員工補繳社保醫療生效嗎

㈠ 退休職工醫療保險補交後多長時間生效

補繳後次月就生效。退休人員補繳差額年限，不存在三個月後的問題。

㈡ 買了社保之後，社保里的醫保要多久才生效

買了社保之後，社保里的醫保要多久才生效？

需要連續繳納12個月。社會醫療保險的等待期一般為六個月，也有一些地區規定是三個月的，再短的就沒聽說過了。

1、第一次參加社保的，在參保醫療保險時會要求辦理到一張社保卡（也叫醫保卡）這張卡是參保醫療保險的憑證也可以用作在定點葯店刷卡購買葯品和在定點醫療結構治病就醫的一個報銷憑證。此卡不需要充值，在你每月繳納醫療保險後，社保局會根據繳費金額比例把一部分資金重新返還到你社保卡的個人帳戶上。這筆錢就是刷卡消費用的。因為社保局要在你第一次參保後一個月內把你的資金返還到你新辦的社保卡個人帳戶上。

2、所以第一次參保的要購買葯品必須要等一個月以後自己的社保卡上有資金了才能開始消費。如果卡上沒有資金或刷卡消費時把卡上余額消費完了，並不是代表你的醫療保險用完或失效。只能說是卡上個人帳戶的資金用完，而醫療保險還是有效的。要想報銷醫療費用必須滿足連續繳納12月以上醫療保險才有資格報銷醫療費用的。因為目前社保局已經把醫療保險和生育保險合並到了一起繳費，在你每月繳納醫療保險的同時就已經把生育保險的費用繳納了。

3、所以只要你能連續繳納醫療保險12月以上，且中途沒有中斷過的話你就可以報銷你或你的愛人在生育小孩時產生的費用了。這個報銷都是按比例報銷的。報銷比例每個城市都有所不同，你可以在需要報銷時咨詢一下你們當地的社保局。參保醫療保險後不能中斷2個月以上，如果中斷超過2個月的就只能重新辦理新的醫療保險了。重新辦理時不繳納滯納金的。而且社保局會把你以前繳納年限的資金重新算進新醫保里，但新醫保還是得重新計算繳費年限的。以前的只算在總的繳費年限里的。

4、醫保是需要一直繳納到參保人到法定退休時為止的。部分地區城市是終身繳費。這點你要問清楚你們當地的社保局，不要中斷了啊！

拓展資料

關於社會醫療保險

1、社會醫療保險是國家通過立法形式強制實施，由僱主和個人按一定比例繳納保險費，建立社會醫療保險基金，支付雇員醫療費用的一種醫療保險制度。

2、社會醫療保險指勞動者患病時，社會保險機構對其所需要的醫療費用給予適當補貼或報銷，使勞動者恢復健康和勞動能力，盡快投入社會再生產過程。社會醫療保險屬於社會保險的重要組成部分，一般由政府承辦，政府會藉助經濟手段、行政手段、法律手段強制實行以及進行組織管理。

㈢ 社保停繳一個月是否可以補繳醫保仍然有效嗎

停保後重新參保要有6個月的等待期，等你參保6個月也就是第七個月就可以享受醫療保險，補繳是要審批的，你本人要寫書面申請，如果您的條件不符合是不能審批過關的。

㈣ 職工醫保可以補交嗎

職工醫保是可以補繳的。參保人員辦理退休手續時繳費年限未達繳費年限，是可以一次性補繳的。

以鄭州為例，根據《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第十八條 參保人員退休時同時具備下列條件的，退休後享受退休人員職工醫療保險待遇：

（一）不欠繳職工醫療保險費；

（二）職工醫療保險最低繳費年限累計男滿25年，女滿20年；

（三）實際繳費年限最低累計滿10年。

參保人員辦理退休手續時繳費年限未達到前款規定條件的，由用人單位或者靈活就業人員本人一次性補齊所差年限的職工醫療保險費，補繳標准為職工或者靈活就業人員本人退休時上月繳費基數的5.6%。補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。

第十九條 參加職工醫療保險但繳費年限未達到規定條件的退休人員，按第十八條的規定一次性補齊所差年限的職工醫療保險費後，享受退休人員職工醫療保險待遇。

(4)員工補繳社保醫療生效嗎擴展閱讀：

《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第五十條 用人單位未依法辦理醫療保險登記的，由人力資源社會保障行政部門責令限期辦理參保登記，並一次性足額補繳欠繳的醫療保險費，補繳標准為欠繳期間職工醫療保險繳費基數的5.6%，補繳年限計入參保職工的實際繳費年限，補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。

用人單位為職工辦理醫療保險登記前，其職工已經發生的醫療費用，由用人單位按照本辦法規定的職工醫療保險待遇標准支付。

第五十一條 用人單位未按時足額繳納職工醫療保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

㈤ 職工醫保從繳費起就生效嗎

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

職工醫保補交後一般參保並連續繳納滿6個月可以用。
以杭州為例：
參保人員應在納入參保范圍3個月內參保，自繳納職工醫保費的次月享受。未在規定時間內辦理參保手續，或連續中斷繳費三個月的，視為中斷參保。
在中斷後辦理參保手續並連續繳費滿6個月後，方可享受醫保待遇。三個月內補繳的，從補繳的次月起享受醫保待遇。
社保中間斷了一個月主要影響醫療保險待遇的享受，一般來說，各地對於「醫保等待期」的設置是不一樣的，因此，如果預測到自己的社保將會中斷，最好事先向當地的社保局咨詢，能否以個人身份繳納社保，保證社保繳費的連續性。
城鎮居民醫療保險等待期的演算法與參保人補費的時間有關。比如，參保人在醫保繳費期，即9～12月續繳保險費，等待期為次年1月～3月，從4月1日起享受待遇。如果參保人在非繳費期補繳保險費，等待期從繳費的次月算起，等待3個月。
按相關規定，參保人只有連續按時按規定繳納醫保費，才能隨時享受待遇。醫療保險一旦中斷，重新繳費要在等待期後才生效。
凡參加城鎮職工醫保的參保人，比如在職職工、靈活就業人員、農民工，如果醫保卡出現欠費，補費後需要等待1個月醫保卡才能正常使用。不過，醫保卡個人賬戶里的錢依然可以正常使用。
如果是企業因欠費等原因造成職工不能享受醫保待遇，則由企業承擔責任。

㈥ 員工入職一個半月，未繳納社保，現生病後補繳可以享受醫療保險嗎

應該是不行的，醫療保險是先參與後報銷，你都沒參與怎麼去報銷呢，所以平時不能去省小錢花大錢。

㈦ 職工醫保補交後多久可以用感激不盡！

醫療保險停交後補交需要過了6個月的觀察期才能報銷。

醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限(含視同繳費年限)，一般規定為20年-30年，並且實際繳費年限必須達到5年(或10年)，才可以在退休以後免費終身享受醫療保險保障待遇。如果在退休時的累計繳費年限不足規定要求，可以按當時的費率標准補交所差的醫療保險繳費年限。

職工醫療保險補繳：

一、醫保機構征繳部門根據醫療保險欠費情況，建立欠費數據信息，填制《社會保險費補繳通知單》，通知參保單位補繳欠費。

二、對因籌資困難，無法一次足額繳清欠費的參保單位，醫保機構征繳部門與其簽訂社會保險補繳協議。如欠費單位發生被兼並、分立、破產等情況時，按下列方法簽訂補繳協議。

1、欠費單位被兼並的，與兼並方簽訂補繳協議。

2、欠費單位分立的，與各分立方簽訂補繳協議。

3、欠費單位進入破產程序的，與清算組簽訂清償協議。

4、單位被拍賣出售或租賃的，與主管部門簽訂補繳協議。

三、參保單位根據《社會保險費補繳通知單》或補繳協議辦理補繳，醫保機構征繳部門予以受理，並通知醫保機構財務管理部門收款。

四、破產單位無法完全清償的欠費，醫保機構征繳部門受理單位破產清算組提出的申請，審核後送稽核監督部門處理。

五、醫保機構征繳部門依據財務管理部門傳來的職工醫療保險補繳欠費到賬信息和稽核監督部門傳來的核銷信息，調整參保單位欠費信息。

㈧ 社保補繳後多久生效

社保補繳最多可以補交多久
社保政策是最多可以補交兩年，意思是從補交的月份開始像前推算（是按補交的時間段來計算，不是按累計月份計算。例如：本月是10年4月-09年4月的任意的一個時間段，都是按一年來計算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一個時間段都是按兩年來計算，只單獨補交08年9月這也是按兩年來計算）。
因購買樓房所需貸款而補交5年社保的，需要注意是否可以在社保中心那裡查詢到數據，如果可以查詢到就可以辦理補交，如果查詢不到，貸款還是不會被批復的。
（一）養老、醫保不足繳費年限的補繳：
須填寫參保人員補繳申請表，送市社保中心領導審批後，到市社保中心稽核科窗口列印繳費核定通知單，然後到相應的地稅辦稅服務中心辦理繳費手續。
（二）外地調入人員的超齡補繳：
戶口已遷入本市且通過本市組織、人事、勞動部門將其行政關系調入本市的人員，調入時沒有超過條例第二十八條規定年齡的，免於補繳超齡養老保險費，按規定辦理了基本養老保險轉移手續後，其調入前所在地未開展社會養老保險的年份中符合國家規定的連續工齡視同繳費年限；若超過條例第二十八條規定年齡的，還應當由接收單位為其補繳超齡養老保險費，補繳後，其調入本市之前符合國家規定的連續工齡視同繳費年限。
1、補繳超齡養老保險費的計算辦法：
調入時本市上年度職工月平均工資×12（月）×（30%+超齡年限×1%）×超齡年限。
超齡年限=調入時實際年齡－規定年齡。（超齡年限中的月份數，6個月以下的按半年計算，7個月以上的按一年計算）
條例第二十八條規定年齡：
獲得中級職稱和高級職稱的人員：男50周歲、女工人40周歲、女幹部45周歲；
獲得初級職稱和未獲得職稱的人員：男45周歲、女工人35周歲、女幹部40周歲。
2、補交時須提供：勞動或人事組織部門的調令原件及復印件、身份證原件和復印件、職稱證書；軍人配偶在異地參加養老保險且按規定將養老保險轉移到軍隊，須提供：退出現役軍人《幹部調入申報戶口證明信》復印件、軍人配偶調入本市的調動手續原件與復印件、軍人配偶本市戶籍證明復印件。[3]
望採納

㈨ 職工醫保繳上多久生效

參保基本醫療保險的次月，當地地稅部門確認該參保人員已繳納基本醫療保險保費，那麼在當月的1日開始生效。中斷繳費一年以內續交職工醫療保險的，自續保生效之日起發生的住院費可以報銷，續保前產生住院費醫保基金不予支付。

對在原單位辦理基本醫療保險減退手續後，次月辦理續保手續，同時向地稅部門繳納了自續保當月起的基本醫療保險費的，其基本醫療保險待遇不予中斷；中斷繳費的，其基本醫療保險待遇從地稅部門徵收到該參保人員基本醫療保險費的當月1日起生效。

(9)員工補繳社保醫療生效嗎擴展閱讀；

職工個人醫療保險賬戶的本金和利息均歸職工個人所有，可以結轉使用和繼承。因此，參加基本醫療保險的職工死亡後，其個人醫療賬戶仍有餘額的，可作為遺產，由其親屬按《繼承法》規定實施繼承。同時，其個人醫療賬戶台帳、《職工醫療社會保險手冊》由醫療社會保險機構收回注銷。

根據勞動保障部等部門《關於印發城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構管理暫行辦法的通知》（勞社部發[1999]14號）的規定，參保人員在獲得定點資格的醫療機構范圍內，

提出個人就醫的定點醫療機構選擇意向，由所在單位匯總後，統一報送統籌地區社會保險經辦機構。社會保險經辦機構根據參保人的選擇意向統籌確定定點醫療機構。

除獲得定點資格的專科醫療機構和中醫醫療機構外，參保人員一般可再選擇3至 5家不同層次的醫療機構，其中至少應包括1至2家基層醫療機構（包括一級醫院以及各類衛生院、門診部、診所、衛生所、醫務室和社區衛生服務機構）。

參保人員對選定的定點醫療機構，可在1年後提出更改要求，由統籌地區社會保險經辦機構辦理變更手續。