❶ 社會保險最低交多少錢
每個地方繳納金額不一樣,且每年都在上調繳納系數,現在政策至少要交內15年,具體你可以問問當地社容保局,或者單位勞資人事管理員,我2012年在社保繳了7000多元,不過是養老和醫療在一起繳的。養老保險好像交了4000多,13年應該是上調了,醫療你可以在本地交城鎮醫療保險,企業職工醫療保險好像是3000多吧,城鎮醫療保險少很多,好像每年是100多200元左右,報銷系數差不多。
因為每個地方不一樣,我的只能給你提供參考。一般來說每年大概遞增10%左右的系數,不知道你能不能補交去年的保險,今年的系數要7月份左右才能出來
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❷ 個人交社保最低收費多少
單位就業者,工傷保來險和生源來育保險不需個人繳納,養老保險自繳納比例為:單位20%和個人8%;醫療保險繳費比例百:單位8%,個人2%;失業保險繳費度較低。靈活就業者自行知繳納,基數在當地平均工資的60%道-300%中任意選擇,按具體比例繳費。
❸ 社保費用計提數與實際繳費的差異如何調整
可以按照本月計提時將多計提的沖回,少計提的補提。
2018年7月1日起,城鎮職工基本養老保險繳費基數上限從18213元調至20004元;下限從3170元調至3469元。另外,職工社會醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險的繳費上限從22275元調至24654元。職工社會醫療保險、生育保險的繳費下限從4455元調至4931元。
工傷保險、失業保險繳費基數下限為廣州市企業職工月最低工資標准,從1895元調至2100元。失業人員、靈活就業人員及退休延繳人員參加職工社會醫療保險的繳費基數為2017年度本市在崗職工月平均工資8218元的60%,即4931元。
稅務部門特別提醒用人單位:從7月1日起,須按職工本人上年度申報個人所得稅的工資、薪金的月平均數如實申報2018社保年度的繳費基數,繳費基數原則上一年不變。
根據現行規定,五個社會保險險種中,個人需要繳費的有養老保險、醫療保險和失業保險。在上下限范圍內,用人單位按照職工本人上年度申報個稅的工資薪金的月平均數,申報職工的繳費基數。就是說,如果個人繳費工資超過了上限或者低於下限,則按上限或下限作為繳費基數繳費。
比如說,職工本人上年實際平均工資達21000元,超過了20004元,那麼按20004元作為基數繳納養老保險費。但21000元低於醫保保險、工傷保險、失業保險、生育保險四個險種的上限24654元,則按21000元作為基數繳納上述四險社保費。
社保繳費比例:
養老保險
1、個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
2、單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起,人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶,單位繳納的19%劃轉為社會統籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
醫療保險
以北京市為例,醫療保險繳費比例(最低數為上年全市職工工資的60%):單位10%,個人2%+3元;
失業保險
單位1%,個人0.2%;
工傷保險
根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間;
生育保險
繳費比例:單位0.8%,個人不交錢。
公積金
以北京市為例,公積金繳費比例:根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資的10%。2009年下半年起,北京市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。
❹ 2019年廣州社保基數調整通知
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廣州市2017社會保險年度(2017年7月1日至2018年6月30日)企業職工養老保險繳費基數上限為18213元/月,下限為3170元/月(從2018年1月1日起執行,2017年7月1日至2017年12月31日仍維持2906元/月)。至此,五險一金繳費基數上下限都已全部確定。
《廣州市關於恢復辦理社保費申報業務的通知》明確上述標准。7月17日起,市地稅局恢復辦理社保費申報業務。
另據廣州住房公積金管理中心發布,廣州市單位及個人的住房公積金繳存比例下限為5%,上限為12%。繳存基數不低於本市現行最低工資標准1895元,原則上不高於本市2016年城鎮非私營單位在崗職工月平均工資的3倍,即22275元。經濟效益好的繳存單位,職工月平均工資高於22275元的,暫可據實申報職工的繳存基數,但最高不得超過37125元,且須按稅務部門規定納稅。
根據現行政策,五個社保險種中,個人需要繳費的有養老保險、醫療保險和失業保險。在上下限范圍內,用人單位按照職工本人上年度申報個稅的工資薪金的月平均數,申報職工的繳費基數。公積金的具體繳存比例也是由單位和個人自行選擇的,繳存基數則為上一年職工個人月平均工資。
❺ 社保繳費基數新調整,每個月需要繳納多少
廣州市2017社會保險年度(2017年7月1日至2018年6月30日)企業職工養老保險繳費基數上限為18213元/月,內下限為3170元/月(從2018年容1月1日起執行,2017年7月1日至2017年12月31日仍維持2906元/月)。至此,五險一金繳費基數上下限都已全部確定。
《廣州市關於恢復辦理社保費申報業務的通知》明確上述標准。7月17日起,市地稅局恢復辦理社保費申報業務。
另據廣州住房公積金管理中心發布,廣州市單位及個人的住房公積金繳存比例下限為5%,上限為12%。繳存基數不低於本市現行最低工資標准1895元,原則上不高於本市2016年城鎮非私營單位在崗職工月平均工資的3倍,即22275元。經濟效益好的繳存單位,職工月平均工資高於22275元的,暫可據實申報職工的繳存基數,但最高不得超過37125元,且須按稅務部門規定納稅。
根據現行政策,五個社保險種中,個人需要繳費的有養老保險、醫療保險和失業保險。在上下限范圍內,用人單位按照職工本人上年度申報個稅的工資薪金的月平均數,申報職工的繳費基數。公積金的具體繳存比例也是由單位和個人自行選擇的,繳存基數則為上一年職工個人月平均工資。
❻ 交社保最低的一個月交多少錢
各地的基數都有所不同,基本在200-400之間,按照當地的最低基數來繳納。
各地內標准不一樣有多檔容可以選擇,先打12333咨詢。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員根據自願原則,可以參加職工基本醫療保險的,由其個人繳納基本醫療保險費。
(6)3170元社保基數擴展閱讀:
不過這種情況繳納的社保都是短期過渡性質的,沒有人會常年不工作還要繳納這種社保。
一般大家也是按照最低基數去繳納社保,例如,北京上一年度的平均工資是7706元,養老保險的最低繳納基數是平均工資的40%,醫療保險和失業保險的最低繳納基數是平均工資的60%,養老、醫療、失業三險的繳納比例分別是27%、12%、1%,計算出來的金額是7706*40%*27%+7706*60*(12%+1%)=1433元。
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數。
職工工資在300%-60%之間的,按實申報。職工工資收入無法確定時,其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。
❼ 廣州2017年五險一金繳費比例是多少
2017年廣州五險一金繳費比例一覽:
養老保險:單位14%; 個人8%;醫療保險:單位7%; 個人2%;失業保險:單位0.8%、0.64%、0.48%; 個人0.2%。
生育保險:單位0.85%; 個人無需繳納。醫療保險:單位繳納比例8%,個人繳納比例2%。
失業保險:單位繳納比例1.5%,個人繳納比例0.5%工傷保險:單位繳納比例0.5%,個人不用繳費。生育保險:單位繳納比例0.85%,個人不用繳費用。
住房公積金:單位及個人的住房公積金繳存比例各為5%-20%,具體繳存比例由單位和個人根據實際情況自行選擇。每個單位只能選定一個單位繳存比例,個人繳存比例應等於或高於單位繳存比例。繳存比例取1%的整數倍。
(7)3170元社保基數擴展閱讀
廣州市關於五險一金的繳費明細
《廣州市關於恢復辦理社保費申報業務的通知》明確,根據省人社部門的規定,廣州市2017社會保險年度(2017年7月1日至2018年6月30日)企業職工基本養老保險繳費工資上限為18213元/月;
下限為3170元/月(從2018年1月1日起執行,2017年7月1日至2017年12月31日仍維持2906元/月)。至此,五險一金繳費基數上下限都已全部確定。
其中,對於職工社會醫療保險(在職職工)以及生育保險,繳費基數上下限分別為22275元/月和4455元/月;對於工傷保險以及失業保險,繳費基數上下限分別為22275元/月和1895元/月。
住房公積金
廣州住房公積金管理中心發布,廣州市單位及個人的住房公積金繳存比例下限為5%,上限為12%。繳存基數不低於本市現行最低工資標准1895元,原則上不高於本市2016年城鎮非私營單位在崗職工月平均工資的3倍,即22275元。
經濟效益好的繳存單位,職工月平均工資高於22275元的,暫可據實申報職工的繳存基數,但最高不得超過37125元,且須按稅務部門規定納稅。
❽ 現在最低的社保是交多少錢一個月社保一個月交多少錢
最低,按當地最低工資標准作為基數,每個地區不同,但是這是需要社保部門同意的,一般是按當地人平工資作為基數的比較多。另外,如果個人以靈活就業人員身份來繳納,則是按當地人平工資來作為基數,但是繳費比例會要低些,而且可以只繳納養老保險、醫療保險或者其中的一項。
❾ 廣州社保2018最低檔每月多少錢
從2018年1月1起廣州社保養老保險基數從原來的2906元每月上調到3170元每月。
導致廣州社保本金從原來的1203.23元每月上漲為1261.31元每月,漲幅為58.08元每月。