單位不一樣買社保有沒有區別

Ⅰ 交社保企業單位和事業單位有什麼不同

企業單位的來社保與機關事業單自位的社保不同之處是：
一、事業單位和企業的社保交納的百分比是一樣的。但是事業單位是有預算定額的相對較少，企業就沒有還可以交納補充養老金，應該說好的企業比事業單位交的多，差的企業有可能就只交最低的社保金了。目前退休養老金是根據在職基本工資計算的另外再加上個人養老金交納部分這兩塊計算發放的。
二、企業繳納的社保由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費，而機關事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

Ⅱ 請問以個人名義買社保和以公司名義買社保有什麼本質的區別嗎

1、保險不同

單位交納的保險：有養老保險，失業保險，醫療保險，工傷保險，生育保險；個人交納的保險：養老保險，失業保險（以前不可以，現在有新政策是可以個人交納的），醫療保險，住房公積金是個人和單位都需要繳納的。

2、繳稅不同

單位交納的比例是：社會平均最低工資的30%;企業：繳納22%，個人繳納8%;其中22%是進入到社會統籌帳戶里(也就是給別的老人開工資用的)，8%進入個人帳戶;個人交納的比例是：社會平均最低工資的20%;其中12%進入社會統籌帳戶，8%進入個人帳戶。

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養老保險：單位每個月為你繳納22%，本人繳納8%；

醫療保險：單位每個月為你繳納12%，本人繳納2%；

失業保險：單位每個月為你繳納2%，本人繳納1%；

工傷保險：單位每個月為你繳納0。5%，本人無需繳納；

生育保險：單位每個月為你繳納0。5%，本人無需繳納；

住房公積金：單位每個月為你繳納7%，本人繳納7%

補充住房公積金：單位每個月為你繳納8%，你自己繳納8%（這個只有一般效益很好的國企才會有的，且比例由公司自己定，一般公司繳個公積金就算很道義了）。

另外要說的是社保和個調稅的關系，在繳納個調稅的時候，是把個人扣金那部分扣除後再算應納稅基數的，但是有一點要注意，公積金和補充公積金超過12%的部分（個人和企業繳納部分）也需要算在應納稅基數中。

Ⅲ 村裡的社保和單位的社保有什麼不一樣

1、定義不同：職工社保一般包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，簡稱五險。職工基本養老保險、職工基本醫療保險、失業保險的繳費義務由用人單位與職工共同承擔，工傷保險、生育保險的繳費義務全部由用人單位承擔。個人社保為靈活就業人員提供了最基礎的社會保障，給靈活就業人群提供社保起到了促進勞動力合理流動和促進城鎮化具有一舉多得的效用，切實保障靈活就業人員這一特殊勞動群體的社會保障權益。

2、參加險種不同：職工社保一般包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，簡稱五險。個人社保只參加養老保險和醫療保險，部分地區可以參加失業保險。

(3)單位不一樣買社保有沒有區別擴展閱讀

社會保險與商業保險的主要區別：

1，實施目的不同。社會保障是為社會成員提供必要時的基本保障，不以盈利為目的；商業保險則是保險公司的商業化運作，以利潤為目的；

2，實施方式不同。社會保險是根據國家立法強制實施，商業保險是遵循「契約自由」原則，由企業和個人自願投保；

3實施主體和對象不同。社會保險由國家成立的專門性機構進行基金的籌集、管理及發放，其對象是法定范圍內的社會成員；商業保險是保險公司來經營管理的，被保險人可以是符合承保條件的任何人；

4，保障水平不同。社會保險為被保險人提供的保障是最基本的，其水平高於社會貧困線，低於社會平均工資的50%，保障程度較低；商業保險提供的保障水平完全取決於保險雙方當事人的約定和投保人所繳保費的多少，只要符合投保條件並有一定的繳費能力，被保險人可以獲得高水平的保障。

Ⅳ 個人交社保與單位交社保有什麼不同

個人交社保與單位交社保的保費不一樣，享受的社保待遇也不同。

Ⅳ 自己和單位買社保有什麼區別

保險來小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

第一需要說明的是：樓上的解釋錯誤，並不是按照單位來繳，就繳的多，因為個人繳費有幾個檔次，從社會平均工資的60%一直到300%任你選擇，空間很大，選擇高的，要比單位交的多，你如果選擇繳費低的，當然比單位交的少，
第二，單位繳費，單位需要交納20%，自己個人交納8%，進入個人賬戶8%，個人繳費一般是20%，進入個人賬戶同樣是8%，相對而言，個人繳費比單位繳費，個人需要多繳，因為其中12%進入了統籌，沒進個人賬戶，單位繳費的，個人只繳8%，比個人繳費要少的多，
第三，你單位的繳費，單位出300.個人出300，顯然是單位繳費少了，因為單位交納的比例比個人要交的多的多，公司這樣做，是違法的，
第四，你個人繳費和在單位繳費，如果你的繳費和在單位的繳費，進入個人賬戶的是同等的數額，並且交納年限一樣，那麼你的退休計算，和單位繳費沒什麼區別，是一樣的，
第五，繳費最低是15年，是最起碼的條件，並不是交了15年就不交了，需要你一直繳費到退休，那樣，你可以多得到退休費，只交到15年的，也只是能辦理退休了，錢會少的可憐，

Ⅵ 事業單位社保和企業社保有什麼區別

事業單位是公費醫療、失業、工傷，因為有退休金，所以事業單位社保沒回有養老保險，也沒答有生育保險，因為公費比生育保險報的多。企業社保就是基本醫療、失業、工傷、養老、生育。

拓展資料：

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

在我國，社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。

參考資料：網路_社會保險