞動監察部門投訴，或撥打熱線12333。
2、去人力資源與社會保障局申請勞動仲裁。
3、去當地人民法院打官司，申請支付令。
依據《勞動合同法》
第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金。
⑺ 請問有知道廊坊榮盛建築設計有限公司的嗎
資質不太清楚，不過，好多同事的家人都在那裡上班，好象看你到那干什麼吧，我同事的家人是畫圖的，很累，每天回來都加班，工資拿到6K吧，但是她家人還是辭了，去北京了，感覺太累，看你追求什麼了。
⑻ 廊坊榮盛設計院怎麼樣
專業不錯，單位也很好。
⑼ 土建工程師：新城地產跟榮盛地產哪個好
新城地產