㈠ 2020年新的平均工資出來後可以去調整社保基數了嗎
2020年新的平均工資出來後,可以去調整社保基數了,不過一般是以上年的平均工資為基數,低於最低標準的按最低標准作為基數。
㈡ 杭州調整社保和公積金基數
杭州市住房公積金繳存基數為職工本人2015年月平均工資,且不得超過杭州市2015年職工月平均工資的3倍,即19717元。
依據杭州市人力資源和社會保障局網站消息
2016年度住房公積金年度調整工作於將於7月1日至9月30日進行。
調整後,住房公積金繳存基數為職工本人2015年月平均工資,且不得超過杭州市2015年職工月平均工資的3倍,即19717元。
其中,機關事業單位職工的住房公積金繳存基數由同級人社、財政部門核定,按同級人社、財政部門核定口徑計算。
企業和其他組織職工的住房公積金繳存基數按職工本人2015年在本單位的月平均工資計算,工資口徑按國家統計局規定列入工資總額的項目確定。
國家統計局規定列入工資總額的項目是指單位直接支付給職工的全部勞動報酬,不論成本中列支的還是在其他項目中列支的,均應計入工資總額,包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資等。
住房公積金月繳存額按個人月繳存額與單位月繳存額的合計數確定。具體計算方法可按照下面的公式來計算:
個人月繳存額=繳存基數×繳存比例(元以下四捨五入)
單位月繳存額=繳存基數×繳存比例(元以下四捨五入)
合計月繳存額=個人月繳存額+單位月繳存額
其中,住房公積金繳存比例為12%,且同一單位實行同一繳存比例。單位因嚴重虧損等原因,低於12%的繳存住房公積金的,應經本單位職工代表大會或者工會討論通過,並向杭州住房公積金管理中心申請降低繳存比例。
在提取住房公積金方面,若用於購買、建造、翻建、大修自住住房的,需要提取住房公積金用來償還產權自有的住房貸款本息,市民要連續正常繳存住房公積金滿3個月,且本人及配偶在本市(含主城區、蕭山區、餘杭區、富陽區)無自有產權住房且租賃住房。
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㈢ 杭州社保基數調整2019
養老保險的來基數每年會調整,自調整的幅度是多少,我們誰都不知道,再說,每個人的交費年限和交費基數都不一樣,所以2019年的養老保險基數現在是無法預測的。
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㈣ 杭州社保基數怎麼調整
杭州09年是4月份調社保基數為1296的,
按每年一次的標准,明年應該也會是在4月份。
社保局不回會主動電答話通知單位,
但會在社保大局印發調整基數的通知,及在社保網上發布調整信息。
要經常關注。
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㈤ 社保在杭州交和在富陽交有什麼區別
沒有區別,富陽區的社保就是杭州市社保,所以不用轉移。富陽區是杭州市區內包含的一個區。杭州市富陽區社保就是杭州市城市社保,是沒有區別的。
截至2018年,杭州市全市下轄10個區、2個縣、代管1個縣級市,總面積16853.57平方千米,建成區面積559.2平方千米,常住人口980.6萬人,城鎮人口759.0萬人,城鎮化率77.4%。
杭州共9個區,其中主城區為西湖區、上城區、下城區、江干區、拱墅區、濱江區,富陽區還有個自擁有主城區的蕭山區、餘杭區。
蕭山區是浙江省杭州市市轄區,位於浙江省北部、蕭山古稱余暨、永興,古屬紹興府,擁有8000年歷史,2000年建縣史,1959年,蕭山縣改屬杭州市,1988年撤縣設蕭山市,2001年3月,撤市設為蕭山區。
(5)富陽去並入杭州社保基數漲嗎擴展閱讀:
在中國,幾乎全部的城市都是市區范圍大於城市建成區。中國的城市行政區劃分和城市統計概念中,直轄市和地區級城市的市區是指不包括轄縣在內的城市行政管轄區。
例如:北京市區包括位於市中心的城六區部分的東城區、西城區兩個首都功能核心區,和海淀區、朝陽區、豐台區、石景山區四個城市功能拓展區,以及位於遠郊的門頭溝區、房山區、大興區、順義區、昌平區、通州區,還有離市中心更遠的平谷區和懷柔區。
而不包括北京市域的2個轄縣(密雲縣、延慶縣)。但對於縣級市而言,市區即它的全部轄區,在大多數情況下,縣級市的市區相當於改為建制市之前整個縣的范圍。
㈥ 現在富陽市社保和杭州市社保實現統籌了嗎
誰知道,看富陽的財政是交給省政府還是市政府
㈦ 現在富陽市社保和杭州市社保實現統籌了嗎
沒有,本人剛問過
㈧ 2020年杭州社保繳費基數5500元有多少一月工資
就是2019年杭州職工社會平均工資是5500一個月。
㈨ 杭州社保轉富陽
這個我還真不知道,但是我們這是允許轉的,只要有單位接收你,就可以轉的。