受疫情影響公司少繳社保

『壹』 受疫情影響生產嚴重困難的企業，可以緩繳社會保險費，緩繳期間有滯納金嗎

根據《人力資源社會保障部 財政部 稅務總局關於延長階段性減免企業社會保險費政策實施期限等問題的通知》（人社部發〔2020〕49號）第二條的規定：受疫情影響生產經營出現嚴重困難的企業，可繼續緩繳社會保險費至2020年12月底，緩繳期間免收滯納金。

『貳』 疫情期間國家重大政策，部分公司免交社保了，作為員工的我們有損失嗎

疫情鬧的比較嚴重的時候，上半年的時候把湖南有部分的地區，針對部分公司推出了社保的減免政策，個人所交的那一部分不受影響，公司所交的那部分送到了減免，比如說養老金公司繳納16%，但是這次政策之下減免不需要交了。

個人鎖定來說普遍繳納五險一金，要從你的工資裡面扣出20%~百分之25萬，不同地方政策可能不太一樣，但是這裡面有相當大一部分都是變個形式給了你，比如公積金你交了一半，公司交了一半，到時候你買房子這個錢全是你的，還有養老金，等你退休了之後，這筆錢會逐漸都返給你，像工傷保險之類的，它只佔0.5%，很少很少那個比例的錢。

『叄』 減免社保費優惠政策延長後，受疫情影響嚴重的企業可否繼續申請緩繳

可以。按照《人力資源社會保障部 財政部 稅務總局關於延長階段性減免企業社會保險費政策實施期限等問題的通知》（人社部發〔2020〕49號）規定，受疫情影響生產經營出現嚴重困難的企業，可繼續緩繳社會保險費至2020年12月底，緩繳期間免收滯納金。

『肆』 受疫情影響,企業連續5個月沒有交養老保險,違法嗎

企業連續五個月沒有繳納社保是因為疫情的影響，但是這並沒有違反勞動法，因為企業是可以補交社保的，只要補交了社保就可以了。

『伍』 申請公租房時,因疫情公司社保延繳2個月,有影響嗎

疫情期間社保延交已有國家通告允許，不會受任何影響的。

『陸』 （廣州）疫情期間，企業延遲繳納社保,員工去定點醫院看病，能享受醫保的優惠么

國家醫保局是這樣規定的：對於因疫情影響無法按時繳納基本醫療保險費等部分醫保的經辦業務，實行非急事項「延期辦」，明確參保單位和個人可以延期緩繳醫保費，緩繳期間不影響享受醫保待遇。

『柒』 疫情期間社保繳費延期嗎

在疫情期間，社保減免政策體現在五個方面，第一，對中小微企業和以單位形式參保的個體工商戶，免收部分時期的養老，失業保險的單位繳費。中小微企業占企業總數的很多，在經濟發展和促進就業等方面都起到舉足輕重的作用。政策實施後，將免徵中小微企業在養老，工傷，失業三個險種的社保費。

第二，對大型企業，各類社會組織和民辦非企業單位，減半徵收部分時期的養老，工傷，失業保險的單位繳費。符合條件的地區減半徵收部分時期的職工醫療保險的單位繳費。需要注意的是，個人繳費部分不享受減免政策，機關事業單位及以個人身份參保的人員不納入此次減免政策的范圍。

第三，用人單位享受減免政策後仍然無力為職工繳納養老，工傷，失業保險的，可延期繳納，延繳期間免收滯納金，在疫情結束後三個月內辦理補繳。職工個人繳費部分也可同時延期繳納。

第四，受疫情影響，生產經營出現嚴重困難的企業可申請緩繳，緩繳的期限原則上不超過6個月，緩繳期間免收滯納金，緩繳執行期為2020年內。

第五，確保參保人待遇按時足額發放，職工個人權益不受單位免，減，延繳的影響。為了方便企業，實施免，減，延繳政策採取免填單，免申請的自動享受方式，同時推行社會保險公共服務事項不見面辦理等措施。

在疫情期間，各個地區採取了不同的社保緩交政策。具體內容可以通過登錄相關地區網站或者新聞報道等了解。

『捌』 疫情原因,公司現在當月的社保下月交,繳費記錄受影響嗎

現在國家因疫情原因對社保繳納是有規定的，所以對你的交費記錄是不會有影響的

『玖』 在重慶受疫情影響,單位2一5月份沒有給員工繳社保,員工該怎麼辦

你好！
首先，你查一下重慶市當地的社保政策，單位2-5月份沒有繳納社保屬於政府允許范圍內還是單位就是要破產沒辦法繳納了。
其次，如果是屬於政府允許范圍內的緩繳或者是免徵，那麼你就不用擔心，這個是屬於社會性問題，但是個人部分正常繳納（目前上海這邊是這個政策）
最後，如果是企業屬於破產的情況，你需要先解決自己工資等賠償問題，最後解決社保接納問題，社保可以補繳的。