❶ 張家港社保基數是多少
目前最低是1369
不過按規定應該是你的工資2000
估計一般都是按最低繳納的。
❷ 2019年7月張家港單位幫員工交社保的最低標准
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按規定單位繳納社保，是以員工個人實際收入為繳費基數，收入低於社保繳費基數最低標准，按最低標准繳納。不知當地社保繳費基數，就算不出最低標准數額。
❸ 2019年張家港社保基數
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個人交的話509每個月
公司交的話公司繳納你基本工資的10%，自己繳納基本工資8%。
一般張家港的企業都是繳納最低標準的，按照今年新出的《關於調整蘇州市最低工資標準的通知》
，最低標准由960上升到1140元每月。
❹ 張家港社保交納比例
個人交的話509每個月
公司交的話公司繳納你基本工資的10%，自己繳納基本工資8%。
一般張家港的企業都是繳納最低標準的，按照今年新出的《關於調整蘇州市最低工資標準的通知》
，最低標准由960上升到1140元每月。
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❺ 張家港五險一金比例
具體的社保構成比例為:養老保險:單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%;醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊）；失業保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;生育保險:單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;住房公積金:單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%
要確定單位為你到底繳納的基數是多少很簡單:如果你每個月扣300塊的社保,那你的基數差不多就是300÷19%≈1578元,你看看你工資是不是這個數,如果你工資明顯比1578高,比如每個月你其實拿3000或者4000,那肯定你已經被公司給欺負了,被欺負以後你可以去當地的勞動監察大隊告你單位,一般一告一個准,不過最好在離職的時候把證據(比如工資條等)找好了再告,否則你告了以後在公司一般混不下去了
要再次說明的是,各個地方的社保構成比例不一樣,如果你不在福建那你的繳費比例很可能不是19%,但是肯定不會差太多,比如你的基數可能是20%或22%,但絕對不會是30%或40%!所以雖然19%是南京的比例,但是外地的同學也可以靠這個大概算出自己的基數
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❻ 張家港社保繳納比例
蘇州哪裡的？
蘇州分園區，新區、市區的
一般都是43%吧還是多少的，反正我在蘇州時候我們是45%
現在經濟危機，醫保減少0.5%，什麼的，都變少了的
一樣多的，
具體看什麼企業了的，有的補充養老補充醫療什麼的
❼ 張家港社保繳存比例
張家港每個公司制度不一樣。歐美的企業公積金能達到月工資的12%，日企8%，很多民企張家港最低公積金標准。
❽ 2019年張家港社保繳費比例，最好是具體每項保險金額，公司個人所佔比例和最終金額
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一般來說，養老保險：單位繳費專費率為20%，職屬工個人繳費費率為8%。醫療保險：單位繳費費率為8%，職工個人繳費費率為2%。失業保險：單位繳費費率為2%，職工個人繳費費率為1%，其中農民合同制工人不繳費。工傷保險：根據行業風險程度，確定單位基準費率，基準費率控制在0.5%～2%之間，並根據有關情況定期調整，職工個人不繳費。生育保險：單位繳費費率為0.8%，職工個人不繳費。
社保的計算公式
社保每月要交多少錢計算公式：社保月繳費基數*社保繳費比例
公司社保繳費金額計算公式：公司社保繳費基數*公司社保繳費比例
每個城市的社保基數與比例的規定是不一樣的，具體可以向當地的社保局咨詢!
❾ 張家港社保（公司與個人交的標准)
繳費比復例分作以企業參保和以個制體勞動者參保兩類：（一）各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費（2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%）。職工應繳部分由企業代扣代繳。（二）個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。
❿ 2019年張家港社保比例
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社保比例應該是一樣的，養老單位20%，個人8%，醫療單位10%，個人2%，失業單位1.5%，個人0.5%。生育和工傷個人不交費，單位一般是0.8%左右吧