『壹』 2016年青島市社保繳費新規定，青島市社保繳費基數以及比例怎麼算
社會統籌和個人賬戶相結合的基本養老保險制度的主要內容：
1984年中國開始對原有的退休金制度進行改革的探索，1997年構建了社會統籌與個人賬戶相結合的基本養老保險制度（以下簡稱統賬養老保險制度）框架；
該制度的目標只是為被保險人提供基本的生活保障，退休金的工資替代率將逐步調低，從改革前的近100%下降到60%左右；
該制度在所有制方面實行社會統籌與個人賬戶相結合，以體現公平與效率的結合；
該制度由企業和雇員共同負擔費用；
該制度實行隨收即付與積累相結合的財務制度；
基本養老保險金的給付由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，給付條件是個人繳費年限累計滿15年。
『貳』 青島市最低社保繳費基數是多少
2015青島社保基數調整與青島社保繳費基數
繳納社保不僅是個人的權利與義務，用人單位也必須按規定履行繳費義務。
根據青島社保條例規定，青島用人單位應當依法為勞動者參加社保，按時足額繳納社會保險費。如單位未按時足額繳納社會保險費的，自欠繳之日起，每日加收萬分之五的滯納金。 青島市參保個人和繳費單位對於2015青島社保基數與2015青島社保繳費基數都十分關注。 青島社保繳費基數怎麼樣?青島社保比例和青島社保繳費比例怎麼樣?
2015青島社保基數調整參考2014青島社保繳費比例如下：
養老保險：單位按繳費基數的18%，個人按繳費工資的8%;
醫療保險：單位按繳費基數的9%，個人按繳費工資的2%(「六區」);
單位按繳費基數的7%，個人按繳費工資的2%(「四市」);
失業保險：單位按繳費基數的1%、個人按繳費工資的0.5%(農業戶口個人不繳納);
工傷保險：單位按行業種類分別為0.7%、1.2%、1.9%，個人不繳納;
生育保險：單位按青島社保繳費基數的1%，個人不繳納。
2015青島社保基數調整最新消息，青島市政府近日下發通知，對2015青島社保基數進行調整，提高我市居民基本養老保險500元及以上繳費檔次的參保繳費補貼，補貼標准自2015年1月1日起執行，提高補貼標准所需資金按照現行財政分擔體制解決，市與各區按5∶5分擔，四市自行負擔。更多2015青島社保基數調整新政策，青島社保繳費基數，青島社保最低繳費基數敬請咨詢青島社保局。
2015青島社保基數調整以本人上年度平均工資作為本年度青島社保繳費基數，其中高於上年度在崗職工平均工資300%的，以300%為基數;低於上年度在崗職工平均工資60%的，以60%為基數。靈活就業人員參加社會保險繳費基數可選擇按上年度在崗職工平均工資的60%、80%、100%三個檔次。在市統計局未公布上年度在崗職工平均工資前，仍按前年度在崗職工平均工資根據青島社保繳費比例來計算2015青島社保基數。市統計局一般每年5月份公布上年度在崗職工平均工資，因而產生滯後性，因此需要補繳差額。
『叄』 2008年青島市社保比例
2008年青島市社會保險繳費抄比例
單位：
養老20%
醫療9%
失業2%
工傷0.5%--1.6%
生育0.9%
合計32.4%--33.5%
個人：（城鎮戶口）養老8%
醫療2%
失業1%
工傷和生育不交
合計11%
（農村戶口）養老8%
醫療2%
合計10%
農村戶口個人不交事業保險
『肆』 青島市社保交費基數
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
一、社會保險
1、繳納基數
社會保險繳費基數下限青島市社會平均工資的60%，最高為青島市社會平均工資的300%。
2、單位和職工個人繳費比例
單位按繳納基數的32.4%—33.5%繳納，職工個人按繳納基數的11%繳納，各項保險繳納比例分別如下：
養老保險：單位按繳納基數的20%繳納，職工個人按繳納基數的8%繳納；
醫療保險：單位按繳納基數的9%繳納，職工個人按繳納基數的2%繳納；
失業保險：單位按繳納基數的2%繳納，職工個人按繳納基數的1%繳納；
工傷保險：單位按繳納基數的0.5%—1.6%繳納，職工個人不繳納；
生育保險：單位按繳納基數的0.9%繳納，職工個人不繳納。
二、住房公積金
1、繳納基數
住房公積金均按職工本人上年度月平均工資作為繳費基數。
住房公積金繳費基數下限青島市社會平均工資的60%，最高為青島市社會平均工資的500%。
2、單位和職工個人繳費比例
住房公積金單位和職工個人按繳納基數的7-20%繳納。