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公司惡意不轉移社保

發布時間:2021-02-10 05:35:50

Ⅰ 公司不給我辦理社保轉移合法嗎我該怎麼處理

公司不為解除或終止勞動合同的員工辦理檔案和社會保險關系轉移手續的,屬於違法行為。專勞動者可屬以向勞動保障監察機在投訴(這是首選)或申請勞動仲裁。

《勞動合同法》

第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者應當按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。

Ⅱ 單位不給轉移社保怎麼辦

原單位願意補交,只要恢復原勞動關系。你應要求單位出具書面通知。民企要求解除勞動關系是必須的。你可以告訴民企負責人,補交後即辭職回民企。民企同意最好,三方都完了心願。

Ⅲ 法院判公司不轉移社保關系

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

第一次聽說還有企業可以欠社保局的費用,沒有這樣的事,除非社保局和公司裡面有人違規。這樣你可以去法院告他們了,自己耽誤的時間費用等補償問題,法院會判給你。辭職後,公司要在一個月內把你的費用全部繳清,包括你的工資。自己在本地買社保,憑身份證和戶口薄填表續繳就可以了,如果是在外地要續繳,是要拿個體戶營業執照才能繳的,你到社保局問清楚再追問我吧

Ⅳ 公司不給轉移社保怎麼辦

公司不給轉移社保是違法的,你可以向當地的勞動局進行投訴,再辦理社保轉移。

Ⅳ 公司拒不執行社保轉移怎麼辦

社保轉移流程:
參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳專費後,由用人單屬位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請;
新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續申請,對符合本辦法規定條件的,向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函,並提供相關信息;對不符合轉移接續條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明;
原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內,辦理好轉移接續的各項手續;
新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後,應在15個工作日內辦結有關手續,並將確認情況及時通知用人單位或參保人員;
養老保險繳費年限是累計計算的,中間允許有空檔,可補可不補。

Ⅵ 單位不給轉移社保怎麼辦

請問是想把目前的社保年限轉到外地還是舊單位不給辦停保手續導致新單位無法參保?
如果是第一種單位不幫辦理則可以在單位幫辦理過停保手續之後自己攜帶身份證原件、復印件和社保卡到單位參保所在地區社保所櫃面去開具轉移的繳費憑證,目前國內養老和醫療的繳費年限都可以辦轉移。
如是第二種則建議先跟單位好好說,協商比較好,如果單位堅持不辦理停保則可以去單位經營所在去勞動仲裁部門去申訴,要求前單位幫辦理停保手續。
具體的業務您可以在周一到周五的工作時間撥打當地12333人工服務咨詢下業務。希望可以幫到您。

Ⅶ 原公司不把我的社保轉出來,怎麼辦

如果是同城的話社保不轉移也沒有太大問題,在新單位重新辦理社保繳納;

如果是異地跨區域的話,原單位不給轉移,應當繼續繳納社保,否則按規定要被處罰罰款;

如果原單位不給交納,可以先協商轉出,協商不成的就去勞動監察大隊投訴。

根據《勞動合同法》第五十條規定:用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

(7)公司惡意不轉移社保擴展閱讀:

一、要自己去辦理轉移的

1、同城的社保無需辦理社保轉移,參保人離開原工作單位到同一城市的其他單位工作的,參保人只需向新的工作單位提供身份證原件和復印件,就能辦理社保費的繳納,並將會與原社保檔案合並計算繳費時間和累計繳費金額。

2、跨地區流動就業參保人員離開就業參保地時,持身份證到社保局辦理《養老保險繳費憑證》,到新的就業工作單位參保並繳納社保費後,由參保人或用人單位憑《養老保險繳費憑證》向新的參保地的社保局申請養老保險關系轉移接續。辦理成功後,兩地的社保合並計算繳費時間和累計繳費金額。

二、間隔十年八年都不會有問題的,只要在退休以前交滿15年就可以了。

三、不轉移也可以,叫新單位重新開戶就也行,只要兩邊的社保年限加起來夠15年就可以了!只能轉養老,醫保不能轉移!

參考資料來源:網路——社保轉移

Ⅷ 原單位不配合轉移社保怎麼辦

社保轉移不需要通過原單位,參保人申請即可。
最新政策規定,社保可以隨著參保人就業地的轉移而轉移,參保人只要申請即可,剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。
社保轉移具體流程:
1、讓現單位所屬社保中心開具一張同意接受的函件,如果是外省轉如要出具匯款信息;各機構要求不一樣,有可能是原單位所屬社保機構出具同意調出函件,到現單位所屬社保中心蓋章。
2、持接受函(或轉出函)到原單位社保所屬機構辦理轉移,如原單位有社保專管員,可將接受函交託辦理。
3、原單位社保機構同意轉出,出具「轉移人員清單」含姓名、身份證號碼、轉入轉出單位信息、參加工作時間、繳費截止日期等信息;「個人繳費記錄單」含姓名、繳費明細、每年交費月份及賬戶余額等信息。
4、持單據到現單位所屬社保中心辦理轉入。
如果半年繳納的不想要了,可以辦理退保,但只退個人帳戶余額!辦理重新開戶對原戶頭不影響,隨時可以並戶!
三個流程走完之後即可辦妥轉移接續手續,政策規定每個流程最多15個工作日,也就是說對於參保者來說,最多45個工作日就可以將全部手續辦完。
社保轉移所需材料:
1、轉出地社保機構辦理的《個人帳戶轉移表》;
2、個人繳費記錄及《轉入市基本養老保險個人帳(專)戶》轉移申報表,轉入單位須在《轉入市基本養老保險個人帳(專)戶轉移申報表》上加蓋公章。

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