1. 北京 公司給員工辦理社保要怎麼做呢
1、新成立的企業30日內到社保中心進行社會保險登記。需提供以下資料：①企版業法人營業執照副權本及復印件；②組織機構代碼證書及復印件；③企業法人身份證復印件。
2、簽訂參加養老保險協議書。需提供以下資料：上年度企業《勞動情況表》（104表），新成立單位提供上月或當月職工工資表。
3、審核參統人員資格。①本市城鎮職工需提供：招工表、身份證、大學生派遣證、調入職工個人養老轉移單、臨時工求職證；②外省市城鎮職工需提供：戶口本復印件、身份證、個人帳戶轉移單、沒有參加社保證明、就業證等；③農民工需提供：勞動行政部門批準的用工指標、《北京市用人單位招用本市農村勞動力花名冊》、就業證。
4、填寫《北京市養老保險參統單位登記表》（表一）、《北京市城鎮勞動者參加養老保險登記表》（表二）。
5、需要補繳養老保險費的職工需填寫《北京市城鎮勞動者參加養老保險繳費情況表》（表四）、《北京市城鎮勞動者養老保險費補繳匯總表》（表五）。
6、將上述表一、表二、表四、表五輸入計算機後，確立個人帳戶。
有任何社保疑問，也可直接撥打北京社保服務電話：12333，進行咨詢。
2. 企業如何為員工辦理社保
公司給員工辦理社保流程：
一、公積金材余鏈料的准備
公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記。
提交材料：
1、單位營業執照副本、組織機構代碼證、公章，原件及復印件
2、法人以及經辦人員身份證復印件
3、單位公積金登記申請表（需要住房公積金管理中心領取）（不同省市的表格可能有所不同）
二、提交材料：
1、員工需要提供本人身份證復印件、1寸白底照片、個人信息登記表、社保增員
2、在其他單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表即可。
三、辦理五險
由單位社保經辦人員（一般是人事專員或者行政代辦）帶單位社保證、公章此清、參保人員相關資料到社保部門統一辦理社保部門辦理之後，會下發社保卡，不同的城市日期不同，有的是半個月，有的是一個月。通過社保卡可以查詢個人社保繳存記錄
四、員工的住房公積金材料准備
提交材料：
1、員工需提供本人身份證復印件
2、由單位填寫住房公積金匯繳清冊，加蓋公章後，統一提交公積金管理部門
3、單位提交清冊後需要到指定銀行為職工開立個人賬戶
（員工的公積金可以用來買房，租房等用途很廣。）
五、繳費
給員工的五險一金辦理好之後，根據當地豎扒孫五險一金的繳存比例，需每月去當地人社局繳納五險，公積金在當地住房公積金管理中心繳納。
3. 在北京 公司為新入職員工辦理社保的流程是什麼樣的
網上申報
拿身份證復印件
增員表
個人信息表蓋章去社保就可以了
4. 北京企業單位在網上為員工申辦社保的詳細流程
"企業網上申報非CA認證安全登錄的。"你說的這個我看不明白是什麼意思。但是為員工辦理社保的話有這幾種情況（前提是你公司已經開了社保的戶，辦理了社保證）
第一種情況：你公司員工在別處有辦理過社保，你就拿著這個員工的以前的社保資料（包括社保證和身份證）到社保窗口辦理轉入手續，這樣就辦好了，一般在當月的25日前辦理，在次月的申報稅中企業的扣繳部分就把你剛辦理的這個員工的名額也算上了。記住在次月申報個稅時，一定要把這個員工的個稅申報進去。
第二種情況：如果這個員工是新辦理的，就把身份證原件和復印件，和公司公章，去社保窗口辦理新增，同樣在25日之前，次月申報個稅中也要申報這個員工的工資 。
然後在次月的1－25號吧，就可以接著去辦理：社保證 門診醫療證 社保卡，等。如果有的就不用辦理了，辦理這些記著帶上你的身份證復印件，原件，和員工的身份證復印件，和兩寸的彩照，以備不同地方的不同規定的應急之需。
5. 北京地區給員工在網上申請社保的詳細流程
分4步，具體如下來。
6. 北京地區給員工在網上申請社保的詳細流程是什麼
分4步，具體如下。
7. 北京新注冊的企業怎麼為員工辦理五險一金啊具體流程是什麼啊請賜教，謝謝啊！
社會保險辦理流程：
各類企業（含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等）、企業化管理（職工工資及退休待遇按企業標准執行）的事業單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地（非納稅單位按單位地址區域）；
所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。新成立的單位應在單位批准成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員（聘用的退休人員除外）辦理社會保險手續。
辦理社會保險需填報的表格及附報資料：
社會保險登記表及在職職工增減異動明細表（一式兩份）並在所管轄社會保險經辦機構領取；
企業營業執照（副本）或其他核准執業或成立證件(企業代理法人身份證復印件)；
中華人民共和國組織機構代碼證；
地稅登記證；
私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的社保卡相關資料（如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等）；
事業單位應附有關事業單位成立的文件批復；
駐漢辦事處應附總公司或總機構的授權書；
附報資料：新參保職工身份證復印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件）。
《社會保險法》
第五十七條 用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章 ，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。
用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。
工商行政管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況，公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
住房公積金單位辦理開戶是根據《住房公積金管理條例》
第十三條
住房公積金管理中心應當在受委託銀行設立住房公積金專戶。
單位應當到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記，經住房公積金管理中心審核後，到受委託銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。每個職工只能有一個住房公積金賬戶。
住房公積金管理中心應當建立職工住房公積金明細帳，記載職工個人住房公積金的繳存、提取等情況。
第十四條
新設立的單位應當自設立之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記，並自登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件，到受委託銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。
單位合並、分立、撤銷、解散或者破產的，應當自發生上述情況之日起30日內由原單位或者清算組織到住房公積金管理中心辦理變更登記或者注銷登記，並自辦妥變更登記或者注銷登記之日起20日內持住房公積金管理中心的審核文件，到受委託銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶轉移或者封存手續。