換單位交社保要身份證嗎

Ⅰ 換單位為個人交社保需要什麼手續

需要轉移社保。來
社會保險轉自移流程：
參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請；
新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明；
原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續；
新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員；
養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

Ⅱ 買社保必須要身份證原件嗎

是的。

符合申領條件的人員可以通過電話向申領網點預約或直接前往街道（鎮）社版會保障卡申領服務網點權申請辦理社會保障卡（包括學籍卡）。申領時需攜帶身份證、戶口簿、申領表（集體戶口市民需要攜帶戶籍所在地警署或派出所開具的戶籍證明）等相關資料。

Ⅲ 現在單位要給交社保，和原單位解除保險合同，只用身份證號，可以辦理嗎

在單位時由單位繳納社保，如果和單位解除勞動合同，則單位就會報停社保，你可以靈活就業人員身份交社保，費用全部由個人承擔。

Ⅳ 換新公司繳社保需要啥

我國《勞動法》規定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。參保人員分兩種，一種是新參保人員，即從未繳納過社保人員，另一種是需辦理保險轉移人員，即之前繳納過社會保險，但由於換工作或居住地而需要重新繳納的人員。
新入職員工參保手續：
1）帶上和員工簽訂的《勞動合同》，一式三份的，帶一份去即可，以及員工《就業失業登記證》；
1.如果公章可帶去，帶上公章和填寫完整的《就業登記人員備案表》，即可，此情況下《就業登記人員花名冊》由社保機構列印，只需蓋公章；
2.如不能帶公章去，填寫完整的《就業登記人員備案表》和《就業登記人員花名冊》，加蓋公章；
3.如員工還沒換新的《就業失業登記證》，則需帶員工照片一張，在辦理社保的同時辦理此證；辦理以上手續，為《就業失業登記證》加蓋印章。
為新員工繳納社保：
1、除特殊原因，每人只有一個社保賬戶；
2、進入新公司時，若員工有社保賬戶的，應到社保局將員工的賬戶申請報停（需攜帶身份證原件）；
3、新員工沒有社保賬戶的，要提交員工的身份證原件（身份證原件需要提供給社保局掃描製作醫保卡）；
4、在職職工社保異動表原件及復印件（原件蓋單位公章）、勞動合同復印件、身份證復印。
辦理保險轉移需要准備以下材料：
原單位的解除勞動合同證明以及人員減少表，並在轉出地社保中心開具「社保繳費憑證」，提供保險轉移單。然後拿著這些和養老保險手冊交到新公司的人力資源部，他們會將憑證和申請一並交到轉入地社保中心審核。如果沒有問題。估計在1-3月內將社保轉到轉入地。

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Ⅳ 換工作異地繳納社保只需身份證號嗎

可以。社保假如是一個人，身份證號是它唯一的名字。是一對一的關系，發過來一個身份證號對應一份社保。

Ⅵ 個人交的社保，怎麼轉單位交，需要辦些什麼手續

若原參保地與新用人單位參保地屬於同一個統籌區域，用人單位可直接辦理新增人員手續。

若原參保地與新用人單位參保地不屬於同一個統籌區域，需至轉出地社保經辦窗口開具繳費憑證

憑該憑證至轉入地社保經辦窗口辦理轉移手續。

失業期間確無繳費能力的，可以不繳納養老保險費，中斷繳費的，不計算繳費年限。

自由職業身份補繳需攜帶身份證、養老保險手冊前往參保地的社保經辦機構申請補繳手續。

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社會保險轉移流程：

1、參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明；

3、原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

4、新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

Ⅶ 換公司了，社保關系應該如何轉啦需要辦哪些手續

1、辭職後入職新公司

如果曉婕辭職後，入職新公司，新公司會她繼續繳納，曉婕只需要確定原公司已經把自己的社保做停了。

再把自己的身份證號告知新公司，新公司即可為曉婕辦理社保轉入，繼續繳納社保。

2、辭職後暫時沒有新工作可辦理停繳

辭職後暫時沒有新工作，社保可辦理停繳。

社保停繳後，暫時沒有大的影響，社保一般有五類：養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險、生育保險。

失去工作後，在辦理社保停繳後，可按規定辦理失業，並領取失業金。

養老保險等均可以中斷，只需累計繳納15年，即可在退休時領取養老金。

只有醫療保險在社保中斷後，無法使用，並且在繼續繳納半年後方可使用。

暫停繳納社保之後，等有了新工作再繼續。

3、辭職後可委託人才中心代繳社保

曉婕如果不願意社保中斷，可以到存放檔案的人才中心，委託他們代繳，這樣能保持社保的連續性，但個人委託代繳社保的話。

原來社保中個人應繳部分及企業應繳部分均需由個人自行繳納，支出的費用較高，對於收入低的勞動者來說，負擔較重。

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申請變更登記單位提交材料齊全的，由社會保險經辦機構發給社會保險變更登記表，並由申請變更登記單位依法如實填寫，經社會保險經辦機構審核後，歸入繳費單位社會保險登記檔案。

社會保險變更登記的內容涉及社會保險登記證件的內容需作更改的，社會保險經辦機構應當收回原社會保險登記證，並按更改後的內容，重新核發社會保險登記證。

繳費單位發生解散和合並以及其他情形，依法終止社會保險繳費義務時，應當及時向原社會保險登記機構申請辦理注銷社會保險登記。

單位職工信息變更注意事項：

1、《職工基本養老保險基本信息修改申報表》;

2、15位老身份證號升位至18位身份證號的，提供身份證原件及復印件;

3、身份證號正確，需要修改姓名的，提供身份證、戶口本原件及復印件;

4、身份證和姓名均有錯誤需要修改的，請單位核實後在《職工基本養老保險基本信息修改申報表》加蓋公章，同時提供修改前與修改後為同一參保人的證明材料和身份證復印件1份;如果為非單位在職在業人員，還需提供修改前與修改後為同一參保人的證明材料(包括公安機關的信息變更證明、養老保險手冊的原件及復印件)

5、修改出生年月、參加工作時間、用工形式、間斷工齡等關鍵信息的，需提供城鄉社會養老科審批的資料或退休公示表。