A. 檔案不放在公司，公司可以交保險嗎
可以的，上社保和檔案沒有關系的。和您公司說，他們就會給你上保險的，只需身份證原件、復印件，戶口本自己那業的復印件就可以了。
B. 單位給交社保必須得將個人檔案轉到這個單位么可不可以不轉檔案單位給交社保呢具體怎麼操作
你是勞務派遣方式工作，你的待遇以及一切都和工作單位無關的！只和專派遣你的公司有關屬！說白了就像你是出差一樣在現在的公司工作，你屬於勞務派遣公司的員工！所以你的工資等等公司已經給了勞務公司，再由勞務公司給你發薪水交社保！明白？
C. 個人沒有將人事檔案轉到公司 公司就可以不交養老保險嗎
養老保險跟調個人檔案應該沒有關系的吧.個人檔案也可以從建啊.我老公就是這樣的回.他大學畢答業後分配到一家國營企業上班,因時下的潮流,他停薪保職去了深圳打工.在深圳這家公司里他建立了新的人事資料.公司里也同樣給他辦理了各種保險.
D. 讓公司上社會保險，就必須得把檔案調到公司嗎
首先，樓主是否已拿到公司那邊出具的調檔函呢？如果沒有，那麼樓主可以不提檔，對於提回檔勞動局方面答是有要求的，但各地也均有不同。但是不管怎麼樣，除非本企業自願，那麼勞動局方面是要求企業一定要將員工檔案存入國家辦的檔案管理中心或人才服務中心、勞動局檔案科，其他均為自主經營性單位不宜將檔案存入。另外，還會有一種情況就是企業願意幫員工存檔並支付費用，樓主可將檔案存入。否則沒有任何意義，對於保險來講也不受影響。
按樓主後面補充的情況來看，那麼是必須要調入的，因為此類機構只有具備人事關系方可以到社保辦理社保繳費。
E. 檔案沒有放在公司 能繳納社保嗎我的檔案在人才,公司不給交合法嗎
公司不給你交社保是不對的，不用著急，保留好在那個公司工作的證據，等以後到社保局監察大隊投訴就可以補上。
F. 企業養老保險只有把檔案放在企業名下才能繳納嗎
中國很長時間，個人檔案都是作為國家秘密處理的，國家用人的時候，檔案是最重要的參考依據！單位在管理檔案的過程中，可能修改檔案資料。所以對管理檔案設置許可權，以免檔案失去真實性。但是，現在檔案已經不是用人的重要依據了，很多人的檔案都在自己手裡，其真實性權威性已經沒有很大意義了。
交社保是無需個人原檔案的，只需要用人單位和用工者本人簽訂的勞動合同就可以了。
G. 現在單位給交社會保險必須把個人檔案提交嗎
現在單位給交社會保險不需要把個人檔案提交。
企業首次辦理社會保險專程序如下：
屬一、企業需要攜帶如下證件：
1、單位法人代表身份證復印件並加蓋公章;
2、組織機構代碼證復印件並加蓋公章及原件;
3、工商營業執照復印件及原件(復印件各一份)。
二、其它需要攜帶：
1、公章;
2、《職工申報表》;
3、新增參保人員一寸彩照二張及身份證復印件一張;
4、農業戶口人員提供農業戶口復印件(復印第一頁和本人頁);
5、新增人員同時報U盤 。
用人單位辦理社會保險登記後才能申報繳納社會保險費，不能向前補繳。
H. 要辦社保了，可是檔案不在公司所在地怎麼辦
1、公司為員工辦理社保參保手續並不需要檔案，因此職工個人只需提供身份證或身份證復印件給公司勞資或相關職能部門即可，他們會按規定為你辦理社保參保手續。
2、只要你跟公司簽了勞動合同，單位人事有人會為你辦理這個，到時候再與當地勞動局簽一份合同辦理社保就可以了。
3、至於檔案、戶口你可以遷到江蘇，如果覺得不會在這待的長久，也可以暫時放在湖南。但是兩年內一定要給自己的戶口、檔案找個地放，不然到期會自動打回原籍所在地。
4、如果單位有要求工作人員檔案必須遷過來的話，要求單位寫個調檔函、或者給你的應屆畢業生就業協議書蓋章，然後自己親自或者委託他人辦理檔案戶口遷出手續，將你的檔案戶口遷出來。
I. 個人檔案在人才市場，公司可以替個人交保險嗎
1.如果個人檔案放在人才市場，不放在公司，那麼只要員工與公司存在勞動關內系，公司也應當為容員工個人交納社會保險；
2.如果公司能交，但是想自己交，這樣可以，但是如果以此向公司索要交保險的費用是沒有法規依據的；
3.如果公司不給員工繳納社會保險，這樣做是不對的。如果員工本人為了不失去工作或由於其他原因，自己交納社會保險是可以的。
J. 檔案在自己手裡公司能交保險嗎
朋友，檔案的所在地與社會保險的繳納是沒有任何直接關系的，只有你將來退版休的時候，才需要權進行檔案的審查，按照我國2010年後的規定，社保繳納只需要你的身份證就可以辦理，你也僅需要身份號碼就可以進行社保的查詢。而你們公司要求你將檔案存入公司應當純粹是公司自己的管理行為，與保險的繳納沒有任何關系，不需要調檔公司也可以為你繳納，但是公司這么做也是為了檔案保管的安全來考慮的，建議你聽從公司的意見。
另外，轉正定級的起始時間其實是從你到公司報道之日算起。
希望幫到你！
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