巴中市社保局個管股

1. 巴中市人力資源和社會保障局的內設機構

根據《巴中市人民政府辦公室關於印發巴中市人力資源和社會保障局主要職責內設機構和人員編制規定的通知》（巴府辦發[2012]63號）規定，巴中市人力資源和社會保障局設20個內設機構：
（一）辦公室（政策法規科）
負責機關文電、會務、機要、信息、安全、保密、綜治、接待以及政務協調、政務公開、督查督辦、目標考核、應急管理、行政後勤等工作；組織開展人力資源社會保障政策的綜合研究工作；承擔重要文稿起草、重大課題調研、新聞宣傳和新聞發布等工作；承擔有關規范性文件的合法性審核及備案工作；組織編寫人力資源社會保障志、工作年鑒和全局大事記；牽頭組織辦理人大代表建議、政協委員提案等工作。
（二）行政審批科
牽頭負責本系統、本部門行政執法監督、行政復議工作；負責本系統、本部門行政應訴和行政調解工作；承擔有關行政審批事項。
（三）規劃財務科（項目科）
負責編制全市人力資源社會保障事業發展規劃和年度計劃；負責機關財務和全市人力資源社會保障綜合統計分析等工作；會同有關部門編制全市及市本級社會保險基金預決算草案；參與擬訂全市社會保障資金（基金）財務管理制度；指導監督直屬單位的財務管理工作；負責機關及直屬單位國有資產管理和內部財務審計工作。負責市本級人力資源社會保障建設項目的調研、編制、儲備、組織申報、向上爭取和組織實施工作；負責市本級重點項目的督查；指導各縣（區）就業和社會保障基層平台項目建設。
（四）就業促進科（失業保險科）
負責擬訂全市就業規劃和年度計劃以及勞動者平等就業、農村勞動力轉移就業政策，健全公共就業服務體系；參與擬訂專項就業資金使用管理辦法；牽頭擬訂高校畢業生就業政策；擬訂創業、就業援助和特殊群體就業政策；擬訂國（境）外人員（不含專家）來巴就業管理政策。組織實施全市失業保險政策、規劃和標准以及失業保險基金管理辦法；建立全市失業預警制度，落實預防、調節和控制較大規模失業的政策；擬訂經濟結構調整中涉及職工安置權益保障的政策。
（五）職業能力建設科
負責擬訂城鄉勞動者職業培訓政策、規劃以及高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策；在國家教育工作方針政策指導下，擬訂全市技工學校、職業培訓機構發展規劃和管理規則；完善職業技能資格制度；研究提出貫徹國家職業分類、職業技能國家標准和行業標準的意見；會同有關部門完成農民工培訓工作；負責組織和指導全市機關、事業單位工人的技術等級培訓、考試、考核工作。
（六）人力資源開發科
負責擬訂人力資源市場發展政策和規劃以及人力資源服務機構市場准入管理制度；指導和監督對職業中介機構的管理；擬訂引進人才調配政策，承辦特殊需要人員調配工作。負責全市引進國（境）外智力引進工作；歸口管理在巴工作的外國專家；負責全市聘請外國專家資格單位的管理並開展年檢工作；承辦對有突出貢獻的外國專家的獎勵事宜；承擔市人力資源社會保障方面的國際交流與合作工作。負責編制全市引進國（境）外智力中長期規劃；制訂全市引進國外智力項目的年度計劃並組織實施；歸口管理全市派遣團組和人員赴國（境）外培訓工作；承擔國家和省、市引進國外智力專項經費的管理工作；負責與國外專家組織和境外培訓機構的聯系與合作；負責引智成果的總結、鑒定和推廣工作；
（七）軍隊轉業幹部安置科（巴中市軍隊轉業幹部安置工作小組辦公室）
組織實施軍隊轉業幹部安置工作政策，編制、協調落實全市軍隊轉業幹部安置計劃；負責全市軍隊轉業幹部的接收審查和安置工作；負責協調市級機關、直屬企事業單位接收、選調軍隊轉業幹部工作；負責軍隊轉業幹部轉業培訓的規劃，組織就業培訓、拓寬就業渠道、推薦用人單位等管理工作；負責各縣（區）自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作的業務指導和監督管理；指導督促全市企業軍轉幹部解困政策的執行及維護社會穩定工作；會同有關部門做好軍隊轉業幹部隨調家屬的安置工作。
（八）專業技術人員管理科（巴中市職稱改革工作領導小組辦公室）
負責管理全市專業技術職稱、專家工作；負責擬訂全市專業技術人員管理和繼續教育政策；深化職稱制度改革，完善專業技術人員職（執）業資格制度，承擔市職稱改革工作領導小組的具體工作；負責專業技術人員資格（水平）考試的管理及資格證書的核准、審驗、發放等工作；負責擬訂吸引留學人員來巴（巴中）工作或定居以及國（境）外機構在巴招聘專業技術骨乾的有關政策。負責有突出貢獻專家、享受政府特殊津貼人員的推薦、選拔、考核及管理服務工作。
（九）事業單位人事管理科
負責指導和組織實施事業單位人事制度改革和人事管理工作；負責事業單位工作人員管理，承辦考核、獎懲、任免、辭退（聘）等工作；按照管理許可權，承辦事業單位崗位設置管理工作；負責指導事業單位公開招聘工作人員，組織實施市屬事業單位公開招聘工作；承辦市級事業單位工作人員調配工作；負責事業單位工作人員信息統計工作。
（十）工資福利科
按照管理許可權，綜合管理全市機關、事業單位工作人員的工資、福利和退休、退職工作。組織實施全市機關、事業單位工作人員工資、福利、工齡計算、離退休、退職及受處分人員工資待遇政策；負責市屬機關事業單位的工資基金管理工作，承擔市屬事業單位工作人員的工資總額管理工作；負責全市機關事業單位人員獲獎提高退休費待遇工作；負責機關事業單位工作人員的特殊崗位津貼工作，配合有關部門做好公務員的津貼補貼工作；負責全市機關事業單位工資統計與綜合分析工作。
（十一）養老保險科
負責擬訂城鎮基本養老保險發展規劃，統籌實施機關、企事業單位、城鎮居民（含城鎮人口安置的被征地人員）養老保險政策；落實養老保險基金管理辦法和預測預警制度；完善企業職工離退休政策，負責企業離退休人員養老保險待遇調整工作；積極推行退休人員社會化管理服務；會同有關部門審核、上報關閉破產企業養老保險欠費核銷工作；負責企業職工正常退休和提前退休條件的審核認定，負責企業和各類參保人員視同繳費年限的審核認定工作。組織實施農村（含按農業人口安置的被征地農民）養老保險政策、規劃和標准；會同有關部門建立完善農村社會保險基金管理辦法並組織實施。
（十二）醫療工傷保險科
負責擬訂醫療保險、工傷保險、生育保險政策、規劃和標准並組織實施；擬訂醫療保險、工傷保險、生育保險基金管理辦法和保險費率確定辦法以及葯品、診療項目、醫療服務設施的范圍及支付辦法；組織擬訂定點醫療機構、定點零售葯店的醫療保險和生育保險服務管理、結算辦法及支付范圍；負責對城鎮職工基本醫療保險定點醫療機構、定點零售葯店的資格審查和管理；負責參照公務員醫療補助實施范圍的審核；負責全市工傷預防、認定和康復工作；負責組織實施康復醫療機構、殘疾輔助器具安裝機構資格標准；指導、監督工傷傷殘等級鑒定工作；擬訂疾病、生育停工期間的津貼標准；擬訂補充醫療保險政策和管理辦法；按照《社會保險法》、《工傷保險條例》的規定，指導、監督全市用人單位和社會保障部門做好職業病人員工傷保險工作。
（十三）勞動監察科
負責擬訂勞動保障監察工作規劃和制度；組織實施勞動保障監察，依法督辦重大案件；指導各地開展勞動保障監察工作；協調跨區域勞動者維權工作，組織處理有關涉勞突發事件；負責勞動合同實施情況監管工作，督促用人單位依法簽定勞動合同。
（十四）勞動關系與仲裁科（巴中市勞動人事爭議仲裁委員會辦公室）
貫徹執行勞動關系政策；負責全市勞動合同和集體合同制度實施和工資集體協商制度的落實；負責集體合同的審核；指導和監督國有企業工資總額管理和企業負責人工資收入分配；組織指導勞動標準的實施；實施消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策；審核並發布地方勞動定額標准；負責企業經濟性裁員的備案工作；牽頭建立完善勞動關系三方協調工作機制。統籌擬訂全市勞動人事爭議調解仲裁工作規劃和相關規定，指導和協調全市勞動人事爭議調解仲裁工作；指導開展全市勞動人事爭議預防工作；依法組織協調處理跨地區的重大勞動人事爭議；承擔勞動、人事爭議仲裁員的有關培訓和管理工作。
（十五）基金監督科
負責擬訂社會保險及其補充保險基金監督管理制度；依法監督檢查社會保險及其補充保險基金征繳、支付、管理和運營等情況；完善內控制度，組織對社會保險經辦機構內部控制的評價；查處涉及基金安全的違規違紀案件。
（十六）農民工工作科（巴中市勞務開發暨農民工工作辦公室）
負責擬訂全市勞務開發及農民工工作綜合性政策和規劃並推動相關政策的落實；協調解決處理涉及農民工的重點難點問題和重大事件，維護農民工合法權益；負責農民工服務體系建設；承擔市勞務開發暨農民工工作領導小組的具體工作。
（十七）信訪與群眾工作科
貫徹執行黨和國家有關信訪工作的法律、法規和政策；研究分析和排查全市人力資源社會保障系統信訪工作情況；負責受理、接待、協調和處理人民群眾來信來訪工作；督查督辦重大信訪事件；負責維穩工作，協調處理群體性突發事件；承擔勞動、人事信訪類行政調解工作。
（十八）人事科（機關黨委辦公室）
負責局機關和直屬單位的機構編制和人事管理工作；負責人力資源和社會保障系統幹部培訓工作；負責機關和直屬單位人員出國（境）管理工作；負責機關和直屬單位的離退休人員的管理服務工作；負責機關黨建工作。
（十九）檔案管理科
指導全市人社系統檔案管理，達標等工作。負責市級機關、事業單位人事檔案、局機關文書檔案管理工作。
（二十）監察室
負責機關和直屬事業單位紀檢監察和黨風廉政建設工作。
同時，設立巴中市公務員管理辦公室。內設公務員管理一科、二科，主要職責為：貫徹執行國家和省有關公務員分類、錄用、考核、獎懲、任用、交流、培訓、辭退等法律、法規、規章和政策，擬訂事業單位工作參照《公務員法》管理和聘任制公務員管理的實施意見並組織實施和監督檢查；貫徹落實公務員行為規范、職業道德建設和能力建設政策，組織實施公務員職位分類標准和管理辦法，依法對公務員實施監督，負責公務員信息統計管理工作；完善公務員考試錄用制度，受權承擔本市公務員、參照《公務員法》管理單位工作人員的考試錄用工作；完善公務員考核和懲戒制度，擬訂全市公務員培訓規劃與實施計劃，負責組織市直機關公務員培訓工作；完善公務員申訴控告制度和聘任制公務員人事爭議仲裁製度，保障公務員合法權益；綜合管理政府獎勵表彰工作，實施國家榮譽制度、政府獎勵制度，審核、呈報政府獎勵表彰；承辦提請市人大常委會和市政府決定的人事任免事項；承辦市政府和市人力資源和社會保障局交辦的其他事項等。

2. 巴中市社保局財務科上班好嗎

巴中市社會保險管理局
宗旨和業務范圍：
負責全市機關、事業、企業單位職工養老保版險，農村社權會養老保險，負責參保離退休人員養老金社會化發放、退休管理服務；負責全市參保單位、職工社會保險費征繳。看來應該好吧！！

3. 巴中市社保局財務上班好嗎

巴中市社保局財務上班事實上應該是好。

4. 巴中市社會保險事業管理局查詢

巴中社保卡查詢,你是要查詢個人的還是集體的，個人的帶上身份證直接去社保局版查就權行，集體的可以在單位查，現在微信很方便，不光可以跟朋友聊天，分享朋友圈、發紅包之類的，你還可以用裡面微信城市服務查詢更多生活問題，甚至還能辦理各項業務，以後繳個水電費什麼的就不需要去排隊了

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

5. 巴中市巴州區人力資源和社會保障局的單位簡介

巴州區人力資源和社會保障局成立於2010年12月31日，是主管全區人力資源和社會保障的區政府組成部門。現轄有區社保局、區就業局、區醫保局、區機關事業保險局、區農保局5 個直屬社保經辦機構和區技工學校、勞動爭議仲裁院、勞動保障監察大隊,在48個鄉鎮、3個城區街道辦事處和23個重點社區建立了勞動保障服務機構，現共有幹部職工328人 ，其中男性佔49%，女性佔51%；40歲以下佔66%，大專以上學歷佔84%，共產黨員佔53%。設黨委1個，機關黨委1個，黨支部4個。
全系統以科學發展觀為統領,大力倡導學王瑛，見行動，機關建設取得豐碩成果。開展了「周五學習日」，「每月讀書周」活動，學習爭先氛圍濃厚，服務本領持續增強；全區51個鄉鎮、辦事處勞動保障所,23個社區服務站運行良好，並試點建立了部分村級工作站，人力資源社會保障服務走進了百姓家門，全方位、多層次的高效服務網路初步形成，改善服務環境和硬體設施，服務水平不斷提升；下放服務項目，構建立體式陽光政務，使老百姓不出村（社區）就能享受到就業和社會保障服務，服務職能不斷延伸；全區就業形勢保持基本穩定。2010年全區城鎮新增就業7065人，幫扶下崗失業人員、失地無業農民實現再就業3374人，其中幫扶「4050」等困難對象再就業991人，城區「零就業家庭」全部動態消零，城鎮登記失業率為4.3%；社會保險已覆蓋28萬人次，徵收社會保險費4.92億元；各項基金的及時足額征繳，保證了參保對象社保待遇的及時、足額支付，共發放機關、企事業單位退休職工養老金4.38億元，社會化發放率始終保持在100%。

6. 南江社保局退管股的電話是多少

查詢社保的方法有三種：
1. 社保中心查詢
如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜內帶身份證到各區社會保險經辦機容構業務辦理大廳查詢。
2．上網查詢
登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊「個人社保信息查詢」窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。
3．電話咨詢
撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢。

7. 巴中查詢個人社保局

在江北，你先到巴中江北車站，順著河流的方嚮往下走，就走河邊哈。車站旁邊是公安局，新中醫院，再走一點就是人力資源局了。望採納。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

8. 巴中社保局在什麼地方

巴中社保卡查詢,你是要查詢個人的還是集體的，個人的帶上身份證直接去社保局查就行，集體的可以在單位查，現在微信很方便，不光可以跟朋友聊天，分享朋友圈、發紅包之類的，你還可以用裡面微信城市服務查詢更多生活問題，甚至還能辦理各項業務，以後繳個水電費什麼的就不需要去排隊了

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

9. 巴中市社保管理中心

巴中社保卡怎麼查詢?巴中社保卡查詢有幾種方式?巴中社保卡查詢怎麼網上查版詢?巴中社保卡怎麼權查詢余額?巴中本地寶巴中社保卡專題為你解答這些問題。
網上查詢
埠被關閉了
溫馨提示：請用戶妥善保管密碼，切勿外泄;建議定期修改密碼，以保安全。
電話查詢
查詢電話：0827-12333
內容包括：
個人基本養老保險參保情況查詢、社會保障卡自助語音掛失、社會保障卡制卡進度查詢等服務功能。
窗口查詢
巴中市人力資源和社會保障局
地址：濱河北路中段87
電話：0827-5265611
上班時間：上午8:30-12:00下午14:30-18:00(節假日除外)
公交路線
1、乘坐3路、4路外環公交車到電信公司-公交站，再步行172米
2、乘坐4路外環公交車到藝體幼兒園(中華保險)-公交站，再步行195米
3、乘坐3路公交車到中華保險(藝體幼兒園)-公交站，再步行229米

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

10. 巴中市社保局財務科當會計好,還是巴中市國稅政府大廳上班好

當會計好，在政務大廳上班自由度太差，上下班准時打卡，上班期間不能隨意走動、聊天、玩手機電腦、打瞌睡，一直被攝像頭監視著的。人們戲稱，在政務大廳上班就相當於進寺廟修行。