Ⅰ 員工可以自願放棄繳納社保嗎
員工可以自願放棄基拉社保嗎?你好,不可以,現在國家是強制規定的不可以放棄繳納社保這個事情否則的話被查到了,是要處罰的處罰公司的,所以一般來說肯定是不可以的。
Ⅱ 員工自願放棄社保單位不能免責,公司需不需要繳納社保
員工即使自願放棄社保,單位其實也不能免責,即便是員工自願地放棄了社保公司依然需要替員工繳納社保,因為這是國家相關法律所規定的。我國的《社會保險法》中的第4條規定:我國境內的用人單位和個人應該依法繳納社會保險費,這是我們每個人的義務。義務是每個人必須要履行的,所以社會保險其實是具有法定的強制性的,用人單位和勞動者其實都不能夠以協議的方式去少交或者不交,這樣一來其實是違反法律和行政法規的規定的。
所以即便是員工自願放棄社保,單位其實對此也不能免責,交社保是每個人的義務所在,並不是他們的責任。責任可以選擇不去負責,但是義務必須要履行,因此員工無論是否自願放棄社保,他們都必須得交社保,如果不交員工有責任公司也有責任。
Ⅲ 自己可以放棄企業繳納的社保嗎
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員工自願不購買社會保險的處理方式,產生原因分析:
一是養老保險要交15年後才可享受到,對於流動人口根本享受不到這一項;
二是即使買了社保後也不能轉回家,就要去退保,而退保時,只能退自己繳的那部分但公司幫繳的那部分是退不出來的,相當於只是無息存款還不如自己拿在手裡放心;
三是不太了解國內保險體制的發展,國家社保制度雖不完善,但對保險險種中無須由個人繳交的部份,企業幫員工繳交,員工還是非常樂意的,如工傷保險部分和生育保險部分。
按照《勞動合同法》相關規定,社保必須購買,這是具有法律強制性的。