① 以前單位給上的社保，現在我不上班了，我想自己接著交，請問個人怎麼交，交多少
可以以自由職業身份或靈活就業人員身份去社保局辦理，一般自己能交的社內保只有醫療保險和養老保容險，像其他的生育險，失業險之類的自己是不能交的。
具體方法如下：
1、養老保險
去你戶口所在區的社保局辦理，最好去之前打電話當地的社保局。
需要帶的資料：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可
一般每月交多少錢，在辦理的時候工作人員會給你算好，是根據當地去年社平工資進行計算的，個體工商戶或其他靈活就業人員在參加養老保險時，將按照在崗職工月平均工資的20%繳納基本養老保險費。
養老保險最少要累計交滿15年。必須等到你退休的時候，才可以申請按月領取養老金。養老保險是多繳多得。
2、醫療保險
如果是城鎮居民的話，購買城居醫療保險，需要攜帶身份證、戶口本原件以及復印件、一寸彩照一張到戶口管轄的社區居委會或者社保所繳費登記，即可購買。
農村居民可以參加農村合作醫療，一般村委會會通知你什麼時候交，會統一辦理。
如何你是個體戶參保，可以選擇只建統籌基金，不建個人帳戶，按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費；也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納，建立個人帳戶！
② 單位給辦養老保險為啥把之前的個人社保給斷了
如果單位購買了養老保險只能把自己繳納的辦理停保因為並不能享受兩份的待遇
③ 關於 之前自己上社保，先單位給上 相關問題
在進入公司第一天起，企業就必須為員工繳納社保，這是國家強制要求的，當然進入單位的時候應該先問你是否繳納過保險或者是否停保，這是入職最基本得個人情況，所以單位必須替你補繳社保
④ 新人當月社保由前單位交，我單位次月交如何處理
《勞動法》第七十二條規定：「用人單位和勞動者必須依法參加社會保險回，繳納社會保險費。」只答要用人單位和勞動者建立了正常、合法的勞動關系，單位和個人就應按規定依法繳納各自應承擔的社會保險費用。當月包括在勞動合同期限中，同樣屬於勞動關系的存續期間。
1、 勞動合同法規定單位與個人自建立勞動關系起，30日內必須簽訂勞動合同。在簽訂勞動合同並辦理用工登記的同時，為員工繳納各項社會保險。員工9月4日到單位，單位須在10月3日前簽訂勞動合同後，在10月份當月辦理用工登記，並作為10月份新增職工參保。
2、個人的社保賬戶，在同一時間不能重復參保。因此，該員工在9月份尚未停保的情況下，單位無法為其辦理9月份參保。
3、建議單位在簽訂勞動合同之前，由該員工出示與原單位解除勞動合同的證明。如無法提供，建議單位停止該員工的工作，以免發生勞動糾紛，增加單位的用工風險。
⑤ 考入事業單位後，之前企業交的社保有什麼用
進入事業單位來後，單位會給源繳納社保，會把沒進事業單位之前，繳納的養老保險和失業保險的年限會累計到新參保的年限上。醫療保險里的個人賬戶余額也會累計在一塊。
社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
⑥ 之前單位交的社保沒有取消 現在單位交不了 要怎麼取消之前的社保，一定要去之前的公司嗎，可是和之前上
在新單位繳納社保，必須要將前單位的社保停交後退出，所以必須去前單位進行辦理退出手續。
⑦ 我想問下之前的單位交了社保
不會，補繳就可以。
社保補繳方式：
以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進行補回繳，只有是單答位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，並且補繳五險；
如果單位沒有做申報（沒有給開戶）的只能補繳養老；
繳納一段時間後，中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位（不含個體、自由職業者）漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳：
職工檔案和養老保險手冊；
《補繳基本養老保險費申請表》；
勞動合同、工資發放明細表等；
其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費，造成職工個人賬戶金額損失，補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下：
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*（應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資）*繳費比例*補繳系數。
⑧ 新員工在之前單位上過社保，現在新單位要給她上社保，需要怎麼辦理需要哪些證件同城轉 青島的
新員工在之前單位上過社保，現在新單位要給她上社保，需要怎麼辦理？需要哪些證件？同回城轉答 青島的。
新員工在之前單位上過社保，現在新單位要給她上社保，新單位要辦增員，需要新員工身份證；社保卡。辦理鏈接即可。同城轉 青島的
⑨ 前單位為職工欠繳社保，對前單位有什麼影響
3、企業是否要為員工繳納社保
《社會保險法》第一章總則第四條規定「中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。」社會保險是國家強制保險，所有的用人單位和個人都要參加。
一、國家強制規定企業要為員工繳納五險是：
1、 養老保險
2、醫療保險
3、工傷保險
4、失業保險
5、生育保險等五險。
二、一金是：公積金。
如果發現其中一項未按規定購買，建議及時向社保局去投訴。