❶ 2017年無錫社保金繳費比例是多少
個人交社保和單位交社保是沒有區別的,只是在繳納金額上有所不同。
按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:
養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;
醫療保險單位承擔8%,個人2%;
失業保險單位承擔2%,個人1%;
生育保險0.7%全由單位承擔;
工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。
注意:職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同
❷ 無錫社保比例2019年
個人交社保和單位交社保是沒有區別的,只是在繳納金額上有所不同。
按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:
養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;
醫療保險單位承擔8%,個人2%;
失業保險單位承擔2%,個人1%;
生育保險0.7%全由單位承擔;
工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。
注意:職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
❸ 無錫2019社保繳費比例
其實社保繳費比例,都是以每個人自已的月收入為基數的,每個人交多少都內不相同。
具體的比例如下:
1.養老容保險:單位繳費比例20%,個人繳費比例8%
2.失業保險:單位繳費比例1%,個人繳費比例0.5%
3.工傷保險:單位繳費比例0.5%,個人繳費不繳費。
4.生育保險:單位繳費比例1%,個人不繳。
5.醫療保險:單位繳費比例10%,個人繳費比例2%。
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
❹ 2018年社保繳費比例
2018年社保繳費比例具體如下:
2養老保險
1、個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的40%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
2、單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起,人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶,單位繳納的19%劃轉為社會統籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
醫療保險
以北京市為例,醫療保險繳費比例(最低數為上年全市職工工資的60%):單位10%,個人2%+3元;
失業保險
單位1%,個人0.2%;
工傷保險
根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間;
生育保險
繳費比例:單位0.8%,個人不交錢。
公積金
以北京市為例,公積金繳費比例:根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資的10%。2009年下半年起,北京市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。
❺ 目前無錫社保繳費基數與比例到底是多少啊,有幾種說法,搞不清楚了!
用人單位養老保險繳納比例20%,個人8%,基本醫療單位繳納比例7%,個人2%,補充醫版療單位繳納比例1%,失業單權位繳納比例1%,個人1%,工傷單位繳納比例0.3%--1.2%,生育單位繳納比例0.9%。單位最低繳費基數1800
如無用人單位,可持本人身份證和養老手冊到無錫市廣瑞路2號三樓大廳辦理自由職業者參保手續。自由職業者繳費從2009年7月1日至2010年6月30日分為三檔:第一檔繳費基數為2053元,養老每月繳納411元,醫療每月繳納230元,失業每月繳納62元;第二檔繳費基數為2281元,養老每月繳納456元,醫療每月繳納255元,失業每月繳納68元。第三檔繳費基數為2638元,養老每月繳納527元,醫療每月繳納295元,失業每月繳納79元。
❻ 2018年無錫五險一金繳費基數區間是多少
無錫參加基本養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按本人2017年工資性收入的月平均水平確認基數,其中繳費基數上限按照19935元/月確定,下限3030元/月確定。
❼ 2019年無錫社保繳納比例
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個人交社保和單位交社保是沒有區別的,只是在繳納金額上有所不同。
按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:
養老保險單位承擔20%,個人承擔8%;
醫療保險單位承擔8%,個人2%;
失業保險單位承擔2%,個人1%;
生育保險0.7%全由單位承擔;
工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。
注意:職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同