① 青島6000或7000的社保基數應繳費多少
個人承擔10%左右,具體比例可上社會保障網查,公開的。
② 我們單位員工單位核准社保基數為6000元,但他想按7000元繳納,可以嗎
當然不可以。首先你老闆就不會同意,基數提高,意味著單位和個人繳納同時增加,個回人部分個人繳答納,單位部分,成本增加老闆不會同意的。其次,無故提高社保繳費基數屬於違規行為。基數一旦確定,如果勞動關系不發生變化,不能變更基數。之前一年之內不可以調整,這不是小事。
③ 一個月交7000元的社保,退休時一個月能拿多少
你這復是一年交7000塊錢的社制保啊,差不多吧。一個月交7000的話,那有點凶了。退休的時候一月不拿個幾萬塊錢,都對不起這每個月的社保。所以你這個估計是輸入錯了。一年交7000塊錢還差不多吧。一年交七千多塊錢,退休的時候怎麼著都能拿個兩三千塊錢一個月。而且這是最低年限,可能拿兩三千塊,交的,年限越長拿的越多。像你說的社保每個月交7000塊錢,這種可能性不大。好像就沒有交那麼高的社保的。你這一年交7000塊錢的可能性比較大一些,還要看你具體交多少年才能算的出來的。
④ 社保基數7000高嗎
社保基數7000已經很高了,我的社保基數才t3千多。
⑤ 按照2019社保新規定工資7000 社保怎麼算為什麼我的公積金才200多
看工資條算這個沒意義,而且和你朋友比也沒意義,你不知道單位繳費基數和比例內
單位應該沒按你實際工容資繳費
公積金一般是按8-12%比例扣費,但是繳費基數是單位自己申報,可能報按當地最低基數繳存
有公積金卡在當地公積金中心網上查詢一下繳存明細。沒卡自己拿身份證去公積金中心查詢一下,看看你實際繳費基數、比例是多少
⑥ 月薪七千,三個檔次的社保自己分別要交多少錢
社保基數是參照當地上年平均工資,不是你月薪是多少來定的,基數是有三個檔次,這也要看你單位給你選的是哪個檔次,而且只能交一個檔次的,最低檔次的一個月個人交三百多吧。
⑦ 社保在上海每月七千的繳費基數算什麼水平
中低水平,上海市上年度社平工資9580元。繳費按7000交,個人五險一金扣除1225,再扣個稅 ,到手5000多,如在上海再租個房,扣除吃飯,沒剩多少。
⑧ 工資一個月7000應繳納五險一金多少
工資一個月7000繳納五險一金以深圳為例,需要繳納1085-1575元。
全國各地繳費基數與回比例略有差別,以下答計算以深圳市為例:一、社保繳費計算:
1、養老保險: 7000*8%=560元
2、醫療保險: 7000x2%=140元
3、失業保險:7000*0.5%=35元
4、基本公積金: 9000x5%=350元
5、匯繳補充住房公積金(非政策強制): 7000x7%=490元綜上所述:五險一金 總繳費額為: 1085元~1575元
560+140+35+350=1085元
560+140+35+350+490=1575元
2018年11月2日召開的國務院常務會議公布了社保降費率的最新政策:原定實施至明年的現有政策--用人單位和職工失業保險繳費比例總和從3%階段性降至1%,將在明年4月底到期後繼續延續實施。這是自2015年來,國務院連續三年第五次公布社保降費率的政策。
今年4月,人社部副部長游鈞透露,前4次降費率政策已累計為企業降低成本3150億元。對於降費率是否影響待遇的問題,人社部官員表示,降費率決不影響社保待遇。
⑨ 月薪7000,公司應幫我繳納社保的基數是多少
跟你的工資關系不大,一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。
(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的,以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;
(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;
(3)職工工資在300%—60%之間的,按實申報。職工工資收入無法確定時,其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定基數,根據職工上年度的月平均工資申報新的基數,需要准備工資表這些證明。
⑩ 社保基數7000退休工資
社保和公積金算18%:7000*18%=1260元;
納稅:(7000-1260-3500)*10%-105=119
到手:
7000-1260-119=5621元
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