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怎麼幫員工領取社保卡

發布時間:2020-11-25 23:12:39

『壹』 社保卡怎麼領取

拿著領卡證明去社保部門領取就好了。

說到社保卡,相信大家都不陌生,社保卡隱藏的作用有什麼呢?讓奶爸來告訴大家吧! 【社保卡里藏了這么多秘密,別說我沒告訴你!】

一、社保卡的功能有哪些?

二、總結

社保卡作為基礎的保障,有著多元化的用途,繳納社保是我們每個人都應該要做的事情,這是給我們自己的安全感。

望採納!

資料來源:奶爸保

『貳』 怎麼幫員工領取社保卡

辦理員工的二次信息採集,之後才能領取社保卡。
社保會給公司郵寄參保員工的個人信息資料,員工填寫確認,完成二次採集,然後按照郵寄給公司的信上的地址交回二采表,等待領取醫療卡。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

『叄』 給新員工辦了社保,社保卡是如何領取

青島社保每月的16號開始扣款。
正式扣款後,就可以到社保中心給員工辦理社保卡的。
穩妥起見,可以次月到社保中心辦理。

『肆』 公司給新增員工去領取社保卡,需要帶什麼證件

去領的話北京要帶上法人營業執照或代碼證書,辦理人員的委託書,身份證

『伍』 新員工辦理社保卡怎麼去領卡

新員工在過了試用後.單位都會給辦理養老保險的.所以單位會由專門的人去辦的.缺什麼會向你要的.你不用費心的。

『陸』 參保單位怎麼給員工領取社保卡

社保卡到農行辦理,也可由單位財務部門統一領表,個人填表後統一辦理。

『柒』 單位怎麼幫員工領取社保卡

社保是當月辦理,提交了單位新增人員名單,社保局會開出領卡憑證,次月辦理業務時候單位經辦人可以拿憑證領卡。

『捌』 單位網上為員工參保,但是通知社保卡要自己去領取,具體怎麼領取

一般來說是不需來要預約的,我們這自就不需要。銀行規定的制卡時間過後,你打銀行電話問清楚在哪個營業廳取卡即可自己去領。但是各地情況不一樣,你們那一定要這么做也沒辦法,你可以打社保局電話問清楚是否真的需要預約,順便投訴他,很多地方用這種方式其實是想強行推廣一些app,這種做法確實非常惡心。

『玖』 公司為員工領取社保卡需要帶什麼材料

公司為員工領取社保卡需要帶的材料:

1、《社會保障卡個人信息確認及申領表》 原件;

2、《參保單位統一申領本單位職工社會保障卡憑證》原件;

3、《用人單位社保卡申領匯總表》原件;

4、《未返回人員匯總表》。

(9)怎麼幫員工領取社保卡擴展閱讀:

一、社保卡辦理程序:

第一步:

核對個人基本信息。其中,用人單位可通過人力資源和社會保障網上申報系統或到社會保險經辦機構業務窗口核對個人基本信息;非在職人員持本人有效身份證原件及復印件到本轄區街道(鄉鎮)核對個人基本信息。

第二步:

領取社會保障卡。在職人員可通過單位統一領取;非在職人員可到本轄區街道(鄉鎮)領取。

第三步:

開通社會保障卡。參保人領取社會保障卡後,本人須持社會保障卡、有效身份證件原件到對應銀行窗口開通社會保障卡,未成年人需由監護人持社會保障卡、監護人有效身份證件原件、戶口薄原件辦理。

二、社保繳費

從2016年5月1日起,企業職工基本養老保險單位繳費比例超過20%的省(區、市),將單位繳費比例降至20%;單位繳費比例為20%且2015年底企業職工基本養老保險基金累計結余可支付月數高於9個月的省(區、市),可以階段性將單位繳費比例降低至19%,降低費率的期限暫按兩年執行。

具體方案由各省(區、市)確定。從2016年5月1日起,失業保險總費率在2015年已降低1個百分點基礎上可以階段性降至1%至1.5%,其中個人費率不超過0.5%,降低費率的期限暫按兩年執行。具體方案由各省(區、市)確定。

社保繳費額=社保繳費基數*社保繳費率

保險基數通常按照職工上年度全年工資的月平均值來確定。

中新網 關於社保,你想知道的都在這兒了

網路社保

『拾』 單位如何領取社保卡

1、單位領取社保卡需攜帶:

(1)加蓋公章以及負責人簽字或蓋印的單位責任書;

(2)經辦人的身份證原件以及復印件。

2、個人申請辦理的社保卡需攜帶:

(1)本人身份證以及復印件;

(2)代辦人和持卡人的身份證原件以及復印件(代領的需攜帶);

(3)持卡人簽名的委託書領取。(代領的需攜帶)。

參照《中華人民共和國社會保險法》第五十七條規定,用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章,向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核,發給社會保險登記證件。

用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的,應當自變更或者終止之日起三十日內,到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。

市場監督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況,公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。

參照《中華人民共和國社會保險法》第五十八條規定,用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

(10)怎麼幫員工領取社保卡擴展閱讀

參照《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》第五條規定,省級人力資源社會保障部門或地市級人力資源社會保障部門經人力資源社會保障部批准後,可發行社會保障卡。其他任何機構和組織均不得發行社會保障卡。

參照《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》第七條規定,申請發行社會保障卡,需提交下列材料:

(一)填寫完備的社會保障卡發行注冊申請表;

(二)社會保障卡發行籌備情況說明;

(三)符合全國統一規范要求的應用領域和卡內應用文件結構(包括本地擴充的應用領域和指標);

(四)按照統一要求設計的卡面樣式;

(五)本地區社會保障卡管理辦法和實施細則;

(六)人力資源社會保障部要求提供的其他材料。

參照《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》第八條規定,社會保障卡的注冊審批程序:

(一)省級人力資源社會保障部門發行社會保障卡,需將申請發行材料報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核。

(二)地市級人力資源社會保障部門發行社會保障卡,需將申請發行材料報省級人力資源社會保障部門進行初審。初審通過後,報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核。

(三)人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室審核批准後,統一為被批准發行社會保障卡的地區分配社會保障卡發行機構標識號,並按國家有關規定向國家IC卡注冊中心備案。

(四)發卡地區若變更社會保障卡卡面、卡內文件結構等須報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室重新審批。若變更供卡廠商和產品、擴大發卡人群、增加擬發卡數量等,須報人力資源社會保障部信息化領導小組辦公室備案。

參照《中華人民共和國社會保障卡管理辦法》第九條規定,社會保障卡採用全國統一的卡面樣式,正面印有「中華人民共和國社會保障卡」字樣,背面印有持卡人姓名、社會保障號碼、持卡人照片、發卡單位等信息。

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