社保個人繳費金額去向

① 社會保險個人繳費金額是什麼意思

個人繳費金額就是按照規定你應該繳納的。比如養老保險，單位繳納20%，個人繳納8%，如果你工資2000，個人繳費金額是180

② 社保從單位轉出，然後個人交費和之前單位交的金額是一樣的嗎

不一樣：
1、養老保險：如果上班，你交納8%，單位負擔20%，如果自己交納，你需要負版擔20%
2、失業保權險：自己交納不了，但如果單位給你交納滿一年，你可以領取失業金
3、醫療保險：我們這兒單位6.5%+8元，個人2%，如果自己交納，需要全額負擔
4、工傷保險：完全屬於單位交納，你失業後不用交納
5、生育保險：不是很清楚，我們這兒交納了醫療保險就不用交納生育保險。
你可以按年繳費，也可以按月從你的卡中存摺中扣除。

③ 社保個人賬戶余額是否就是個人繳納的那部分金額

養老保險個人賬戶余額指尚未領用的個人賬戶儲存額。
城鎮職工基本養老專保險個賬戶儲存額由個屬繳費及其利息收入構成，退休時，個人賬戶養老金從個人賬戶支付，個人賬戶余額是指剩下的金額。
但對2006年之前參保的勞動者，個人賬戶不僅是個人繳費部分和利息，還包括單位繳費劃入部分。1997年全國統一養老保險制度時，個人繳費3%，個人賬戶按11%劃入，單位繳費部分劃入達8%；之後個人繳費每兩年提高1個百分點，單位劃入部分相應減少。2006年開始個人賬戶調整為8%，全部有個人繳費，單位繳費不再劃入。

④ 個人繳納社保金額都進入個人賬戶嗎

都進入個人社保賬戶，誰養退休的，將來誰養你？ 無論是個人繳納回社保、還是單位繳費，都有答一大部分進入社保基金統籌。 個人繳費約有1/3進入個人賬戶，單位繳費個人繳納部分大部進入個人賬戶，單位繳納的部分絕大部分進入社保基金統籌。

⑤ 社保個人實際繳費金額與所扣的工資不同

社保網查詢復的費用和實際制繳納的費用不符，需要本人攜帶社保卡前往社保局查詢。
社保繳費比例
1、養老保險：
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。

⑥ 個人交社保的，每月的扣費金額是怎麼算出來的

社保繳費為：繳費工資*繳費率。

繳費比例

社保分單位繳納部分和個人繳納部分。具體社保費繳費比例分別為：

養老保險，單位和個人分別繳納20%、8%；

醫療保險，單位和個人分別繳納12%、2%；

失業保險，單位和個人分別繳納2%、1%；

生育保險單位繳納0.60%，個人不繳；

工傷保險單位繳納2%，個人不繳。

(6)社保個人繳費金額去向擴展閱讀

各地普遍以社會平均工資的60%—300%為社保繳費基數，工資平均數不到下限的按照下限算，超過上限的按照上限計算。由於歷史和現實原因，社會平均工資存在虛高成分，並不能完全反映出社會群體平均收入的真實情況」。

因此，社保繳費基數與社會平均工資聯動機制本身就值得商榷。此外，社保繳費基數上浮勢必加大企業和低收入群體的繳費負擔，如何平衡好參保對象的權利和義務，還需要統籌考量，拿出相應的配套措施。

其一，降低社保繳費率。眼下，我國養老、醫療、失業、工傷、生育5項社保的繳費比例，企業為36.6%，個人為11%左右，合計超過個人工資的40%，在國際上屬於偏高水平。在社保繳費率一直居高不下的背景下，再來大幅提高社保繳費基數，無疑將進一步加重繳費負擔，影響參保熱情。黨的十八屆三中全會明確指出，擴大參保繳費覆蓋面，適時適當降低社會保險費率。

其二，加大公共財政投入。數據顯示，社會保障支出占我國財政支出12%，遠低於西方國家30%—50%的比例，即使是一些中等收入國家比例也在20%以上。

⑦ 個人繳納社保金額為多少

如果是沒有單位，資靈活就業方式繳納社保，只繳納養老和醫療，各地不太一樣，一般在每月1000多點吧。如果是有單位，個人繳納繳費基數的10.5%。

⑧ 社保個人帳戶金額怎麼算

養老保險個人賬戶如何計算

養老金 =(全省上年度在職職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。

個人養老保險是按繳費基數的20%繳納的，其中繳費基數的12%劃入統籌賬戶，繳費基數的8%列入個人賬戶。

以後退休時計算養老金金額同樣分二部分。一部分是從統籌賬戶中計算，就是基礎養老金；另一部分從個人賬戶中計算，就是個人賬戶養老金。

基本養老保險費由企業和職工個人共同負擔：企業按本企業職工上年度月平均工資總額的一定比例繳納（北京是19%，其他城市可能不同），職工個人按本人上年度月平均工資收入的一定比例繳納（一般為8%）。

城鎮個體工商戶、靈活就業人員和國有企業下崗職工以個人身份參加基本養老保險的，以所在省上年度社會平均工資為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費，全部由自己負擔。