疾殘人社保公司是否可申請退

① 個人繳費社保可以辦理病退嗎

可以申請辦理，

一、辦理病退必須滿足下列條件：

1、機關工作人員、企事業單位職工、國有改制企業解除勞動關系人員或者殘疾人，因病或者非工負傷，本人自願申請提前退休；

2、男年滿50周歲、女年滿45周歲（申請病退年度內、以檔案最早記載為准）。申請退職的不受年齡限制；

3、繳納養老保險費（含視同繳費）滿15年（未納入養老保險統籌的機關事業單位依據有關規定）；

4、有醫療機構的有效醫療資料（原件或加蓋封章的復印件）。

二、病退申報程序

1、須填寫勞動能力鑒定表

2、申報病退鑒定按照本人申請,用人單位或者檔案託管機構審查同意，市（州）、勞動能力鑒定機構審核，省勞動能力鑒定機構批準的程序辦理。

3、在縣（市、區）申報的，由縣（市、區）人社局受理,報市（州）勞動能力鑒定機構審核。中省直機關和企事業單位、駐地部隊的申報，原則上由省勞動能力鑒定機構受理，也可由屬地勞動能力鑒定機構受理。

4、申報病退鑒定應當填寫勞動能力鑒定表，用人單位或者檔案託管機構加蓋公章，並提供繳納養老保險費證明（或者由養老保險經辦機構統一出具證明）。其他申請程序，繼續按照原規定執行。

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病退鑒定程序

1、病退鑒定每年分兩次進行，上半年鑒定報名截止日期為4月15日，參加鑒定人員到指定的駐市醫療機構參加鑒定；下半年鑒定報名截止日期為8月1日，參加鑒定人員到指定的市（州）所在地醫療機構鑒定。鑒定具體時間地點另行通知。

2、被鑒定人員應當按照確定的鑒定時間、地點參加鑒定，並攜帶本人二代身份證，有效病歷和輔助檢查資料（X光、CT片等）。病退鑒定報名暫不收取費用。被鑒定人員需要在鑒定現場做輔助檢查的，費用由醫院按規定收取,由被鑒定人員自行承擔。

3、鑒定結論於每次鑒定結束20個工作日後下發到市（州）勞動能力鑒定機構。省鑒定機構對鑒定結論公示3-5天，接受監督。

② 殘疾人如何辦理病退嗎

因為殘疾人未完全喪失勞動能力。
辦理病退條件為：.養老繳費（包含視同繳費年限）滿15年；2.完全喪失勞動能力。
辦理病退具體手續為：
1.職工申請勞動能力鑒定時，應帶身份證原件及兩張1寸照片到市指定醫院—沈陽市中醫院（地址：沈陽市和平區三好街23號）做近期醫學檢查。指定醫院負責保存勞動鑒定檔案並發給職工病案卡及診斷書。
2.到市人力資源和社會保障局（人才市場2樓）購《非因工（因病）勞動能力鑒定申請表》，按表內項目逐項認真填寫。
;3.失業職工向檔案在區託管部門及戶口所在區勞動保障部門申報。
4.市勞動鑒定康復管理辦公室按申報順序安排鑒定時間，鑒定費每人次100元並發給申報人鑒定通知單。
5.職工持鑒定通知單及本人身份證原件、病歷按時到指定地點參加鑒定。
;二、持完全喪失勞動能力的鑒定結果到失業人員戶口所在區養老保險分局列印《在職轉退休職工個人賬戶確認表》，到勞動保障行政部門辦理退休審批手續。
訴求人是否符合病退條件，需要由具體經辦部門進行審核、認定。
1、病退每提前一年退休扣退休金的2%，申請病退符合以下條件：
（1）養老保險繳費原則上滿15周年，女性40周歲以上，男性50周歲以上；（2）一般類疾病住院出院後滿1年；（3）惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以康復的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿；（4）精神類疾病住院出院後年滿5年，且有5年系統治療診斷記錄。

③ 國家社保局關於殘疾人提前退休政策

我國現行法規中的法定退休年齡，依然延用的是1978年出台文件中所規定的退休年齡。其中國家法定的機關、企事業單位、群團組織職工退休年齡均為：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

「我國的養老保險制度規定，參加城鄉居民養老保險的殘疾人與健全人一樣，須達到法定退休年齡後才可領取養老金。然而，我國殘疾人口尤其是重度殘疾人的預期壽命較健全人口短，很多殘疾人，尤其是重度殘疾人在家庭生活十分困難情況下交納了養老保險，卻因現行法定退休年齡和自身壽命的限制，還沒能享受到養老金就已經去世了，給殘疾人家庭造成了無法挽回的損失。」為此，胡志斌建議，國家應盡快修訂出台新的安置老弱病殘幹部的辦法和關於工人退休、退職的辦法，對殘疾人退休和領取養老金條件不做一刀切式限制，對工齡滿10年，並繳納10年以上養老保險的殘疾人，在自願提出退休申請的前提下，經由勞動、衛生、司法等相關部門認定喪失勞動能力的可辦理退休，並享受全額基本養老金待遇。

延伸閱讀

根據關於發布《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》的通知〖勞部發〔1994〕479號〗第六條的有關規定：「企業職工非因工緻殘和經醫生或醫療機構認定患有難以治療的疾病，在醫療期內醫療終結，不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的工作的，應當由勞動鑒定委員會參照工傷與職業病致殘程度鑒定標准進行勞動能力的鑒定。被鑒定為一至四級的，應當退出勞動崗位，終止勞動關系，辦理退休、退職手續，享受退休、退職待遇。」符合規定的條件的，就可以申請提前退休。

參考資料：

1，殘疾人盼望提前退休政策（來源，人民政協報）

2，企業職工患病或非因工負傷醫療期規定 （來源，中華人民共和國人力資源保障部）

④ 請問一下殘疾人不在工廠上班了可不可以退社保嗎我們自己交到錢可以退嗎

無論你是殘疾人、或健康人，退你是無論如何也退不了了，買了就是買了，社保既回不是銀行也不是商品，沒有答取回、退貨之說。要退回只有到你法定退休年齡後了，退也只能退你個人賬戶部分，這部分只佔你投保總額的1/3左右，其他2/3已經進入勞保基金統籌，不可退還。

⑤ 企業辦理殘疾人社保有什麼政策

以北京殘疾人政策為例

首先,單位少繳相當一個殘疾人的殘保金(30249元)
當然如果人數多或版少可以按權1.7%的殘疾人職工比例自算一下

其次,單位可以獲得崗位補貼的(3000或多或5000)

第三符合人保政策的兩面不能同時享受的

以上供參考,處省政策不詳

⑥ 參加社保的殘疾人已經領了低保的需要退回嗎

不需要退囬，兩者沒有矛盾，殘疾人吃低保這是國家補助資金，買社保是全民的機構人人都可以買，說白了就是自己的錢存在那裡國家在補你一點，等老了不能幹了再取出來用，活得年頭久點就賺了活的年頭短點就虧點。

⑦ 我是殘疾人,社保可以全部退款嗎

社保能否退款與你是什麼人沒有關系，社保不歧視任何人，也不高眼看待任何人，一律按社會勞動保障法規定辦，按規定任何人在法定退休年齡前不允許退。

⑧ 殘疾人社保不滿15年殘疾加重散失勞動能力辦理病退需要什麼手續

即便是經當地市級以上勞動機構組織的勞動能力鑒定委員會鑒定為完內全喪失勞動能力，也因當事容人參保繳費不足15年而沒有辦法病退，另外，病退還有男滿50周歲、女滿45周歲的要求。
累計繳費滿15年但是不足50/45者，只能是退職而不是病退。

⑨ 交社保已經滿25年的殘疾人可以申請提前退休嗎需要哪些手續

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘回幹部答的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：

1. 男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

2. 從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；

3. 男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；

4. 因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。

根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：

1. 職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；

2. 工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；

3. 基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

⑩ 殘疾人交社保後到多大歲數可申請退休

目前國家法律法規並無專門規定殘疾人退休年齡,殘疾人和健全人退休年齡一樣。版
專家們一致認權為,應當突出強調這是殘疾人的權利,而不是殘疾人的義務,不能造成對殘疾人退休年齡的歧視。
國家對於特殊工種提前退休的規定是：
男年滿55周歲，女年滿45周歲；從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動和其他有害身體健康工作的，無論是現在從事這類工作或者曾經從事過這類工作，都需具備下列條件之一的，才能按照《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條第（二）項辦理。
（一）從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年的；
（二）從事井下、高溫工作累計滿九年的；
（三）從事其他有害身體健康工作累計滿八年的。