單位社保接收函

1. 請問去社保局開接收函要帶本人的什麼證件嗎

1、繳費職工戶口簿、身份證原件及復印件

2、繳費職工委託他人代為辦理的，請提供委託書及代辦人的身份證原件及復印件

3、《職工養老保險手冊》

4、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》

5、解除（終止）勞動關系證明書、調動手續原件及復印件

6、政策規定的其他相關材料。

(1)單位社保接收函擴展閱讀：

一、出示《參保憑證》，申請接續養老保險關系

繳費職工向新就業地社會保險機構出示本人的《參保憑證》原件和復印件並填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》（附件一），符合轉入條件的，由新就業地社保經辦機構向原社保經辦機構發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》。

二、辦理基金轉移手續

原社保經辦機構收到《聯系函》後，核對有關信息生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》並辦理基金劃轉手續，傳送給新就業地社保機構。

三、辦理接續保險手續

新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額，將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況：

1、《職工養老保險手冊》，

2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》，

3、政策規定的其他相關材料。

2. 單位的養老金接收函應該怎麼寫

只能現在所在單位社保局才能開，具體格式是這樣的，標題是「xxx省企業職工基本專養老保險關系轉屬移接收函」，正文是，抬頭（寫原單位社保所在的社保局），例如：北京市XX區社保局：
下面是：：XX同志（省份證號XXXXXXXXXXXXXXXXXXX），已調入XXXXX公司，該單位已在我處參加統籌，為便於通用以管理，請將該職工養老保險關系及基金整體轉移我處統籌。
開戶名：XXXXXXXXXXXXXXXX
賬號：XXXXXXXXXXXXXXXXXX
開戶行：XXXXXXXXXXXXXXXX
地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX
基金財務部門電話：XXXXXX
基金財務部門聯系人：XXXXX
單位核定部門蓋章
就這樣的，這個接收函是由現在所在單位所在地的社保部門開的，不是單位開的，不過要單位出面去開，你和社保部一說他們就幫你辦了。

3. 社保接收函怎麼辦理

和我遇到的問題一樣，不知道怎麼辦？感覺方法沒有全國統一，但是看文件應該是新接收地專出具聯系函，然屬後原地列印繳費憑證的，我說的是醫保的方法，養老保險是停保就可以直接去列印繳費憑證了，然後到新地方辦理就可以了

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4. 社保局事業單位接收函

那要看你去來事業單位是參加什源么保險了
事業單位在編的，那麼不參加保險的，原來的交費時間視同工齡，將來根據工齡和檔案工資核定退休金，養老保險個人賬戶里的錢封存，將來視同退休金的一部分發給你
企業的那種保險，沒什麼變化，就好像從一個企業到另一個企業那樣
事業單位的保險，那麼就需要由事業單位社保管理機構給你開類似接收函的東西，再去原來企業參保的社保辦理轉移手續

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5. 社保關系轉移接收函

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

呃，我是江陰的，現在在南京，正好和版你朋友倒權了過來
叫你同事在江陰的公司在江陰社保局給他開個戶，繳納社保保險最少一個月，然後自己或者叫人事部的人，去江陰社保局開一個接收函（就跑到櫃台，說「我要把外地的保險轉來，給我開個接收函）
然後拿著這個函，到南京的社保局，把這個函給他，他會給你打一堆的材料，你拿著這個材料，還有勞動關系變動表，跑到江陰的社保局，把這些材料給他，江陰社保局的人會對著那些單子輸入電腦。
然後你的事就搞定了。

6. 社會保險關系接收函

呃，我是江陰的，現在在南京，正好和你朋友倒了過來
叫你同事在江陰的公內司在江陰社保局給他開個戶，容繳納社保保險最少一個月，然後自己或者叫人事部的人，去江陰社保局開一個接收函（就跑到櫃台，說「我要把外地的保險轉來，給我開個接收函）
然後拿著這個函，到南京的社保局，把這個函給他，他會給你打一堆的材料，你拿著這個材料，還有勞動關系變動表，跑到江陰的社保局，把這些材料給他，江陰社保局的人會對著那些單子輸入電腦。
然後你的事就搞定了。

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7. 到社保開接收函要什麼手續

1、先到戶口所在地社保所開戶
如果是回戶口所在地工作，那麼甩手讓單位新開回戶就行落了；答如果是個人繳費，那得拿著去身份證、戶口本、銀行卡（哪個銀行的每個地區規定都不一樣，需要你自己去社保所辦理靈活就業人員社保。
2、開過戶後，一般只需要帶著本人身份證原件和戶口本原件，就可以到社保所開到接收函了。

8. 社保的接收函怎麼辦理

省內的不需要抄接收函。省襲內只允許往戶口所在地社保轉，如果你戶口在撫順可以辦理轉接。
讓沈陽單位到社保開一個保險轉移的五聯單，如果你轉到撫順的單位去需要持身份證復印件和撫順新單位的合同，如果轉個體社保去持身份證復印件，戶口本本人頁及主頁的復印件。
單位開出來五聯單後，讓單位在轉出單位那蓋章，然後你拿到撫順的單位蓋章後再到社保蓋章，轉個體的直接去社保的個體窗口蓋章就行，蓋完了再送回沈陽社保去，然後等著就行，45天左右就轉到。

9. 社保養老保險接收函

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養老保險轉移流程：
1、參保人員在新專就業地按規定建立基本屬養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。
3、原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。
4、新參保地社保經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

10. 社保機構接收函怎麼辦

您好。
一、辦理社保遷移需要什麼手續?

需要辦理社保轉移手續，流程如下：

(一)持職工本人身份證、社保卡、原單位離職證明先到原參保社保局要求出具《參保憑證》。

(二)再將上述憑證、身份證原件 復印件、社保卡到目前參保的社保局，同時填寫一份《社會保險關系轉入申請表》。

(三)資料提交後，通常45天左右完成轉移。

二、社保不轉移有什麼影響?

社保不轉移，除了養老之外的其它險種在繳納只能重新開始，因為都不能斷繳。

但是對養老保險沒有過多影響，只要養老保險在退休前累計繳納15年即可。但是不轉移也浪費了之前繳納的金額和繳費年限，因此建議離職後馬上辦理保險轉移手續。員工在達到退休年齡之後，累計繳納養老保險滿十五年以上才能領取養老保險金，所以社保轉移進行累計是非常有必要的。

三、辦理社保轉移需要注意哪些事項?

(一)個人在辦理社保轉移之前，首先要確保社保是停止的狀態。如果在繳納狀態是不能辦理轉移的。

(二)辦理社保轉移是去最後購買社保的地方，而不是第一次買社保的地方。(之前個人買社保去第一次繳納的地方，所以理應以為是去辦卡的地方買，白跑了一趟)。

(三)個人必須在轉移地有繳納社保才能辦理轉移。(比如把深堋社保轉移到廣州，那麼參保入必須在廣州單位有參保才能把個人在深圳繳納的社保轉移到廣州繳納)。

(四)辦理社保轉移需要的資料是身份證復印件，社保卡開具相關繳費憑證。(養老轉移憑證、醫療轉移憑證)。
希望能夠幫到您，謝謝，望採納。