上海2013年社保繳費標准

❶ 2013年上海社保繳費基數,按照最低繳費基數,城鎮和外來人員，單位繳多少，個人繳多少

城鎮戶口 單位繳1041.7 個人繳309.7
具體是最低基數 2815 單位 2815*37% =1041.7 分別是養老22%+醫療12%+失業1.7+生育8%+工傷0.5%=37% 個人內2815*11%=309.7 分別是 養老8%+醫療2%+失業1%=309.7

外來農容戶 單位繳668.8 個人 211.2
按最低基數 2346 單位2346*28.5 分別是 養老22%+醫療6%+工傷0.5=28.5 個人2346*9% 分別是 養老8%+醫療1%=9%

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❷ 2013年上海社保繳費基數每月四月調整,可以申請繳納比例不動么

原繳費基數高於社保最低繳費基數的可以不變，低於最低繳費基數的，自動調到最低基數。

❸ 上海市歷年社保繳費比例是多少

按照國家要求，以城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算全口徑城鎮單位就業人員平均工資，從2019年5月起，本市社保繳費基數的上下限標准按24633元/月和4927元/月執行。

根據國家降低社保費率的統一部署，上海市自今年5月1日起，降低職工社保費率，減輕企業負擔。

一、從2019年5月1日起，降低城鎮職工基本養老保險單位繳費比例4個百分點，即單位繳費比例由現行的20%降至16%。

二、繼續階段性降低失業保險費率，從2019年5月1日至2020年4月30日，執行1%的失業保險繳費費率（單位0.5%，個人0.5%）。

三、繼續階段性降低工傷保險費率，從2019年5月1日至2020年4月30日，一類至八類行業用人單位工傷保險基準費率下調20%，調整為0.16%-1.52%。

四、2019年繼續暫停徵收企業欠薪保障費。

同時，按照國家要求，以城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算全口徑城鎮單位就業人員平均工資，並以此核定社保個人繳費基數上下限。

上述方案實施後，企業社保繳費負擔明顯下降，並將確保參保人員的社保待遇不受影響，按時足額支付。

(3)上海2013年社保繳費標准擴展閱讀：

針對用人單位工資發放形式的多種化，職工在確定繳費基數時應注意以下幾個方面：

1.單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數。

2.單位以現金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數。

3.單位通過稅後利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數。

4.實行底薪制的職工，根據營業額或經營業績提成取得的收入，應納入繳費基數。

5.實行業務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數。

❹ 上海社會保險繳費基數和標准

2012上海市社會保險繳費標准

機關、事業單位、企業、社會團體等單位

養老金 醫療 失業金 工傷 生育
繳費基數 繳費標准 單位 個人 單位 個人 單位 個人 單位 單位
2599-12993元（注1） 22% 8% 12% 2% 1.7% 1% 0.8% 0.5%
個體工商戶
基數：2599-12993元 標准：養老： 個體業主繳付22% 個人（包括業主自己）繳付8%
醫療：個體業主繳12% ； 個人（包括業主自己）繳2%
失業：個體業主繳付1.7% 個人（包括業主自己）繳付1%
工傷： 0.8% 生育：0.5%
自由職業者 基數： 2599-12993元 標准：養老：30% 醫療：14% …… …… ……
非正規就業勞動組織從業人員
基數： 2599-12993元 標准養老： 30% 醫療：14% 失業：2.7% 工傷：0.8% 生育 0.5%
外來從業人員
基數：2599-12993元 養老單位 22% 個人8% 醫療單位12% 個人2% 失業單位1.7% 個人1% 工傷0.8% 生育0.5%
1949元 （注2） 6% （注2） 1%
（注2） …… …… ……
原參加小城鎮社會保險的從業人員 2599元 （注3） 19% （注3） 8%
（注3） 9% （注3） 2%
（注3） 1.7% 1% 0.8% 0.5%
失業人員 2599元 （注4） …… 14%（注4） …… …… ……
新型農村社會養老保險參保人員 參加新農保的農村居民，應當按照規定繳納養老保險費。個人繳費標准設為每年500元、700元、900元、1100元、1300元5個檔次，參保人自主選擇檔次繳費。區縣政府（含鄉鎮）對參保人繳費給予補貼，對應上述繳費檔次，補貼標准為每年200元、250元、300元、350元、400元。
城鎮居民社會養老保險參保人員 城鎮居民養老保險的個人繳費標准設為每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元10個檔次，參保人自主選擇檔次繳費。區縣政府對參保人繳費給予補貼，對應上述繳費檔次，補貼標准為每年200元、250元、300元、350元、400元、425元、450元、475元、500元、525元。
城鎮居民基本醫療保險參保人員 城鎮居民醫保的籌資標准和個人繳費標准按照參保人員的不同年齡分段確定，具體為：70周歲以上人員，籌資標准為每人每年3000元，其中個人繳費310元；60周歲以上、不滿70周歲人員，籌資標准為每人每年3000元，其中個人繳費460元；超過18周歲、不滿60周歲人員，籌資標准為每人每年1500元，其中個人繳費620元；中小學生和嬰幼兒，籌資標准為每人每年680元，其中個人繳費80元。
注1：單位職工個人繳費基數上限為12993元，下限為2599元。單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定。
注2：非城鎮戶籍的外來從業人員繳費基數根據規定在本標准執行期內按上年度全市職工月平均工資的45%，經用人單位及其從業人員協商一致也可按本市城鎮職工社會保險的規定參保繳費。
注3：原參加小城鎮社會保險的用人單位及其具有本市戶籍的從業人員繳納城鎮職工社會保險的基數和繳納養老保險費、醫療保險費的比例根據規定在2011年7月至2014年3月期間逐步過渡，經用人單位及其從業人員協商一致也可按本市城鎮職工社會保險的規定參保繳費。
注4：失業人員在領取失業保險金期間，繳納基本醫療保險費所需費用由失業保險基金支付，個人不繳納。
本標准執行期：2012年4月1日至2013年3月31日

❺ 上海市外來城鎮戶口，2013年社保繳費基數最低的多少

2013年社保基數上調到2815元，個人交11%=310元

❻ 2013年上海社保繳費基數是多少

一般人員：繳費基數為職工上年度的月平均收入（當年新進人員按首月的收專入定），但是不能低於下屬限，也不能高於上限。
2013年4月~2014年3月：繳費基數的下限為2815元，上限為14076元。
外來從業人員，繳納三險，並且按照過渡期辦法交的，無論他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：繳費基數均為2346元；
鎮保過渡城保人員：無論他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：繳費基數均為2815元。

❼ 上海市外來農村戶口，2013年社保繳費基數最低的多少

基數是2346 最低每月交918

❽ 2013年上海社保繳費基數是多少

一般人員：繳費基數為職工上年度的月平均收入（當年新進人員按首月的收入定），但是不能低於下限，也不能高於上限。
2013年4月~2014年3月：繳費基數的下限為2815元，上限為14076元。
外來從業人員，繳納三險，並且按照過渡期辦法交的，無論他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：繳費基數均為2346元；
鎮保過渡城保人員：無論他上年度的月平均收入有多少，2013年4月~2014年3月：繳費基數均為2815元。

❾ 2013年上海市城鎮社會保險自由職業者社保繳費起步價

上年度全市職工月平均工資為4692元，因此城保繳費基數下限為4692X60%=2816元。
因此，2013年4月~2014年3月，每月最少交2816X44%=1239.1元。
依據：
關於本市2012年職工平均工資有關事宜的通知
滬人社綜〔2013〕151號
各有關委、辦、局，各控股（集團）公司、企業（集團）公司，市社會保險事業基金結算管理中心，各區縣人力資源和社會保障局：
根據上海市統計局統計，2012年本市職工平均工資為56300元，比上年增長8.3%。
按此計算，2012年本市職工月平均工資為4692元。凡按2012年本市職工平均工資計算的事項，均按本通知執行。
、
上海市人力資源和社會保障局
2013年3月25日

❿ 上海2013年社保按照最低繳費基數計算，個人每月繳納多少元。（城鎮和農業各繳納多少元）

本市城鎮戶籍人員及外省市城鎮戶籍從業人員，個人最少繳納2815X11%=310元；
本市專農村戶籍人員，屬個人最少繳納2815X10%=281.5元；
外來從業人員，農村戶籍，按照過渡期政策繳納，個人繳納2346X9%=211.2元。