寧波2013社保繳納基數

『壹』 寧波社保最低基數是多少

2018年度寧波社保最低繳費基數是3279元。

根據寧波市區2018年度社會保險繳費比例與繳費基數申報范圍一覽表可知，

1、2018年寧波市企業職工社會保險繳費基數：

2018年寧波市企業職工參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的企業單位參保人員的個人月繳費基數，按本人2017年1月至12月工資性收入的月平均水平據實申報。其中個人繳費基數上限為16394元、下限為3279元。

2、2018年寧波市個體工商戶社會保險繳費基數：

參加基本養老保險的個體工商戶繳費基數，上限為16394元、下限為4372元；

參加基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的個體工商戶繳費基數，上限為16394元、下限為3279元。

(1)寧波2013社保繳納基數擴展閱讀：

1、2018年寧波市企業職工社會保險繳費比例

養老保險：公司繳14%，個人繳8%；

失業保險：公司繳0.5%，個人繳0.5%；

工傷保險：公司繳根據行業，個人不繳；

生育保險：公司繳0.7%，個人不繳；

醫療保險：公司繳9%，個人2%。

2、2018年寧波市個體工商戶社會保險繳費比例

養老保險：公司繳10%，個人繳8%；

失業保險：公司繳0.5%，個人繳0.5%；

工傷保險：公司繳根據行業，個人不繳；

生育保險：公司繳0.7%，個人不繳；

醫療保險：公司繳9%，個人2%。

『貳』 浙江寧波社保繳費基數

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

繳費金額=繳費基數*繳費比例。
2、社保繳費比例一般如下：
養老保險：單位20％，個人8％；
醫療保險：單位8％，個人2％；
失業保險：單位2％，個人1％。
工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，各在1%左右，個人不需要繳納。
所以公司繳費還跟繳費基數有關，不是固定的數值，你可以問一下你的繳費基數是多少，然後可以自己算出來的

『叄』 寧波社保月繳費基數

社保繳納一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：
1.
職工工資收入高於當地上內年度職工平均工容資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；
2.
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
3.
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
4.
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

『肆』 寧波社保中的當年繳費基數總和是什麼意思

寧波社保最低基數：
1、寧波大市參加外來務工失業保險人員的繳費基版數將從1470元調整至1650元，單權位繳納部分從原來的每月29.4元調整到每月33元。
2、寧波市行政區域內參加低標准養老保險參保人員，若原繳費基數按最低工資標准確定或原繳費基數低於1650元的，調整至1650元。參保人員(含無僱工的個體工商戶)應在原繳費額基礎上，增加繳費32.4元。
3、寧波市行政區域內參加外來務工人員社會保險養老保險的，參保人員的原繳費基數低於1650元的，調整至1650元。

『伍』 2013年寧波社保基本險和外來務工險的各項基數是多少急急急

補充一下
基本的最低基數就是1908
外來險養老是1310
其他是1908

『陸』 2013年寧波社保基數調整過嗎調整為多少

2013年寧波地區基本社保基數為2166

『柒』 寧波市2013年4月城鎮戶口的社保全額交多少

社保繳納一般以上一年度本人工資收入為繳費基數：
職工工資收入高於當地回上年度職答工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；
職工工資在300%-60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定；
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

『捌』 2013年5月份開始寧波社保 個人部分應繳多少（月薪3000元）

從2013年06月份開始，公司一般情況下都是按2166的基數為員工交的社保！附帶附件，希望可以幫到你！