杭州社保基數表

⑴ 杭州社保繳費基數怎麼算的

浙江省杭州的社保繳費基數調整：
1、社保基數一年調整一次。對已審核通過的數據，用戶只能聯系相關業務單位，告知有關情況，由業務人員進行修改。
2、社保基數一般是每年的4月或7月進行調整，按當地規定。每年的3月份國家統計局會公布當地去年社平工資，所以全國在次月就會統一進行更改交納基數的。

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⑵ 杭州社保最低繳納基數是多少

根據《杭州市基本養老保障辦法》(杭政〔2013〕104號)、《杭州市基本醫療保障辦法》(杭政〔2017〕64號)及《關於公布2018年杭州市區社會保險有關數據的通知》(杭人社發〔2017〕328號)有關規定，2018年杭州市區(不含臨安區)靈活就業人員職工基本養老保險、職工基本醫療保險的繳費標准已調整，並於2018年1月1日起執行。

繳費基數：月繳費基數由參保人員在上年度全省在崗職工月平均工資(4698.75元)的80%—300%之間自行確定，繳費比例為18%。

計算公式：月繳費額=月繳費基數×繳費比例

上限為：4698.75元×300%=14096.25元

下限為：4698.75元× 80%= 3759元

⑶ 杭州社保基數怎麼算

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：

1. 職工工資收入高於當地上年度內職工平均工資300%的，容以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；

2. 職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

3. 職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；

4. 每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

⑷ 杭州社保最低基數是多少

您好！你問的比較籠統，所以我先回答你繳的比例是多少
職工養老保險：單位14％，個人8％
基本醫療保險：單位11.5%，個人2％+4元
失業保險：單位2％，個人1％（農村戶籍人員不承擔）
工傷保險：單位0.5％～1.2％
生育保險：單位0.8％
你的戶口是杭州的嗎？首次申請按城鎮個體勞動者繳費辦法參保的人員，應到杭州市或區社險經辦機構辦理參保資格審核手續後，到杭州銀行營業網點辦理委託代扣代繳職工基本養老保險費。辦理參保資格審核手續應提供下列材料：1、杭州市區戶籍人員應提供本人身份證原件和復印件、戶口簿原件和復印件；2、城鎮個體工商戶業主及僱工應提供《個體工商戶營業執照》原件和復印件、參保人身份證原件和復印件；3、非杭州市區戶籍人員參加杭州市區職工基本養老保險實際繳費滿10年（含參加省職工基本養老保險繳費年限、農民工雙低養老保險繳費年限、事業單位養老保險繳費年限），終止（解除）勞動合同或個體工商營業執照注銷後要求按城鎮個體勞動者繳費辦法繳費的，應提供《職工養老保險手冊》與本人身份證原件和復印件。4、非杭州市區戶籍、持有有效期內杭州市客運出租汽車駕駛員服務資格證正本（簡稱「服務資格證」）的計程車司機持身份證、服務資格證正本原件及復印件5、杭州市主城區經認定為網上創業就業人員及其所招用的人員持《網上創業就業認定證明》原件及復印件、身份證原件及復印件、戶口簿原件及復印件。杭州市區戶籍，按規定參加職工基本養老保險，尚未辦理按月領取基本養老金手續的其他城鄉居民，以及非杭州市區戶籍，原已參加杭州市區職工醫保並累計繳費滿10年，現與用人單位終止或解除勞動關系的人員或非杭州市區戶籍、持有有效期內杭州市客運出租汽車駕駛員服務資格證正本的計程車司機可以個體參加城鎮職工基本醫療保險。從2011年1月1日起，持有有效期內杭州市區《個體工商戶營業執照》及當期完稅憑證，並按規定參加杭州市區基本養老保險、工傷保險的個體工商戶僱主及其僱工也可以參加基本醫療保險。
如過你是個人自己交的話現在可以按60%的比例繳，醫保和社保合計大概530元！

⑸ 2019年杭州市最新社保繳費基數是多少

杭州市社保基數今年上調了，最低的變成了3321，費用又要多交了，每年都會漲現在都習慣了，現在就等在易社保平台交的預付款不知道啥時候退給我

⑹ 2019年杭州社保繳費比例表

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

您好，根據公司的一個繳費的比例不同，金額也會不同，您可以上中國社保論壇看下社保基數中杭州的社保基數比例表，上面有可以參考下。
希望可以採納，可以幫到您，如有疑問，可以追問

⑺ 杭州市社會保險繳費比例表

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

杭州市區參保的單位及個人繳專費比例如下：
職工養屬老保險：單位14％，個人8％
基本醫療保險：單位11.5%，個人2％+4元（其中六級及以上殘疾軍人個人不繳費；持有效期內《杭州市困難家庭救助證》、《杭州市殘疾人基本生活保障證》、二級及以上《中華人民共和國殘疾人證》的人員免繳4元）
失業保險：單位1.5％，個人0.5％（農村戶籍人員個人不承擔）
工傷保險：基準費率：0.5％、0.8％、1.2％。單位繳費，個人不繳費。每年按規定進行浮動費率調整。
生育保險：單位1.2%。單位繳費，個人不繳費。

⑻ 杭州社保繳費基數怎麼定我上年度平均每月的工資是6000，那我的五險一金個人和單位應該各交多少

參保職工上年度月平均工資低於上上年浙江省職工平均工資60%的，按照60%確定；繳納1071.93元/月和1786.55元/月。

年中結算前，用人單位申報參保職工減少時，應當同時申報參保職工上年度月平均工資，由社會保險經辦機構計算確定當年參保職工繳費基數，並應當對當年參保職工應繳社會保險費和預交社會保險費的差額，予以補（退）收。

上年度浙江省職工平均工資公布前（含公布當月），辦理參保職工減少的，參保職工上年度月平均工資低於上上年浙江省職工平均工資60%的，按照60%確定，高於上上年浙江省職工平均工資300%的，按照300%確定。

(8)杭州社保基數表擴展閱讀：

社會保險費征繳的相關要求規定：

1、用人單位全部參保職工上年度月平均工資申報和年中結算時間由社會保險經辦機構另行規定，用人單位未按照規定時間申報的，社會保險經辦機構應當按照征繳辦法第二十條規定暫定當年參保職工繳費基數：即有上月繳費基數的，暫按照其上月繳費基數的110％核定。

2、無上月繳費基數的，暫比照當地同類行業或類似行業中經營規模相近的單位的繳費水平核定；無當地同類行業或類似行業中經營規模相近的單位的繳費水平可以比照的，暫以上一年度浙江省職工月平均工資的100%作為其社會保險費繳費基數。

3、用人單位應當如實申報全部參保職工上年度月平均工資，未如實申報的，依法由有關部門予以處理。

⑼ 杭州社保繳費基數怎麼算

社保繳費基數是根據當地上一年度社會平均工資為基數計算的，比如去年某市社平工資是1500元，就以它作為基數，養老保險單位繳納20%，個人繳納9%，醫療保險單位繳納8%，個人繳納2%，失業保險金單位繳納2%，個人繳納1%，工傷保險和生育保險全部由單位繳納，關於繳費比例，各地規定略有不同。具體可以咨詢當地社保經辦機構。
（喵喵保）

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