『壹』 2019年5月寧波社保基數
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2010年寧波市社會保險繳納基數已經發生變動，從2010年5月1日開始實施。下面是寧波市勞動和社會保障局發出的通知：
關於調整有關社會保險繳費基數的通知
各縣(市)、區勞動保障局：
經市政府同意，從2010年5月1日起，我市職工最低工資標准調整後相關的社會保險繳費基數作相應調整。現將有關事項通知如下：
一、職工低標准養老保險的最低繳費基數(含補繳)，市級統籌區域調整為1100元/月。
二、外來務工人員社會保險中的養老保險繳費基數，市級統籌區域調整為1100元/月。
三、外來務工人員社會保險中的失業保險繳費基數，全市統一調整為1100元/月。
『貳』 2019年5月補繳2019年的社保是按照2019年4月以後的基數繳納還是按2019年的基數繳納
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你的問題有些不明確，如果你要問2012年度1-3月社回保補繳其相關基數請按答2011年度基數來辦理繳納；4月才開始2012年度的社保新基數繳納；如果你需問要調整2012年1-3月繳納的社保基數，可將要調整的新工資變更基數遞交給社保中心，要求1-3月按新的工資基數繳納社保，但相關變更的工資基數要有公司的證明。
『叄』 每年幾月份調整社保基數
每年4月份不一定調整社保基數，一般社保基數上調都是上年度基本工資有所變動，或者當地最低工資所有調整，這樣社保基數才會調整。
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『肆』 2019年度社保基數調整通知
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南京市企業職工五險採用統一的繳費基數。職專工當年度（每年7月至屬次年6月）的繳費基數為本人上一自然年度月平均工資性收入。根據在崗職工平均增長水平，社保繳費基數上、下限標准每年7月起調整。對職工工資收入超過繳費基數上限的，超過部分不計入繳費基數；對職工工資收入低於繳費基數下限的，按下限確定繳費基數。自7月1日起，南京市企業職工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保繳費基數上下限調整如下：
『伍』 2019年5月匯繳4月社保基數怎麼沒調整
一般說計算上一年平均工資，計算社保基數，在當年3--6月份進行。到時繳費多退少補。數額在5-6月份出結果。
『陸』 2019年5月份社保基數
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繳費金額=繳費基數*繳費比例。內社保的繳費基數，是指容企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數，用此基數乘以規定的費率，就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。