深圳市2017年社保繳費

⑴ 深圳市2017年個人繳納一檔社保要多少錢

社保繳費比例
1、養老保險：
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低版數為上年全市權職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。

⑵ 2012年到2017年深圳繳納社保的基數是多少

社保繳費比例
1、養老抄保險：
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。

⑶ 2017年最新深圳社保標准誰有

在個人窗口交社會保險，只能包含養老與醫療單位交社會保險，可以包含五險即養老版、醫療、失業、工傷、權生育沒辦法，國家就是這樣規定的。因為單位交社保有很大一部分都轉入社會統籌了，就是給那些退休的發養老金。這部分缺口很大。所以鼓勵單位給交社保。問題1如果單位交社保，則可以辦理生育保險問題2在深圳買社保和在肇慶買區別在於繳費基數不同，這個是根據當地的社會平均工資來計算的。問題3長期呆在肇慶的。比如生小孩住院，在深圳買的社保和肇慶買的領的錢一樣多嗎。應該也是有不同的，因為這也跟當地的社會平均工資來計算的。當地的繳費水平高，自然也就領的錢多。

⑷ 深圳2017年社保繳費是不是提高160塊

社保繳來費比例
1、養老保險：
①個人自繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。

⑸ 2017年深圳社保怎麼辦理

社保來辦理有兩種方式：
個人名義交納源：需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種;
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多;
另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。

⑹ 201705月深圳社保最們繳費

您好! 養老金的核抄定是襲根據養老保險繳費基數、繳費年限、養老保險個人賬戶多種因素，同時也要根據個人退休時上年度全市在崗職工月平均工資計算。因此，退休人員能領取多少金額的退休金，只有達到退休年齡時根據當時的計算因素來核定，您能領取多少退休金目前無法提前預算。

⑺ 2017深圳社保最低交多少錢

1、養老保險繳費比例深圳戶口：單位繳納比例為13%+1%（地方補貼）；專個人繳費比例為8%。非深屬圳戶口：單位繳納比例為13%；個人繳納比例為8%。十三屆全國人大二次會議決定，將下調城鎮職工基本養老保險單位繳費比例，基本養老保險的費率從19%講到16%，全國統一下降3個百分點。2、醫療保險繳費比例第一檔：非企業單位為繳納比例為6%+0.2%（地方補貼），企業單位繳納比例為5%+02%；個人繳納比例為2%；第二檔：單位繳納比例為0.5%+0.1%;個人繳納比例為0.2%。第三檔：單位繳納比例為0.4%+0.05%；個人繳納比例為0.1%。3、生育保險繳費比例單位繳納0.45%，個人不繳納。4、事業保險繳納比例單位繳納0.7%，個人繳納0.3%。5、工傷保險繳納比例根據行業類別分八檔基準費率分別為: 0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。2019年1月至2020年12月，在工傷保險現行費率基礎上階段性下調30%；個人不繳納。社保的繳費標准計算公式為：繳費基數×繳費比例

⑻ 2017年深圳社保繳費基數具體為多少

2007年深圳社保繳費基數為2130~20259 ，最低得交2130，最高的是20259，在這之間都是合理的。

⑼ 2017年深圳私人可以繳社保嗎

可以的。
社保辦理方式：

個人名義交納：需要到戶口所在地社保局申請，其手回續包括：本人身答份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種；
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多；
另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。

⑽ 深圳2017年五險一金最低標准，2017年深圳五險一金繳費比例如何計算

深圳上年度在崗職工月平均工資的，深圳各項社保繳費基數按照7480元/月的標准計算

養老保險繳費方面，深圳戶籍職工與非深圳戶籍職工個人繳費比例都為8%，單位繳費比例分別為14%和13%，繳費基數為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，即22440元，最低為深圳市最低月工資標准2130元。

醫保一檔繳費比例為8.2%（基本醫保+地方補充醫保），其中單位繳納6.2%，個人繳納2%，繳費基數為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為上年度在崗職工月平均工資60%。

職工生育保險由單位繳費，個人不繳費。繳費比例為0.5%，繳費基數為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，調整後為22440元，最低為深圳市最低月工資標准2130元。

工傷保險個人不需繳費，全部由用人單位承擔。繳費基數同養老保險繳費基數，為職工上月工資總額，最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，即22440元，最低為深圳市最低月工資標准2130元。工傷保險繳費比例，根據行業類別分為8檔基準費率，分別為：0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。

失業保險繳費基數無變化，失業保險繳費比例為1.5%（單位繳納1%，個人繳納0.5%），繳費基數為深圳市最低月工資標准2130元。

(10)深圳市2017年社保繳費擴展閱讀：

深圳市失業保險以月最低工資標准作為繳費基數。浮動費率以基準費率為基礎，按下列辦法下調：

1、用人單位上一年度沒有非因本人意願中斷就業的職工，當年度費率下調20%；上一年度有非因本人意願中斷就業的職工，但上一年度失業保險費收支率低於10%的，當年度費率下調10%；

2、用人單位上一年度按照本市就業政策，招用經本市公共就業服務機構認定的就業困難人員就業的，下調的失業保險繳費額為：招用就業人數×10×招用月數×2%×當年最低工資標准。按上述辦法計算的用人單位失業保險繳費下調總幅度，超過當年應繳失業保險費40%的，按當年度費率下調40%。