1. 2019年濰坊市社保繳費基數
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
1、城鎮職工的話根據自身上年度月平內均工容資為准，同時受社保依據2011社平工資核算的上下限約束2、靈活就業人員的話以上當地上年度社會平均工資的一定比例為繳費基數，上年度社平工資一般是次年4月份左右才能出台的，目前各地還沒有出台2011社平工資祝好
2. 濰坊怎麼查社保繳費基數
按當年社保繳抄費基數×0.02就是你襲每個月社保卡增加的錢數
比如
濰坊2014年繳費基數2306*0.02=社保卡余額46.06元
濰坊2015年繳費基數2547*0.02=社保卡余額50.94元
濰坊2016年繳費基數2910*0.02=社保卡余額58.2元
濰坊2017年繳費基數3179*0.02=社保卡余額63.58元
厚生人力資源持有政府頒發的《人力資源服務許可證》《勞務派遣證》專業，認真
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
3. 2011年度濰坊市社保基數最低繳納多少錢
山東省濰坊市統計局日前公布的2010年度全市在崗職工平均工資為34187元，月均2848.92元。濰回坊市人社局據此確答定濰坊市2011年度社會保險繳費平均基數為每月2849元，最高基數為每月8547元，最低基數為每月1709元；企業職工退休費計發基數為2849元。
2011年度城鎮個體工商戶和靈活就業人員社會保險繳費基數可在全市上年度在崗職工平均工資的60%-100%之間選擇，最高為每月2849元，最低為每月1709元。
4. 山東省濰坊市06年的社會養老保險基數是多少
關於公布企業基本養老金計發、社會保險繳費基數的通知
濰坊市勞回動和社會保障局答文件
濰勞社[2006]10號
關於公布企業基本養老金計發、社會保險繳費基數的通知
各縣市區勞動和社會保障局：
2006年度起，企業基本養老金計發、社會保險繳費基數均採用上年度全市在崗職工平均工資。根據市統計局公布，2005年全市在崗職工平均工資14018元。按照計算養老金時保留整數的要求，確定自2006年1月1日起，養老金計發基數為1170元/月；自2006年4月1日起，社會保險最低繳費基數為702元/月，最高繳費基數為3510元/月。
自2006年4月1日起，私營企業、個體工商戶及檔案託管人員基本養老保險繳費比例調整為26%，高於26%的按原比例執行。
二00六年二月十五日
5. 怎麼查不到濰坊社保2001年到2005年繳費基數
去濰坊吧問問！
6. 020至2021濰坊市社保基數是多少
按照有關規定，山東省2020年度社會保險費（職工基本養老保險、失業保險、工版傷保險）個人月繳權費基數的上限為17284元，下限可繼續執行2019年度個人月繳費基數下限標准。其中，個別市執行的原口徑平均工資低於省全口徑平均工資的，報省人力資源社會保障廳備案後，2020年度可繼續按原口徑平均工資執行。
（信息來源：山東省人社廳網站）
7. 濰坊2000年至2005年社保繳費基數是多少
2000年至2005年社保繳費基數是300元。
8. 濰坊市社保繳費基數
按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：
養老保險單位承擔20%，個人承擔8%；
醫療保險單位承擔8%，個人2%；
失業保險單位承擔2%，個人1%；
生育保險0.7%全由單位承擔；
工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。
注意：職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同。
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
9. 2019年濰坊社會保險繳費基數是多少
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
根據省人力資源社會保障廳文件精神，2011年度全省在崗職工平均工資為37992元，全省職工平均工資為37618元。我市2012年度企業職工基本養老保險繳費及計發待遇基數以此為依據確定。其中，企業職工基本養老保險月最低繳費基數為1900元，月最高繳費基數為9498元；城鎮個體工商戶和靈活就業人員月最低繳費基數為1900元，月最高繳費基數為3166元。
10. 請問山東省濰坊市2007年社保繳費基數和比例是多少
社保機構在每年的3月底統計出本地上年度的月平均工資，月繳費基數的下限和上限版分別為全市上年度在崗職工月權平均工資的60%和300%。2007年度濰坊市的月繳費基數為1265元，最高不得高於3795元/月，最低不得低於759元/月。