A. 離職後什麼時候可以列印基本養老參保繳費憑證
1、總的來說,流程為:參保人在原參保地提供身份證、社保編號,到所在的社保中心列印《基本養老保險參保繳費憑證》。到新參保地社保機構辦理轉移手續即可。後台所有手續由兩地社保經辦機構之間處理。
2、具體的時間規定:
(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請和《繳費憑證》。
(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。
(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。
(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
3轉移的賬戶金額
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》明確,資金轉移中,個人賬戶儲存額全部轉移。而統籌基金(即單位繳費)實行部分轉移,即以本人1998年1月1日後各年度實際繳費工資為基數,按12%的總和轉移,參保繳費不足1年的,按實際繳費月數計算轉移。
你還需向兩地的社保局12333進一步咨詢確認為好。
B. 異地繳納的社保離職後怎麼處理
當然作為累積社保年限,可以轉到接下來就職地區的人社部門。並按新標准執行新的繳納社保
C. 在外地上班辭職後社保怎麼轉移
異地社保轉移流程:
1、接收地社保開具《接收函》,《接收函》上必須提供轉移人身份證號碼、轉入地社保所在銀行名稱及轉入地社保帳號。
2、本人須持《接收函》、社保手冊、終止合同書到公司辦理社保轉移手續。轉移手續辦理時萬家盛世人力資源公司會給轉移人開具《養老保險轉移清單》及《養老保險帳戶明細》。
3、本人須持由公司開具的《養老保險轉移清單》到醫療保險辦公室辦理醫療保險轉移手續及醫保帳戶結清手續。
(3)外地辭職後社保繳費憑證擴展閱讀:
根據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定續:
(一)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
(二)新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。
(三)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續。
(四)新參保地社保經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
這里的前提是在外地的公司把你的社保關系先中止。自己交社保,可以辦理養老、醫療保險。
D. 異地工作辭職了,社保交的錢去哪了
您好!離職後,員工的五險一金的處理通常如下,具體全國各地的實際情況有區別,應該以當地為准,當事人應該去當地咨詢一下:
(一)養老保險轉移手續。《關於城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定養老保險採用 「雙轉移」模式,轉移手續如下:一是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料,到目前所在地的社保經辦機構列印《基本養老保險參保繳費憑證》;二是帶齊這些手續,填寫《轉移接續申請表》,向轉移地的社保機構提出轉入申請。此後,就不需要再操心其他事宜,新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要審核通過,參保者將在45個工作日後接收到社保部門完成轉移的通知。
(二)醫保賬戶可隨人劃轉。根據人力資源和社會保障部出台的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》,從2010年7月1日開始,流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關系,個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。而根據《暫行辦法》的規定,當勞動者離職之後到新城市就業,即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續,勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇,原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時,個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。這意味著,只要你在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保信息,那麼所有醫療保險關系轉移的事情你都不用再費心了。
(三)工傷及生育保險。這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種,並不存在轉移的問題。
(四)失業保險轉移。《失業保險條例》規定,城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移,失業人員跨統籌地區流動的,失業保險關系隨之轉遷。如需辦理手續,在職職工在本省內或向外省遷移,應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關系轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明,職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關系,不需轉移資金。失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的,由遷出地經辦機構出具證明,失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關系,並按遷入地標准領取失業保險金,不需劃轉資金。失業人員跨省遷移的,由遷出地經辦機構出具證明,並劃轉所需資金,失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關系。
(五)公積金異地購房只能一次性提取按規定,個人到外地工作,如果他在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶,那麼他就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額,轉移到外地的住房公積金賬戶內。辦理時,該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復印件等相關材料給在原居住地的原單位,通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。因地區差異,各個省市會有所不同,具體請咨詢當地社保局和公積金管理中心,以官方回答為准。
E. 外地戶口辭職後如何續交社保
1、需要你到單位辦理解除勞動合同,拿到離職證明
2、找到新公司內需要給你繳納五險容一金
3、滿三個月以後,一般都是這么長時間,原單位才能把你的離職信息提交當地社保局和公積金管理中心備案,你就可以去辦理社保和公積金轉移手續了
4、社保主要辦理養老保險和醫療保險,其他的就都不要了,人家也不會給你辦的;拿著離職證明,身份證到原單位所在地的社保局去辦理,列印出養老保險繳費憑證和醫療保險繳費憑證兩個單據,交給你新單位的人力資源部,他們會給你搞定剩下的續接問題
5、拿著身份證和離職證明到原單位所在地的住房公積金管理中心辦理公積金轉移手續,事先咨詢新單位你的公積金新賬戶是什麼,去了就可以辦理轉移手續
6、這些手續如果你沒有時間,可以去公證處辦理委託證書,讓你的同事或者朋友幫你辦理,只需要把公證書和所需要的材料寄回去就可以了,公證費用是300左右,一次讓他們給你多列印幾張公證書,有效期寫10年,以後會用的到。
最好是找到一個新單位給你繳納就好辦了,如果是自己的話,也可以繼續繳納養老保險和醫療保險,但是公積金就不能繼續繳納了
F. 異地辭職後社保怎麼辦
辭職後可按如下方式處理:1、停止交費,形成繳費年限中斷,個人賬戶積累停止;2、由個人全額繳納;3、找到新的工作單位,辦好社保轉移受手續,按原帳號繼續繳費即可,不用補交,但就是不能退。
G. 從原單位離職要列印社保繳費憑證必須移出手續嗎
1、離職後,原單位自然就會辦理參保減員。
2、列印社保的繳費憑證時,社保自動辦理本地暫停繳費手續。
3、不是必須轉移。
H. 辭職後社保如何異地轉移
社保異地轉移手續:
1、職工流動就業參保繳費的,其基本養老保險、醫療內保險關系可以轉移接續,繳費年限容合並計算,個人賬戶儲存額累計計算。
2、職工離開本市,到其他地區就業的,先由繳費單位或本人攜帶本人身份證、養老保險手冊、醫療保險證卡、《參保職工跨省流動社會保險關系轉移申請表》等有關材料至本市社保中心服務大廳申請,清算醫療保險個人賬戶後,列印《基本養老保險參保繳費憑證》、《醫療保險參保憑證》。
3、再由本人持《基本養老保險參保繳費憑證》、《醫療保險參保憑證》至新就業地社保經辦機構按規定提出書面申請,符合轉移接續條件的由雙方社保經辦機構在規定期限內辦理養老保險、醫療保險關系轉移、接續手續,參保人員不用往返奔波。
醫保轉移注意事項:
1、醫保轉移有接收單位的,由單位辦理醫保手續。沒有單位接收的,個人應該在終止原幾班醫療保險關系後,三個月內參保繳費。
2、醫保關系轉移,三種醫保可自由轉移,分別為城鎮職工基本醫保、城鎮居民基本醫保和新型農村合作醫療。
I. 外地社保繳納證明如何開具
開具社保繳費證明
參保單位申請開具社會保險繳費證明的,需提供蓋有單位公章的函件,內容應包括社保證明用途、社保費繳費所屬期起止、相關證明事項。到就近的任意區局辦稅服務廳辦理。
對於需要開具員工社會保險繳費證明明細的單位,由參保單位自行登陸地稅網站「辦稅辦社保大廳--社保業務--社保證明列印」模塊查詢列印員工繳費賬目明細(可根據列印需要修改版面,不可篡改繳費記錄),社會保險繳費證明賬目明細需加蓋企業公章。
地稅部門按照對應費款所屬期開具一份單位繳費匯總證明,在審核確認企業自行列印的員工繳費明細後,加蓋印章作為證明附件,出具給參保單位。附件在兩頁以上的應加蓋騎縫章。
個人申請開具社會保險繳費證明的,需出示本人身份證或身份有效證明,填寫《社會保險費參保繳費證明開具申請表》。必須本人前往辦理,不能代辦。
(9)外地辭職後社保繳費憑證擴展閱讀:
用途
社保證明是很重要的材料之一,像是子女教育、養老和一些轉接等都需要這么一份證明,具體而言用途可分為以下幾類:
一、子女教育——現在各大城市外來人口增多,而當地的教育資源有限,為了充分利用當地教育資源,對於孩子父母雙方的社保繳交年限有一定的要求。以杭州為例,子女要上公立學校,父母雙方需有一方社保繳交年限在一年以上。
二、買房入戶——現下的房產調控可見一斑,對於買房入戶一族而言,為了確保是在當地長期發展而非投資類買房,對於社保也是有要求的。同樣以杭州為例,買房社保繳交年限需繳交一年以上。
三、養老和一些轉接——這點應該都要有一個比較直觀的認識。希望退休後能正常領取養老金對於社保,尤其是養老保險的年限要求,現下最低要求15年。
參考資料來源:網路-社保證明