『壹』 蘇州的園區社保繳費比例
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一、根據蘇州工業園區社會保險（版公積金）管理暫權行辦法的規定：蘇州工業園區乙類計劃的繳費比例為31%，其中用人單位繳費比例為本單位員工工資的20%，員工繳費比例為本人繳費工資基數的11%。
二、乙類計劃中包括養老、醫療、工傷、失業、生育；其中養老佔23%（單位15%，個人8%），醫療佔5%（單位3%，個人2%），工傷佔1%（單位1%），失業佔1%（個人1%），生育佔1%（單位1%）。
應該有8是公積金。
『貳』 蘇州園區社保繳費比例
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社保繳費比例
1、養老保險：
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。
『叄』 蘇州社保最低繳費基數2016國假加班
蘇州市抄社保解蘇州市區2015結算度社保險繳費基數調整已完本月起(20154月1起)蘇州市區范圍(姑蘇區、高新區、吳區、相城區)5.9萬余戶參保單位111.4萬余名單位參保職工統啟用新度社保險繳費基數 20154月至20163月參加市區企業社保險單位職工月繳費基數、限別16738元2697元;參加市區機關事業社保險單位職工月繳費基數、限別25178元5036元按規定前單位申報2015實際工資收入總額月平均數高於限或低於限職工2015結算度社保險月繳費基數別按限基數、限基數執行其餘職工按實際申報工資月均數執行 未規定間內申報職工工資收入參保單位本月起社保經辦機構按3月結算基數110%及、限規定調整進行結算市區參保體工商戶及其僱工2015結算度基本養保險月繳費基數仍統2300元其四項社保險繳費基數參照企業職工相關規定執
『肆』 蘇州園區公司社保繳費比例
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一、根據蘇州工業園區社會保險（公積金）管理暫行辦法的規定：蘇州工業園區乙類計劃的繳費比例為31%，其中用人單位繳費比例為本單位員工工資的20%，員工繳費比例為本人繳費工資基數的11%。
二、乙類計劃中包括養老、醫療、工傷、失業、生育；其中養老佔23%（單位15%，個人8%），醫療佔5%（單位3%，個人2%），工傷佔1%（單位1%），失業佔1%（個人1%），生育佔1%（單位1%）。
應該有8是公積金。
『伍』 2016蘇州園區社保比例自己交17.5的，公司交多少
根據你的描述，你參加的是職工社保，職工社保個人繳費比例如下:養老8％、醫療2％、失業0.5％，合計10.5％。個人繳費金額由公司代扣代繳。
公司繳費部分全部納入統籌基金，和當事人個人賬戶余額沒有關系。
『陸』 蘇州工業園區社保公積金繳納基數可以調低嗎
有個最低繳納基數的
園區社會保險基金（公積金）管理中心、各有關單位回：
為答切實做好蘇州工業園區（以下簡稱園區）社會保險（公積金）征繳工作，根據市人社局、財政局《關於公布2016結算年度社會保險繳費基數的通知》（蘇人保規[2016]5號）等文件規定，經園區管委會同意，現將2016年園區社會保險（公積金）繳費基數標准公布如下：
1、園區社會保險（公積金）各類綜合社會保障計劃月繳費基數上限為18245元，下限為2697元。
2、園區住房公積金月繳費基數上限為18100元，下限為2697元。
以上標准從2016年7月1日起執行。
請參考
『柒』 蘇州園區社保公積金個人繳納比例
蘇州工業園區公積金繳納比例：
一、調整園區社會保險(公積金)繳費比例
1.甲類綜回合社會保答障計劃(以下簡稱甲類計劃)的繳費比例從47%調整為46.5%，其中個人繳費比例從19%調整為18.5%，單位繳費比例仍為28%。
2.乙類綜合社會保障計劃(以下簡稱乙類計劃)的繳費比例從31%調整為30.5%，其中個人繳費比例從11%調整為10.5%，單位繳費比例仍為20%。
二、調整園區社會保險(公積金)賬戶入賬比例
園區社會保險(公積金)繳費比例調整後，各類綜合社會保障計劃失業統籌賬戶入賬比例從1%調整為0.5%，個人賬戶和其他統籌賬戶入賬比例維持不變。
三、園區社會保險(公積金)繳費比例調整的執行期限從2014年7月1日起至2016年11月30日止。