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新員工3個月補買社保

發布時間:2021-02-02 01:54:57

❶ 2020年一月進公司的,現在3月份,公司可以幫補繳前面兩個月的社保嗎

可以補繳。復新入職員工,因為制需要辦理入職手續,比如檔案調入調出、政審、試用期試用、試用期鑒定等流程,再加上單位社保專員辦理新入職員工的社保手續需要准備許多材料,比如個人身份證、工資表、等待網上申報什麼的,都會耽誤一些時間。所以,到三月能給你辦理新增人就算快的了。你如果是從一月就簽訂了勞動合同開始在單位領取工資,到三月社保專員給你辦理社保新增人員的時候,自然就會給你補繳前兩個月應交未交的社保了。社保審核時,是根據你簽訂勞動合同的時間確定你的繳費時間,如果不補繳,社保就會拒絕辦理。所以,如果單位不補繳這是不符合社保規定的。

❷ 上海3月份新入員工,可以補交1.2月份社保

可以,社保補繳是指由於某種原因導致社保中斷繳費,中間幾個月沒有繳費,而現在由於招調或者落戶其他原因,需要補之前沒有交到的部分,從而獲得完整的社保時間段,以確保招調落戶等工作正常認可。 正常情況下,一般單位(分地域)只能做2個月的補交,如果需要更長時間只好通過一些代理機構來操作。
注意事項:
1.社保政策是最多可以補交兩年,意思是從補交的月份開始像前推算(是按補交的時間段來計算,不是按累計月份計算。例如:10年4月-09年4月的任意的一個時間段,都是按一年來計算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一個時間段都是按兩年來計算,只單獨補交08年9月這也是按兩年來計算)。
2.補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳系數。
3.根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
4.第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。
5.一般情況下,補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。

❸ 新入職的員工補繳社保,需要提供什麼資料

只能不繳1個月的社保(即11月份的社保),補繳社保費需同時提供勞動合同書,參保人身份證專復屬印件。憑以上材料到市人力資源和社會保障局或區人力資源和社會保障局辦理勞動關系登記後才能補繳。
註:勞動合同書必須是在11月份訂立的,如果12份訂立的不能補繳。

❹ 新單位三個月試用期內的社保怎麼辦

新單位三個月試用期內的社保應該繳納。

根據法律規定,勞動關系自用工專之日起建立,用屬人單位必須依法為勞動者繳納社會保險費用。試用期也屬於勞動關系存續期間。

根據《中華人民共和國社會保險法》第五十八條規定:「用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。」

公司試用期不為員工繳納社保,系違反勞動法的行為,員工有權解除勞動合同,要求用人單位支付經濟補償金,或者員工可以要求公司補繳試用期的社保費用。

用人單位不應當存在試用期不繳納社會保險費的僥幸心理,如果勞動者在試用期發生工傷等情況,用人單位將承擔本應由社保基金所支付的全部賠償費用。

❺ 單位來一個新員工,試用期三個月已經過,現在要給他補前三個月的社保,需要什麼材料請教各位前輩!著急

一、 需填報的表格及附報資料:
1、 社會保險登記表及在職職工增減異動明細表版(一式兩份)並在所權管轄社會保險經辦機構領取。
相關證件如下:
(1) 企業營業執照(副本)或其他核准執業或成立證件;
(2) 中華人民共和國組織機構代碼證;
(3) 地稅登記證;
(4) 私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質,應補報能證明其私營性質的相關資料(如:工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等)。
(5) 事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。
(6) 駐漢辦事處應附總公司或總機構的授權書。
附報資料:新參保職工身分證復印件(戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件)
以上證件同時需要原件及復印件,到所在社保經辦機構辦理。

❻ 新入職社保是否可以補繳當月的

不是你想像的那樣,你補繳不了。
你只有回原單位辦理了解除勞動合同手續了,勞動關系不內存在了,單容位也到社保辦理了你的減員手續了,你也拿到回工回執了,你就是自由人了。
此時回新單位,把你的身份證、回工回執交給新單位,就辦理了入職了,單位也幾可以在社保能夠給你辦理社保增員手續了。

❼ 新參保單位為員工補繳超過三個月的社會保險,需要為社保中心提供哪些資料,如何填寫

1.補繳人員身份證復印件+蓋公司公章
2.補繳人員的補繳月份的工資明細單,要有員工簽字確認。
3.你公司的組織機構代碼證號、營業執照副本復印件。
4.情況說明一份,裡面必須寫明什麼原因給員工補繳。+蓋公章

❽ 新公司成立3個月後辦理好社保和公積金,如何給員工補繳

四個問題就5分啊,老摳啊
第一個問題:沒有說明補繳的前提(不明白);一般在入職後專1個月內辦理完成,比如海屬淀,一般在每月的固定的某日或某幾日辦理增員,這個可以問一下具體時間。沒有太大區分,有重合的日期可以一並辦理的,這樣也把第二個問題和第四個問題回答了吧;
第三,跨年度補繳是啥意思?公司都是新新參保,你補個啥東東啊?

❾ 新參保人員補繳前三個月的保險怎麼弄啊

各地地稅徵收操作的規范不同,我跟你說下通常做法。

地稅網上辦理版只能辦理當月的人員增減事宜,權不能辦理補繳手續。
補繳手續只能到地稅社保征繳窗口去辦理,如果補繳時間不超過2個月的(有的地方是3個月),當場填表可以辦理補繳。如果補繳時段比較長,會要求遞交證明材料,填表申報後,地稅要層級申報,過後才能回復。

建議你新員工社保增員還是盡量當月辦理,網上辦理增減員還是比較方便的,補繳手續比較繁瑣。

補充:
補繳不能在網上辦理,只能在櫃台辦理。
辦理後,會自動劃賬。

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