① 用人單位給員工開具社保轉移單必須是原件嗎
用人單位給員工開具社保轉移單不一定非要是正本，只要用人單位給你去社保局回辦好了，這答個沒有加蓋紅泥印章的也可以的，現在都是電腦聯網的，關鍵是社保局電腦系統里有你的社保轉移信息，這個最重要，你就算拿到了原件正本蓋公章的，如果電腦系統里沒有你的信息，那麼也是白搭。所以不一定要原件，要的是你單位真正給你辦好了，電腦系統里有你的信息了這個才是根本。
② 單位如何辦理員工社會保險轉移
社保轉移是指在對於參保人員跨省流動就業的，轉移養老保險關系需要走三個流程，參保人只要申請即可，剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。
同城轉移社保流程：
社保現在不用轉移，只要原來的單位，把社保做停，不用辦手續，現在的單位憑身份證號就可以直接上社保。
異地轉移社保的流程：
新參保地審核轉移接續申請並向原參保地發出同意接受函--原參保地辦理轉移手續--新參保地接受轉移手續和資金，三個流程走完之後即可辦妥轉移接續手續，政策規定每個流程最多15個工作日，也就是說對於參保者來說，最多45個工作日就可以將全部手續辦完。
(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。
(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。
(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
(5)養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。
③ 社保轉移單怎麼辦理
通常所說的保險轉移單是社會保險關系轉移證明是由社保計算機生成，並加蓋社保經辦章有效，而對於這個社保轉移單包含有社會保障號以及繳費的年限、繳費的基數等信息，而對於保險轉移單則是需要三份的，一份是原單位進行留存，其次的就是一份進行存檔，之後的一份就是由員工本人進行保存，但是如果本人的丟失的話，則是可以到單位進行復印，而如果原單位也是沒有留存的話。
首先的是個人申請，其中所需要包含的材料的事原保險的繳納情況以及轉移單的遺失情況，之後就是申請在新單位的參保情況等，這個時候還需要原單位的證明，主要的就是要確保該員工有在原單位進行保險繳納，之後進行了社保的轉移等，如果對於原單位已將相關的信息注銷的話，那麼，可以到原單位所在的工商局進行開據廢業查詢單，以此來證明該企業已經進行了銷戶，之後用個人申請加上這個原企業的銷戶證明，到新單位保險本市調入，當然，如果和原單位存在有一定的糾紛的話，原單位進行扣留，那麼，可以根據最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋二》進行相關解決，其中第五條：「勞動者與用人單位解除或者終止勞動關系後，請求用人單位返還其收取的勞動合同定金、保證金、抵押金、抵押物產生的爭議，或者辦理勞動者的人事檔案、社會保險關系等移轉手續產生的爭議，經勞動爭議仲裁委員會仲裁後，當事人依法起訴的，人民法院應予受理。」之後的話，進行相關的調解就可以。
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④ 單位為員工轉移社保關系，需要什麼手續
你持這些員工的勞動合同和公司員工名冊，這些員工的身份證，公司關於申請辦理轉移員工社保關系的證明到區一級社保中心窗口申請辦理就是了，注意你要能夠提供那些員工的社保關系號碼（已經擁有社保關系的員工）
⑤ 企業員工辦理社保轉出需要什麼材料
現在社保沒有轉出這一說法，如果你要從原單位的社保弄到新的單位，原單位內必須辦退工（退保容），然後到新單位辦理錄用再續保
退工需要的材料：原勞動合同，就業登記證，因何原因退工（辭職信等證明材料），單位電腦勞保系統生成的退工單，單位介紹信，帶齊以上材料去該員工所在區勞動局調檔案。
然後帶齊這些東西（包括檔案和含退工信息U盤）去單位所屬勞動保障所（局）辦理退工及寫盤，回單位讀盤後重復再做一遍退保操作。單位申報下月養老金時還需做好社保人員增減變動表一式兩份方能申報。
錄用就不再細說了
⑥ 怎麼辦理公司員工社保轉移
社保的轉移，需要來該員工本人辦理轉自移：
1、持職工本人身份證、社保卡、原單位離職證明先到原參保社保局要求出具《基本養老保險轉移參保憑證》。
2、再將上述憑證、身份證原件+復印件、社保卡到目前參保的社保局，同時填寫一份《參保人員基本養老保險關系轉入申請表》。
3、資料提交後，通常45天左右完成轉移。
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⑦ 員工要從社保局轉社保，社保局說要一張轉移單，請問那個轉移單張什麼樣子
首先，你在新單位有繳納社保，可以在新繳社保的社保局開具一張社會保險同意接收單。版
然後權，持接收單到原先繳納社保的社保局辦理社保提出手續。
最後，拿所有手續和身份證到新繳納社保的社保局辦理社保轉入手續。
提醒，如果兩家社保是屬同一個城市就不要辦這些麻煩事了，社保會自動接上的。
⑧ 企業員工集體遷移，社會保險怎麼辦理
現在保險關系不需要轉移，因為你們工作地點不一定是一成不變的。你們德州戶籍，德州分公司的工作人員到青島工作就在青島辦理繳費手續。原來的繳費手續自己保存。到新單位後憑你的身份證重新辦理參保手續。在你退休前把你在青島的繳費資金轉移到德州和原來的資金年限合並。辦理退休手續。
⑨ 單位怎樣轉移所有人員社保到新公司裡面，我公司有200多人，需要把這些人員轉移到新開公司的社保賬戶
以上海為例。
事項名稱：
單位從業人員養老保險個人賬戶集體轉移。
辦理地點：
單位參保所在地區（縣）社保分中心。
設定依據：
1、中華人民共和國社會保險法；
2、社會保險費申報繳納管理規定（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第20號）；
3、職工基本養老保險個人帳戶管理暫行辦法[勞辦發（1997）116號]；
4、上海市城鎮職工養老保險辦法（上海市人民政府令第59號）；
5、關於外來從業人員參加本市城鎮職工基本養老保險有關問題的通知[滬府發（2011）26號]；
6、關於外來從業人員參加本市城鎮職工基本醫療保險若干問題的通知[滬府發（2011）27號]；
7、關於外來從業人員參加本市工傷保險若干問題的通知[滬府發（2011）28號]；
8、關於外來從業人員參加本市城鎮職工基本養老保險若干問題的通知[滬人社養發（2009）22號]。
申請條件：
單位從業人員養老保險關系集體轉入另一參保單位。
辦理材料：
1、上級主管單位的批文或轉入轉出單位的書面申請；
2、本系統內集體轉移，另需攜帶調動名冊；
3、非本系統內集體轉移，另需攜帶轉出單位的《上海市單位退工證明》和轉入單位的《上海市單位招用從業人員名冊》（已辦退工備案手續的無需攜帶），外來從業人員需攜帶轉出單位的《外來從業人員退工備案登記表》和轉入單位的《外來從業人員用工備案登記表》。
材料復印件需加蓋公章。
辦理流程：
1、符合辦理規定，辦理機構列印《核定表》一式二份，辦事人員與辦理機構各執一份。
2、材料不全且表示可補全材料，辦理機構列印《受理情況回執》一式二份，辦事人員簽名確認後，與辦理機構各執一份。辦理機構將全部材料退還。
3、不符合辦理規定，辦理機構列印《辦理情況回執》一式二份，辦事人員簽名確認後，與辦理機構各執一份。辦理機構將全部材料復印後退還。
辦理期限：
辦理流程中的第1、3條，當場辦結。
收費標准：
不收費。
申辦表格：
《社會保險業務變更項目申報表（用人單位匯總填寫專用）》（申字4表）（可通過上海人力資源和社會保障網www.12333sh.gov.cn下載，或在辦理機構免費領取）