單位交醫療保險算社保嗎

⑴ 只交了醫療保險，沒有交養老保險，可以算交了社保嗎

你好，按照國家規定可以只交養老保險，不交醫保的。
但是如果經濟條件允許內的話，還是交一容份，有健康保障的。
1、如果是城市居民，也可以在戶籍所在地的社區辦理參加城市居民醫療保險，繳費低，一年100多，不設個人賬戶，管住院報銷，因為繳費低，報銷的比例也低一些。
2、如果是農村戶口居民，也可以在戶籍所在地的辦理新農合醫保，繳費低，一年也在100左右，現在新農合的報銷比例也是挺高的，基本在70%-80%左右的比例。

⑵ 企業給職工買的社保包括醫保嗎

公司給員工繳納的社保是包含醫療保險的，公司繳納的社保包括基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險。

根據《中華人民共和國社會保險法》第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

第二十七條參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

(2)單位交醫療保險算社保嗎擴展閱讀：

《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

⑶ 社保和醫保是單位交嗎

1、單位與個人繳納社保的區別，主要體現在承擔費用、繳納險種上，享受的待遇是沒什麼差別的。
2、有單位繳納，雙方共同承擔費用，而且單位佔大頭，養老：單位20％，個人8％；醫療：單位10％，個人2％。個人繳納的話，養老：20%，醫療：8%左右，外加其他一些小費用，如大病互助等，費用全由個人承擔，自然比有單位繳納負擔要重。
3、繳費險種上，單位一般繳納五險，個人大多數只繳養老和醫療兩種，極少數地方可以繳生育或失業保險，具體按當地規定。

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⑷ 醫療保險個人參保和單位參保有區別嗎

一、定義不來同：

（1）個人醫療自保險是指個人利用各種保險工具搭建自身的醫療保障體系，個人醫療保險包括社會醫療保險和商業醫療保險。

（2）單位醫療保險是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。

二、繳費金額不同：

（1）個人繳納社保，一般繳納比例為20%，然後還要參考當地的平均工資和社保部門提供的繳費檔次。最低的檔次是60%，最高的檔次是300%。

（2）單位繳納社保，繳費比例由公司出一部分，個人出一部分，養老保險是單位每個月為你繳納20%，你自己繳納8%；醫療保險是單位每個月為你繳納9%，你自己繳納2%，外加10塊錢的大病統籌。

三、投保年齡不同：

（1）個人投保：最低投保年齡一般由出生後90天至年滿16周歲不等。最高投保年齡卻大致相同，為65周歲。

（2）單位繳納社保：最低投保年齡為16周歲，最高投保年齡為法定退休年齡。

⑸ 單位可以只給員工交醫療保險不交社保么

可以只交醫療保險，不交社會保險。社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失版去勞動崗位或因健康原權因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

⑹ 社保不是包括醫保嗎,為什麼單位交社保還要交醫保

社保包括養老，醫療，失業，工傷，生育。有的工資單是每項單獨列示，或者你的單位很好給你們買了補充醫療，就是額外的醫療保險。這個問題屬於公司政策，你最好去問人事

⑺ 我是單位交的醫保交了一年的社保可以報嗎

交了一年的醫保應該是可以報的，不過得是住院才給報吧。