2018山東日照社保繳費基數

❶ 2019山東社保基數是多少

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

社保一般是單位和個人按照比回例繳納。繳存基答數可以到社保局查詢。
社保基數查詢：
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.

❷ 2019山東各地社保基數

保險復小編幫您解答，更多疑問可制在線答疑。

社保一般是單位和個人按照比例繳納。繳存基數可以到社保局查詢。
社保基數查詢：
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數；
一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保；
可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數.

❸ 山東日照養老保險繳費比例

我每個月都去繳納，這個比例是正確的。
養老保險
目前養老保險繳費比例：單位21%(全部內劃容入統籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)
醫療保險
醫療保險繳費比例：單位9%，個人2%+10元
失業保險
失業保險繳費比例：單位2%，個人1%；
工傷保險
單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳；工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間；
生育保險
單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不要繳；
住房公積金
公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全日照市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%.

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

❹ 日照企業保險繳費基數

養老保險補交新政策
一、參保補繳范圍
凡同時具備下列條件的人員，本人自願，可按個人身份參加職工基本養老保險，補繳在原單位工作期間的基本養老保險費：
6月30日前曾經與城鎮企業(包括城鎮集體企業、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等)、機關、事業單位、社會團體等用人單位建立勞動關系或形成事實勞動關系，後因各種原因解除勞動關系或離開原單位，且能提供有效原始材料的未參加城鎮職工基本養老保險的人員(包括未參保的返城未安置就業知青);
二、繳費辦法
1繳費年限
1.參保時，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員
補繳6月30日前工作期間的繳費年限後繼續繳費至男年滿60周歲、女年滿55周歲時實際繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;實際繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。
2.參保時，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員
補繳6月30日前工作期間的繳費年限後，一次性補繳繳費年限累計滿15年的，按規定辦理領取基本養老金手續;補繳繳費年限累計不足15年的，可延長繳費至滿15年，延長繳費至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實際繳費年限累計仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，按規定辦理領取基本養老金手續。
2繳費基數和比例
參保時，補繳參保前繳費，繳費基數統一按辦理參保繳費手續時全省(或設區市，由各設區市明確規定，下同)上年度在崗職工月平均工資的60%核定，繳費指數統一按0.6計算;參保後，繳費基數按當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行，指數據實計算。繳費比例統一按20%計算。
12月31日前參保人員，補繳前的繳費基數，可按在崗職工月平均工資的60%核定;12月31日前參保人員補繳後，應按規定繳納基本養老保險費，繳費基數按各設區市確定的當年靈活就業人員繳費基數政策中有關規定執行。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

❺ 日照五險一金繳費基數

我每個月都去繳納，這個比例是正確的。
養老保險
目前養老保險繳費比例：單位21%(全部劃專入統籌基金)，個屬人8%(全部劃入個人帳戶)
醫療保險
醫療保險繳費比例：單位9%，個人2%+10元
失業保險
失業保險繳費比例：單位2%，個人1%；
工傷保險
單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳；工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間；
生育保險
單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不要繳；
住房公積金
公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全日照市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%.

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

❻ 2018年臨沂的最低社保繳費基數是多少

2018年臨沂市企業職工社會保險繳費比例如下：

養老保險：公司繳30%，個人繳10%；

工傷保險：公司繳根據行業，個人不繳；

生育保險：公司繳1%，個人不繳。

社會保險的月繳費基數一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，每年確定一次，且一旦確定以後，一年內不再變動。

針對用人單位工資發放形式的多種化，職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面：

（1）單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數。

（2）單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數。

（3）單位通過稅後利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數。

(6)2018山東日照社保繳費基數擴展閱讀：

社會保險繳費基數有上下限的規定，最低不能低於上年度全市職工月平均工資的60%（私營企業職工、個體工商戶僱工和非本市城鎮戶口職工不得低於50%，私營企業法人、股東、個體工商戶業主不得低於100%）；最高不能高於上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統計局公布。

同時，職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數，而且每年7月，參保單位須到辦理參保登記的市社會保險費征繳管理中心或區社會保險所（以下統稱社保經辦機構）申報下一結算年度的社會保險繳費基數。

❼ 山東社保繳費基數2019

領取的時候按退抄休地上一年度社會平均工資為基數計算，比如2019年領取的時候按照2018社平工資，2020年領取的時候按照2019年的社平工資，這里的年份不一定是一個自然年的，要按社保年度的，比如2018年7月1號到2019年6月30號是一個社保年度

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

❽ 日照企業社保繳費基數

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

1、日照市社會勞動保險事業處，地址版：市勞動大廈二樓權社會保險服務大廳，網址：
2、日照市社會醫療保險事業處，地址：日照市海曲中路11號
3、日照住房公積金管理中心，地址：市行政服務中心大廳（市級機關辦公大樓東側）財政局窗口，官方網址：

❾ 日照市養老保險基數

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

我每個月都去繳納，這個比例內是正確的容。
養老保險
目前養老保險繳費比例：單位21%(全部劃入統籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)
醫療保險
醫療保險繳費比例：單位9%，個人2%+10元
失業保險
失業保險繳費比例：單位2%，個人1%；
工傷保險
單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳；工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間；
生育保險
單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不要繳；
住房公積金
公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全日照市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%.