❶ 廣東東莞的社保繳費基數
根據東莞社保局最新通知規定，自2015年1月1日起，東莞養老保險繳費基數下限調整為廣東省2014年度全口徑在崗職工平均工資的60%，即2408元。職工繳費比例為8%，繳費基數下限為2408元。
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❷ 2019年東莞市社保繳費基數
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這是無錫的，江陰的好像還沒出來，參考下吧：關於公布2012年度社會保險有關基數的通知（錫人社發〔2012〕146號）各市（縣）、區人力資源和社會保障局，市各部、委、辦、局，各有關單位：按照江蘇省人力資源和社會保障廳《關於發布2012年度社會保險有關基數的通知》（蘇人社發〔2012〕199號）精神，結合我市實際，現將我市2012年度社會保險有關基數通知如下：一、2011年全省城鎮非私營單位在崗職工平均工資為45987元。2012年7月1日至2013年6月30日期間退休的人員，計算基礎養老金使用的全省上一年度城鎮非私營單位在崗職工月平均工資為3832元，計算最低繳費系數使用的月繳費基準數為2299元。二、2012年度（2012年7月1日至2013年6月30日，下同）參保人員（不含個體工商戶及其僱工、靈活就業人員）社會保險月繳費基數的上限為12880元，下限為2025元。上限按年度內累計月平均計算。三、市區個體工商戶及其僱工、靈活就業人員2012年度繳費基數一檔為24637元、二檔為27374元、三檔為31667元、四檔為35890元、五檔為40505元、六檔為45987元。江陰市、宜興市2012年度個體工商戶及其僱工、靈活就業人員的社會保險繳費基數方案，由兩市（縣）報我局備案後執行。四、2012年度市區機關、事業單位社會保險基本繳費工資基數為每月5970元。二O一二年六月八日查看原帖>>
❸ 2019 年7月東莞社保基數調整
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2013年7月1日起，東莞市社保繳費工資基數不得低於1500元，單位總繳費工資平均不得低於1800元。
本人就是做人資這一塊的，上述標準是社保局的人親口說的，2013年6月20日是申報繳費工資的最後期限，凡是不符合上述標準的，社保局一律不受理。
❹ 社平工資和社保基數 東莞
社保一般是單位和個抄人按照比例繳襲納。繳存基數可以到社保局查詢。
社保基數查詢：
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.
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❺ 廣州社保和東莞社保繳費基數
社保及公積金的繳費基數是根據城市的級別和社評工資及最低工資標准來回定，險種不一樣基數也不相同答。故，繳費基數也分為上限與下線。
其中
廣州是屬於1級城市，最低工資標准1895元。
東莞是屬於2級城市，最低工資標准1510元。
江門是屬於3級城市，最低工資標准1350元。
因此，三個城市的社保及公積金繳費基數是不一樣的。
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❻ 現在東莞社保基數是多少
2015年7月開始，東莞各險種繳費基數與比例（僅供參考）：
養老保險(單位13%，個人8%)：下限1510元，平均4986元，上限14958元
失業保險(單位1%，個人0.5%)：下限1510元，平均3967元，上限11901元
工傷保險(單位0.5%～1.5%)：下限1510元，平均3005元，上限9015元
住院基本醫療保險(單位1.75%)：3005元
門診基本醫療保險(單位0.05%，個人0.5%)：3005元
參考數據：
上年度廣東省在崗職工月平均工資4986元。
上年度東莞市在崗職工月平均工資3967元。
上年度東莞市職工月平均工資3005元。
東莞市最低工資標准1510元。
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❼ 2019年東莞社保最低繳費基數，這里有16年的想知道17年是多少
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東莞最低生活保障金領取條件：
1、具有東莞市戶籍；
2、申請前6個月的家庭人均月收入低於本市低保標准，且申請當月家庭人均月收入仍低於本市低保標準的；
3、家庭財產符合本辦法第五章相關規定的。
【歷年最低生活保障線】：
2017年：720元；
2016年：610元；
2015年：610元；
2014年：510元。