上海連續三年的社保基數是多少

㈠ 上海居住證積分最近三年連續繳納社保基數

這樣的情況，需要到你所在區域的人才交流中心提供材料進行說明。如果認同的話，是可以的
希望能幫到你

㈡ 上海社保基數是多少

上海市2011年4月1日起上海社保基數也按此調整：

社保參數

上海市職工月平均工資：3896元

社保繳納基數下限：3896*60%=2338元

社保繳納基數上限：3896*300%=11688元

綜合保險：3896*60%*12.5%=293元（政府固定基數）

上海大城鎮保險繳納比例：

公司承擔：37%（養老保險22%；醫療保險12%；失業保險2%；生育保險0.5%；工傷保險0.5%）

個人承擔：11%（養老保險8%；醫療保險2%；失業保險1%；生育保險0%；工傷保險0%）

或者請咨詢12333

㈢ 上海居住證積分制度，3年的社保基數問題。

由於你才工作了一年，歷年的基數標准對你是無效的，而且你的繳費基數是回3500元的話，也答沒有到達2013年4692元的標准，因此你在積分系統第七項「最近連續3年繳納職工社會保險費基數」中只符合第一款「低於上海市上年度職工平均工資80%」的積分。

㈣ 2012上海居轉戶的要求之一是連續3年社保繳費基數高於社平2倍，那工資應達到多少呢

2010年的上海社平工資為3896元，2011年4月至2012年3月以此數據的60%作為上海的最低繳費基數，其二倍（專你的工資）屬就是7792元。這個數字每年4月份變更一次，一般都會上漲9%左右。
歷年的數據請參考：
http://hi..com/mh1954/blog/item/e7e511c3628ef5cfd1006091.html

㈤ 2019上海居轉戶的要求之一是連續3年社保繳費基數高於社平2倍，那工資應達到多少呢

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

近三年上海的職工平均工回資作為答基數標准，分別為2011年3896元，2012年4331元，2013年4692元。當你的社保繳費基數達到當年標準的記50分、達到當年基數標准2倍的記100分。

㈥ 上海社保繳費基數是多少

2014年4月1日至2015年3月31日上海市單位職工個人繳費基數上限為15108元，下限為3022元。單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定。

㈦ 上海居住證，社保基數連續三年2倍以上即：積分100。1倍以上積50分。是

如果沒有學歷，光靠社保來做積分的話，社保的工資基數按照上海平均工資兩倍，也就是10880一個月叫3年，可以有100積分，加年齡就夠了。按照上海平均工資1倍，也就是5940交3年，可以有50積分，還必須加年齡和學歷。所以有個學歷很劃算，少交不少錢。

㈧ 上海市歷年社保繳費比例是多少

按照國家要求，以城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算全口徑城鎮單位就業人員平均工資，從2019年5月起，本市社保繳費基數的上下限標准按24633元/月和4927元/月執行。

根據國家降低社保費率的統一部署，上海市自今年5月1日起，降低職工社保費率，減輕企業負擔。

一、從2019年5月1日起，降低城鎮職工基本養老保險單位繳費比例4個百分點，即單位繳費比例由現行的20%降至16%。

二、繼續階段性降低失業保險費率，從2019年5月1日至2020年4月30日，執行1%的失業保險繳費費率（單位0.5%，個人0.5%）。

三、繼續階段性降低工傷保險費率，從2019年5月1日至2020年4月30日，一類至八類行業用人單位工傷保險基準費率下調20%，調整為0.16%-1.52%。

四、2019年繼續暫停徵收企業欠薪保障費。

同時，按照國家要求，以城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算全口徑城鎮單位就業人員平均工資，並以此核定社保個人繳費基數上下限。

上述方案實施後，企業社保繳費負擔明顯下降，並將確保參保人員的社保待遇不受影響，按時足額支付。

(8)上海連續三年的社保基數是多少擴展閱讀：

針對用人單位工資發放形式的多種化，職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面：

1.單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數。

2.單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數。

3.單位通過稅後利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數。

4.實行底薪制的職工，根據營業額或經營業績提成取得的收入，應納入繳費基數。

5.實行業務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數。

㈨ 目前上海社保繳費基數是多少

上海目前社保最低繳費基數是4927，五險費用在1900元左右。

㈩ 上海居轉戶有一條件是連續3年的社保基數是當年平均工資的2倍以上，人事部門怎麼說要連續7年

我覺得你和人事說的其實是兩碼事，人事的說法也不準確，申請居住證轉上海戶口是有很具體的規定的，要累計在上海工作並繳納社保滿七年，而不是連續交七年，其次在辦理居住證的時候就要提交符合引進人才條件的各種材料。在上海交了N年的社保但不符合引進人才條件的，是不能申請居住戶的。

而你說的「連續3年的社保基數是當年平均工資的2倍以上」只是申請居住證積分能獲得更高加分的條件之一，和居轉戶沒有直接的關系。