企業員工繳納社保清單

Ⅰ 員工社保明細怎麼列印

第一步，在瀏覽器上，搜索進入「人力資源和社會保障局」官網。下面以「廣州市人力資源和社會保障局」為例，輸入個人帳號、密碼進入即可，如下圖所示。

Ⅱ 關於如何列印單位為員工社保繳費記錄

直接到社保局窗口要求列印即可，用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

《中華人民共和國社會保險法》第七十四條規定：

社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據，有關單位和個人應當及時、如實提供。社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案，完整、准確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據，妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證。

社會保險經辦機構應當及時、完整、准確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權益記錄，定期將個人權益記錄單免費寄送本人。

用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

(2)企業員工繳納社保清單擴展閱讀：

列印社保繳費記錄有三種方法：

1、登錄社會保險服務個人網頁，注冊後自行列印；

2、持本人身份證、社保卡到任何一個社保分局或社保站辦事大廳的自助列印機上自助列印；

3、持本人身份證、社保卡到參保地所屬的區社保分局或社保站窗口人工列印。

參考資料來源：網路-《中華人民共和國社會保險法》

Ⅲ 公司員工社保明細怎麼弄

公司員工社保明細需要公司帶上員工身份證和社保卡去社保部門列印即可。

一、公司也可以登錄社保網站輸入用戶名和密碼進行‍查詢。

二、社會保險是國家強制性要求購買的一種保險，國家發展社會保險事業，建立社會保險制度，建立社會保險基金，目的使勞動者在年老、患病工傷、失業、生育等情況下，獲得幫助，享受保險待遇。我國《勞動法》《社會保險法》都明文規定，用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務，明顯具有國家強制性的特點，用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔該項法定義務。

Ⅳ 去社保局列印公司社保清單需要帶什麼資料

去社保局列印公司社保清單需要：

1、需要持加蓋公章的，列印公司社保清單的申請。申請書的格式一般是某某公司，由於什麼原因現申請開具某年某月至某年某月單位及其員工的社保繳費證明。

2、經辦人身份證。

3、參保單位應提供單位社保編號。

(4)企業員工繳納社保清單擴展閱讀：

《工傷保險條例》第二條等法律法規定規定，用人單位依法參加社會保險是其強制義務。也就是說用人單位必須參加社會保險，不參加社會保險的行為是違法的。

根據《社會保險法》第八十四條規定，用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

根據《工傷保險條例》第六十二條規定，用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。

根據《社會保險費征繳暫行條例》第二十三條規定，繳費單位未按照規定辦理社會保險登記、變更登記或者注銷登記，或者未按照規定申報應繳納的社會保險費數額的，由勞動保障行政部門責令限期改正;情節嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處1000元以上5000元以下的罰款;情節特別嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處5000元以上10000元以下的罰款。

Ⅳ 社保繳費清單到底是什麼，怎麼弄

社保管理中心應該可以列印，個人或者公司都可以列印。社保清單是個人繳費情況清單,上面有繳費險種,繳費時間及總繳費時段,還有個人養老帳戶總金額等相關信息。

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

拓展資料

社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。上海市 2004 年的情況為例， 2003 年社會月平均工資是 1847 元。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數。一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保。

可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數。此外，也可以通過第三方軟體查詢全國的社保基數。

網路-社保繳納基數

Ⅵ 打公司員工 社保清單要帶什麼

參保單位應提供單位社保編號，帶著企業公章以及列印清單人員身份證復印件去社保局辦理。
辦理程序：單位或個人每年 4 月份以後，請攜帶以上資料到服務大廳養老、失業、工傷基金中心櫃台列印個人賬戶對帳單。 服務承諾 ：參保單位或個人憑各自社保編號、身份證，即時查詢個人帳戶。

Ⅶ 企業可以查到員工社保明細嗎

公司可來以查到個人的社保記錄自。單位在給員工繳納社會保險時， 社保公司的工作職責要查詢一下員工是否有中斷， 如果有中斷， 原則是要補繳的。 而單位也會在此時看到員工的社會保險繳納記錄。《中華人民共和國社會保險法》第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

Ⅷ 企業如何查員工社保明細補充

可去社會保險經辦機構查詢。

《社會保險費征繳暫行條例》對其有相應的規定：

第十六條社會保險經辦機構應當建立繳費記錄，其中基本養老保險、基本醫療保險並應當按照規定記錄個人賬戶。社會保險經辦機構負責保存繳費記錄，並保證其完整、安全。

社會保險經辦機構應當至少每年向繳費個人發送一次基本養老保險、基本醫療保險個人賬戶通知單。繳費單位、繳費個人有權按照規定查詢繳費記錄。

(8)企業員工繳納社保清單擴展閱讀：

《社會保險費征繳暫行條例》相關法條：

第二十六條 用人單位應當每年按規定的時間、方式向社會保險經辦機構申報職工工資收入、職工個人繳費基數，每月向地方稅務機關申報本單位工資、單位社會保險費繳費基數和社會保險費數額。

用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的，地方稅務機關可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議；未提供擔保的，地方稅務機關可以申請人民法院扣押、查封。

第二十七條 用人單位月度社會保險費繳費基數不應低於職工個人社會保險費繳費基數之和，相應費用實行年度清算，多退少補，具體數額按照國家統計口徑確定。

Ⅸ 社保單位繳費清單列印

去社保局列印員工社保證明需要的手續：
一、只需要帶上個人社保卡、身份證，到所在市社會保險費征繳管理中心自助查詢機上將個人社保繳存明細列印出來，然後再到櫃台蓋章就可以了。
二、如果社保局不能查到你的社保繳納記錄，是不可能給你開社保參保證明，需要所在的工作單位有給你參保的記錄。
三、社保證明是指由社保局出具的繳費清單，詳細載明社會保險投保人的電腦號、身份號、參保起止時間及繳費金額。社保證明必須由社會保險電腦系統列印出來並加蓋社保局公章才有效。
四、社保全稱社會保險，指一種社會保險或保障機制，也就是說社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。一般情況下，在社保繳費會有相關單位出具一個社保繳費證明。
五、但是社保的財務制度有以下幾種，隨收即付制，完全積累制，部分積累制。社保的作用就是幫助公民面對某些社會風險如：失業、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存資源如：教育、醫療等。
六、根據社保的這些特點和各人的社保繳納狀況不同等等因素，社保局就需要出具相應的費用繳納清單，這樣也有利於社保局對社保做出相應的准確的管理。

(9)企業員工繳納社保清單擴展閱讀：

社保證明是指由社保局出具的繳費清單，詳細載明社會保險投保人的電腦號、身份號、參保起止時間及繳費金額。社保證明必須由社會保險。

現在都網上申請了，直接列印就行，黑白與彩色都有法律效力。

社保的財務制度有以下幾種，隨收即付制，完全積累制，部分積累制。社保的作用就是幫助公民面對某些社會風險如:失業、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本的生存資源如:教育、醫療等。

根據社保的這些特點和各人的社保繳納狀況不同等等因素，社保局就需要出具相應的費用繳納清單，這樣也有利於社保局對社保做出相應的准確的管理。

社保繳費證明各地根據當地政策都會有所不同，總的來說，大同小異。下面以南京市為例，給大家簡單介紹下社保繳費證明的規定。

目前，用人單位及個人參加社會保險，繳納社會保險費情況已成為各部門進行資格審核認證的重要內容。為做好開具社會保險參保繳費證明工作，加強對開具對象的跟蹤管理，現將有關規定明確如下:

一、對個人需出具參保繳費證明的，由申報服務一科在其《南京市勞動和社會保障卡信息查詢表》上加蓋業務公章。對需加蓋中心公章的，經申報服務一科科長簽字後到綜合科加蓋中心公章。

二、對單位需出具單位(或職工)參保繳費證明的，稽核一科憑單位社會保險登記證或介紹信，在審核其參保繳費情況後開具證明，經分管主任和主任審核同意後到綜合科加蓋中心公章。

對參保面不足、繳費明顯不實、有欠費的單位，稽核一科應要求其立即進行自查整改，對暫時無法立即整改的，列入稽核對象，實行跟蹤管理。

三、對單位因參加企業年金需出具參保繳費證明的，申報服務二科憑單位社會保險登記證和書面申請，根據《轉發部社保中心〈關於規范企業基本養老保險繳費證明的通知〉》(蘇社險管[2006]19號)規定

開具《基本養老保險參保繳費證明》(未按規定參保繳費的在表格中註明情況)，經分管主任和主任簽字後到綜合科加蓋中心公章。

四、科室的業務公章須專號對人，綜合科須做好中心公章使用情況登記以備核查。

Ⅹ 怎麼做單位社保繳費明細表

社保繳費明細需要去當地社保中心列印，並提供員工身份證復印件及其辦理人員的身份證專原件和復屬印件，由社保辦理人員負責列印。
其中養老醫療工傷失業生育的費用可以結合當地上一年度社平工資進行計算。
如：上一年度社平工資是45000，則各項保險繳納比例分別是養老保險企業繳納20%，個人繳納8%；醫療保險企業繳納7.5%，個人繳納2%；工傷險全部由企業負責，繳費比例1%；失業險企業繳納2%，個人繳納1%；生育保險企業繳納0.8%。