社保在公司有限名額嗎

『壹』 國家現在有規定公司給員工上社保有5個名額么

沒有這個規定；
只要是公司的員工，哪怕是試用期，也需要繳納社保，這是勞動法規定的公司單位義務

『貳』 在廠里上班，社保一直自己個人在交，現在想轉到廠里交，領導說沒名額。請問工廠有社保名額限制嗎

那是領導忽悠你的，社保哪裡還有名額限制呀，公司就是不想給你出錢。你在公司入職，公司必須要給你繳社保。這個是國家強制規定的。這個是不合法的哦。

『叄』 我公司想辦理社保，請問國家有人數的規定沒有，最少是幾個人謝謝！

公司想辦理社保是沒有人數規定的，只要用人單位在成立的三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，即可去當地社保局辦理社保登記。

根據《中華人民共和國社會保險法》第五十七條用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。

用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。市場監督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況，公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。

(3)社保在公司有限名額嗎擴展閱讀：

《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

『肆』 大家好，我想問一下每個公司上社保還有名額限制嗎

在任何地區單位為其員工繳納社會保險是沒有名額限制的，而且是強制執行的。

『伍』 我公司交社保說有名額限制的，說要把別人名額退了才能有名額給自己交，有這種說法嗎還是就不想給你交，

1,公司交社保說有名額限制的，毫無道理。
2,說要把別人名額退了才能有名額給自己交，專沒有這種說法。請屬公司拿出文件。
3,還是就不想給你交，是不是多個人交要多繳稅？與交稅無關。
這是欺負員工不懂。
把這些向勞動監察大隊投訴。
4,自已可看一下《勞動合同法》。

『陸』 單位辦理社保有名額限制嗎

應該有,具體的我也不太清楚！

『柒』 新公司辦理社保名額

1,公司交社保說有名額限制的，毫無道理。
2,說要把別人名額退了才能有名額給自己內交，沒有這種說法。容請公司拿出文件。
3,還是就不想給你交，是不是多個人交要多繳稅？與交稅無關。
這是欺負員工不懂。
把這些向勞動監察大隊投訴。
4,自已可看一下《勞動合同法》。

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『捌』 公司規定買社保的人員有限名額 名額滿了我們就買不了了

那是公司的介面，沒有勞動合同的話，你搜集下證據可以去勞動監察大隊舉報單位了。保護自己的合法權益吧！

『玖』 公司交社保有名額限制嗎是不是和廠里產值相關聯

依據社會保險法、勞動法、勞動合同法之規定 ，用工單位需要為職工參加社會保險。
所以沒有名額限制。並且要求所有人都參保。
與產值沒有任何關系。