㈠ 東營市職工社保費自己交多少錢
按低標準的話，基數3500元，單位交955.5元，個人交360.5。工傷按的是1.1算的。
單位交基數的27.3%，個人交10.3%
㈡ 東營企業職工養老保險每個月繳費基數是2400退休後一個月能拿多少
任何人都不可能根據一個繳費基數就計算出養老金能得多少。
㈢ 2018年核定工傷保險待遇時，依據的2017年東營市職工月平均工資標準是_____。
根據山東復省統計部門統計，2017年山東制省非私營單位在崗職工年平均工資為69305元，月平均工資為5775元（69305÷12）。
2018-2019年東營市企業職工社會保險繳費基數
參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的單位繳費基數以該單位2017年度全部職工工資總額為基數。按照規定，2018年度在職職工基本養老保險最低繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的60%，即3466元（69305÷12×60%），最高繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的300%，即17326元（69305÷12×300%），高於300%的部分不計入繳費基數。
㈣ 山東菏澤2017年社保繳費基數是多少，比例是多少
社保繳費是以當地當年社平工資數額，為基數換算的，只要你知道當地今年社平工資，就知道社保繳費基數了。 比例無法回答，在繳費基數的基礎上 由你自己選擇的比例繳納。
㈤ 2017年山東聊城社保想個人交費交多少錢
一般以上一年來度本人工資收入為繳費源基數：
職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。
㈥ 東營的交社保比例
如果是單位繳費規定以個人實際收入為繳費基數繳納。
個人繳費以當地當年社保繳費基數分為：高（100%)、中（80%）、低（60%），三檔自行選擇繳費。
㈦ 東營今年社保交多少錢
1、養老金計算是根據參保人繳費時長、歷年繳費基數、當地歷年社平工資等因內素綜合確容定，根據你提到的繳費時長的差距沒有辦法說出來差距是多少的2、根據各省養老金調整細則，基本上都涉及到了具體的繳費和視同繳費年限(以往有些地方是5年一個檔級)，所以說調整養老金時還是有影響的3、關於退休年齡，除非企業中身份界定存在問題的女職工，其他人員的退休年齡是確定的，你沒有辦法選擇今年退休還是不退休的。也就不存在合適不合適的問題 祝好
㈧ 2016年東營社保繳費基數調整最新 東營社保繳費基數怎麼算
一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：
職工工資收入高於當地上年度職工平均工資專300%的，以當地上年度職屬工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。
㈨ 2019年東營社保基數
保險小編幫您解答抄，襲更多疑問可在線答疑。
根據山東省統計部門統計，2017年山東省非私營單位在崗職工年平均工資為69305元，月平均工資為5775元（69305÷12）。
2018-2019年東營市企業職工社會保險繳費基數
參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的單位繳費基數以該單位2017年度全部職工工資總額為基數。按照規定，2018年度在職職工基本養老保險最低繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的60%，即3466元（69305÷12×60%），最高繳費基數為上一年度全省在崗職工月平均工資的300%，即17326元（69305÷12×300%），高於300%的部分不計入繳費基數。