公司法人買社保要合同嗎

① 我是公司法人，是不是必須給自己買社保

如果僅僅是公司法定代表人，而沒有擔任具體的公司職務，是不需要購買社會內保險的。如果有擔任公司職容務，是需要購買社會保險的。

《中華人民共和國社會保險法》第五十八條規定：

用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

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《中華人民共和國社會保險法》第六十三條規定：

用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。

用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的，社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。

用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產，以拍賣所得抵繳社會保險費。

參考資料來源：網路——中華人民共和國社會保險法

② 法人買社保怎麼簽合同

指出一下，法人是相對於自然人的概念，所謂法人指的是企業或社團。這里說的應該是法定代表人，這個問題很簡單也很復雜，法定代表人的身份首先是企業的代表，和其他員工不一樣，簡單的說自己和自己簽合同在法律上肯定是無效的。根據有關規定和一般經驗，由上級部門聘任（委任）的，應與聘任（委任）部門簽訂勞動合同。實行公司制的，與董事會簽訂勞動合同。或者由上級部門或董事會出具授權書以後才可以自己和「自己」簽。

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③ 法人去交社保說也要提供勞動合同，要怎麼寫

法人不等同復於法人代表.(假如有很制多股東去理解)
法人代表當然可以與法人簽訂勞動合同,所以簽訂勞動合同時,就當他是一般的員工處理就可以了,交保險就可以了.
對,相同沒事的.因為還要蓋上單位公章.
還要提供工資單?我這兒不要,交保險時,只要填寫一個社保基數,就可以了.
真的要話,就和他商量,平時也發一點.
或者平時不發,但工資表給他做工資,不發,做貸"應付工資",到年底去沖賬.

④ 公司法人是不是也必須要辦理社保

企業法人必須要辦理社保；但是，如果法人不在公司領取工資，在其他地方買了社保，就不需要在公司辦理社保了。

《中華人民共和國社會保險法》相關規定：

第五十八條： 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。

(4)公司法人買社保要合同嗎擴展閱讀：

用人單位必須跟員工簽訂勞動合同並購買保險，因此購買社保是必須的，屬於強制保險，因此你可以跟用工單位協商解決，無果的情況下，申請勞動仲裁或向當地勞動保障部門反映並投訴，是可以得到有效解決的。其證據就是證明跟單位有勞動關系，比如工資條，工牌等。

根據《社會保險法》第84條規定，用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正。

《貫徹實施〈社會保險法〉工作會議紀要》也明確，人力資源社會保障行政部門接到有關用人單位不依法參加社會保險的舉報投訴的，應當按照《社會保險法》第82條、第84條和《勞動保障監察條例》第27條的規定及時處理。因此，凡投訴用人單位不為職工參保登記的，均應由人力資源保障行政部門依法處理。

我國法律明確規定了企業應為其員工辦理社保，公司法人事實上也屬於公司的一員，也是需要繳納社保的。社保包括了工傷保險、失業保險以及養老保險等險種，每個險種都有各自的保障范圍，對於員工來說，社保十分重要，如果企業不按法律規定為員工繳費，社保，員工可以向勞動保障部門投訴。

參考資料來源：網路-中華人民共和國社會保險法

⑤ 法人購買社保也需要簽訂合同嗎

法人並不是人，是一個組織，如果要為勞動者購買社保的，需要簽訂勞動合同
可以約定不繳納社保嗎：
考慮到勞動領域中用人單位和勞動者之間並不完全平等，用人單位利用經濟上的優勢往往佔有主導地位，同時用人單位和勞動者之間又有很大的協商空間，因此國家對勞動關系作了一定的介入，通過法律、法規明確規定一些勞動基準，如工作時間、休息休假、最低工資等。
這些勞動基準是最低要求，但是強制性標准，用人單位必須履行。用人單位為其職工參加社會保險，繳納社會保險費，是對用人單位的基本要求，也屬於這類強制性規定。
勞動法》第七十二條明確規定：用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。《社保費征繳暫行條例》第三條規定，外商投資企業及其職工屬於基本養老保險、基本醫療保險和失業保險的征繳范圍，企業與員工應依法繳納。
參加社會保險，繳納社會保險費是用人單位和勞動者的法定義務，不得以任何形式逃避和放棄。用人單位和勞動者任何關於放棄繳納社會保險費的協議都是無效的，因有關協議違反了法律的強制規定。
社保登記信息填寫注意什麼
社會保險登記表
「稅號」：稅務登記證中「稅字如420103748300492號」欄號碼。
「工商登記執照信息」：需經工商登記、領取工商執照的單位(如各類企業)填寫此欄，不填「批准成立信息」欄。
「批准成立信息」：不經工商登記設立的單位(如：機關、事業、社會團體等)填寫此欄，不填「工商登記執照信息」欄。
「繳費單位專管員」：填寫參加社會保險單位具體負責該項工作的聯系人，其所在部門及聯系電話。
「單位類型」、「隸屬關系」：根據參保單位的單位類型及隸屬關系，對照表下方「說明」中所對應的代碼填報。
「開戶銀行」：須填報開戶銀行清算行號。

⑥ 公司法人代表怎樣辦理社保，合同怎麼簽，跟自己簽

跟普通員工一樣，無差別。合同就是自己同自己簽，但要加公章

⑦ 公司給員工買社保，公司法人是不是必須也要買

只要有勞動合同，或抄者形成了實際勞動關系的，就必須繳納社保。所以法人也必須要買。