Ⅰ 剛大學畢業,人社局的考試中心和檔案局,哪個工作好一些
大學畢業進入公務員隊伍都是很好的選擇,但是,需要自身的性格能夠沉下心來去努力工版作。針對人社局考權試中心和檔案局的兩個系統比較,如果背景相同的情況下,人社局的考試中心會更有機會接觸到各種不同的人,檔案局相對來說,比較封閉一些。如果性格活潑開朗可以去人社局的考試中心,性格沉穩的人可以選擇檔案局。
Ⅱ 市級的社會醫療保險中心和檔案館哪個好
如果你參加工作時間早的話,養老 保險與一塊視同繳費年限,也就 是說工齡也已內算在繳費年限裡面,但容是要通過審檔案來說明這一塊。
養老保險的視同繳費年限是可以算在醫療的年限里的。
你的問題說得太簡單,我也沒法准確地回答你,希望能幫得上忙!
Ⅲ 檔案局的工作好不好
檔案局的工作好不好,這個的看個人專業結合個人愛好來判斷:
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Ⅳ 檔案存在街道社保所好,還是存在人才交流中心好請詳細說明
(一)你如果具有幹部身份,檔案自然是放在人事局所屬的「人才中心」最好。因為回它更有利於身份確認、轉答正定級、工齡計算、檔案工資調整、職稱評定、出具與檔案記載有關的證明等;並可以根據個人需要隨時辦理檔案轉出、調動手續;也不影響社會保險繳納等事宜。
(二)如果不具幹部身份,那檔案放在街道社保所還是放在區職介都差不多。職介應該多一些就業方面的服務,比如通知參加各種類型的社會招聘會等活動。
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Ⅳ 畢業後檔案是放到人才交流中心還是人力資源與社會保障局這兩個哪個好有啥區別
都很多地市畢業生都把自己的人事檔案放在人才交流中心,人才交流中心是當地人力資源與社會保障局下屬人才機構,負責人事代理、招聘求職信息發布、檔案管理等工作。
附:應屆畢業生檔案保管
有三種方式,一是學校免費保管;二是人事代理保管;三是工作單位保管。
學校免費保管,是指原就讀高校為畢業離校時未落實工作單位的畢業生提供的檔案免費保管服務。免費保管時間自畢業當年7月1日起,期限為兩年。需要指出的是,免費保管期間,學校只是單純保管檔案,不負責辦理轉正定級、戶口、職稱、證明等任何事項。兩年內落實工作單位的,學校將其檔案、戶口遷至工作單位所在地;兩年期滿後仍未落實工作單位的,將其檔案、戶口遷回其入學前戶籍所在地。
人事代理保管,是指人力資源社會保障部門人才服務機構為畢業生提供的人事代理檔案保管服務,人事代理檔案保管無固定期限。畢業生檔案隨就業報到證轉至人力資源社會保障部門人才服務機構後,可以享受國家規定的相關人事待遇。
工作單位保管,是指具備人事檔案管理許可權的黨政機關,國有企事業單位的人事檔案保管。該保管范圍僅限於本單位正式在編人員的檔案,其聘用的各類專業技術人員、管理人員、大中專院校畢業生的檔案,必須委託人力資源社會保障部門人才服務機構保管。根據豫人[1997]18號文件規定,對工作單位越權保管的檔案,不再保留原幹部身份,不得申報中級以上專業技術職稱。
Ⅵ 公務員報名,市裡區一級的人社局,水利局,還有縣級的民政局,檔案局,人社局,哪個比較好
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報考哪個職位一方版面要看您的個人意權願,
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Ⅶ 急問!考公務員,市檔案局和成都一個區的社會保險事業管理局,哪個好些
重慶點睛教來育告訴你,就一般而源言,成都市那個區好點,檔案局是清水衙門,不過就發展前景而言,市級機關好些;第二,事業單位編制是招聘的,收入教師和醫生比公務員的高些,其他的一般比公務員的低些;參公和公務員的區別就是單位本身的屬性,一個是事業單位編制一個是公務員編制,待遇和管理都一樣;第三,只要不是傻子都做得來,這點放心。
Ⅷ 到社會保險局工作與到檔案館工作哪個好些
上面都回答的是什麼啊,社保局工作好些,檔案館的工作也太枯燥了點吧
Ⅸ 在外地上班,檔案是放在老家的人力資源處好還是社保局好,有什麼區別
社保局是不接收人事檔案的,現在一般由原人事局下屬的人才市場或人才交流中心接管。如果你不是長期在外地,且無意願在那裡長期定居,那就最好放在老家的規定的檔案接管處。
Ⅹ 就業醫保局,社保局,檔案局,普查中心,哪個待遇更好
當然就業醫保局最好了!!