❶ 社保清單去哪裡列印
以深圳市為例,下面是列印社保清單的方法:
1、在網路搜索引擎中搜索「深圳市社保保險基金管理局」找到對應的網站。
(1)社保局是哪裡擴展閱讀
社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配製度,它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在我國,社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分,其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外,社會保險是一種繳費性的社會保障,資金主要是用人單位和勞動者本人繳納,政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務,並在符合法定條件的情況下,才能享受相應的社會保險待遇。
❷ 廣州社保局在哪裡
廣州市人力資源和社會保障局的具體地址是在廣州市越秀區連新路43號。
廣州勞動保障政策法規咨詢電話:12345、12333,每天9:00—21:00接聽來電咨詢。
(2)社保局是哪裡擴展閱讀
廣州市人力資源和社會保障局是根據《中共廣州市委廣州市人民政府關於印發的通知》,組建的部門,為市政府組成部門,將市人事局、市勞動和社會保障局的職責,整合劃入市人力資源和社會保障局。
將原市人事局、勞動和社會保障局的職責整合劃入市人力資源和社會保障局。取消和調整已由市政府公布取消和調整的行政審批事項。加強統籌機關企事業單位人員管理、城鄉就業和社會保障政策、人才市場與勞動力市場整合、機關企事業單位基本養老保險的職責。
❸ 北京那個社保局在哪裡
北京各區有各區的社保中心。你首先搞清你的社保在哪個區,要去哪個區的社保中心辦理,然後再查詢該社保中心的地址。
❹ 鄭州社保局在哪裡!
12333.
查詢社保三種:抄
社保查襲詢自社保帳號清楚攜帶身份證各區社保險經辦機構業務辦理廳查詢;
網查詢登陸所城市勞保障網或社保險業務網站點擊社保信息查詢窗口輸入本身份證密碼(密碼社保證編號或者身份證月)即查詢本參保信息;
電咨詢撥打勞保障綜合服務電12333進行政策咨詢信息查詢
❺ 社保局在哪裡
廣州每個區,都有區社保局,你可以網路地圖,直接搜社保局,都有的。
❻ 社保中心在哪裡呢
(6)社保局是哪裡擴展閱讀:
【各分中心電話及地址】
上海市社保中心:
地址:上海市中山南路865號臨江大廈6層。
電話:021-63689900
浦東新區社保中心:
地址:上海浦東新區浦東南路3993號。
電話:021-50879104、50879091
黃浦區社保中心:
地址:上海黃浦區陸家浜路265號。
電話:021-12333
楊浦區社保中心:
地址:上海楊浦區江浦路736號。
電話:021-55210395
崇明縣社保中心:
地址:上海崇明縣人民路181號。
電話:021-59622439
靜安區社保中心:
地址:上海市靜安區武寧南路221號。
電話:021-62312626、62312119
奉賢區社保中心:
地址:上海奉賢區南橋人民南路156號。
電話:021-67115594
青浦區社保中心:
地址:上海青浦區公園路200號。
電話:021-69717054
松江區社保中心:
地址:上海松江區榮樂中路248號。
電話:021-67715458
金山區社保中心:
地址:上海金山區石化衛零路357號,(朱涇點地址:朱涇鎮健康路271號)。
電話:021-12333、57313749(朱涇點)
嘉定區社保中心:
地址:上海嘉定區博樂路69號。
電話:021-63672573、59522253
閔行區社保中心:
地址:上海閔行區莘庄鎮莘松路385號。
電話:021-64922083、64929265
寶山區社保中心:
地址:上海市寶山區淞興路309號。
電話:021-12333
虹口區社保中心:
地址:上海虹口區曲陽路179號。
電話:021-65074111
閘北區社保中心:
地址:上海閘北區滬太路711號。
電話:021-56090788、56531268
❼ 普寧社保局在哪裡
辦公地址:普寧市流沙大道黨政辦公大樓南區四號樓一樓。
普寧市人力資源和社會保障局其它公開信息:
辦公時間:8:30-12:00 14:00-17:30(工作日)
聯系電話/傳真:0663-2225505
電子郵箱:[email protected]
郵政編碼:515300
(7)社保局是哪裡擴展閱讀:
普寧市人力資源和社會保障局主要職能:
一、貫徹執行黨和國家關於人力資源和社會保障工作的方針、政策和法律、法規、規章;起草人才開發、人事行政管理、勞動和社會保障工作政策,並組織實施和監督檢查。
二、負責編制全市人力資源和社會保障事業發展規劃,擬訂機關企事業單位人事制度改革方案、勞動和社會保障制度改革方案並組織實施;負責全市人力資源和社會保障方面的統計工作。
三、綜合管理全市人才開發工作;會同有關部門擬訂和實施全市人才發展戰略、規劃和綜合性政策;負責指導和協調全市人才選拔、培養、引進項目的組織實施;擬訂人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策,建立統一規范的人力資源市場,促進人力資源有效開發、合理配置。
四、負責促進創業、就業工作。擬訂統籌城鄉的創業、就業發展規劃和政策,完善公共創業、就業服務體系,建立健全創業扶持和就業援助制度;牽頭擬訂高校畢業生就業政策,負責畢業生離校後的就業指導和服務工作;建立健全就業、失業預測預警、監控分析制度,保持就業形勢穩定。
五、負責統籌城鄉的社會保障體系工作。擬訂城鄉社會保險及其補充保險政策和標准;會同有關部門擬訂社會保險基金及補充社會保險基金管理和監督制度,負責社會保險服務體系建設;負責各類補充保險相關內容的審核和備案。
六、綜合管理全市機關事業單位的工資福利工作。擬訂機關事業單位工作人員工資收入分配、福利和離退休政策並組織實施;對全市企業職工工資收入進行宏觀管理,指導和監督國有企業工資總額管理工作。
七、會同有關部門指導全市事業單位改革和人事制度改革;擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理政策,綜合管理事業單位人員的聘用、考核、培訓、獎懲以及公開招聘、崗位設置管理等工作。
八、擬訂專業技術人員管理和繼續教育政策;牽頭推進深化職稱制度改革,負責專業技術人員的資格評價和資格考試工作;歸口管理博士後工作和留學人員來義工作;擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。
九、負責全市引進國(境)外人才智力工作,擬訂全市引進國(境)外人才智力政策;負責全市外國專家及港澳台專家的管理工作;負責促進與國(境)外人才智力交流與合作;歸口管理全市出國(境)培訓工作。
十、會同有關部門擬訂營以下軍隊轉業幹部安置計劃並組織實施。負責軍隊轉業幹部教育培訓工作,組織擬訂部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策,負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。
十一、負責全市公務員和參照公務員法管理單位工作人員的綜合管理;擬訂有關人員調配政策和特殊人員安置政策;擬訂本市榮譽制度、政府獎勵制度;配合有關部門開展政府公務員績效考核。
十二、會同有關部門擬訂農民工工作綜合性政策和規劃,推動農民工相關政策的落實,協調解決重點難點問題,維護農民工合法權益。
十三、統籌擬訂全市勞動、人事爭議調解仲裁製度和勞動關系政策;完善勞動關系協調機制;組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處違法案件;受理人力資源和社會保障信訪事項,會同有關部門協調處理有關重大信訪事件和突發事件。
十四、按照有關法律法規和職責規定落實安全生產責任制;組織實施有利於安全生產的產業政策和技術標准,定期分析行業安全生產形勢,提出有針對性的安全防範措施,提高行業安全生產水平。
十五、擬訂並組織實施本市人力資源市場發展規劃和人力資源流動管理辦法,建立統一規范的人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。
十六、負責促進就業工作,擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和規定並組織實施,完善公共就業服務體系,健全就業援助制度,組織實施職業資格制度,統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度。
十七、統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系。貫徹落實城鄉社會保險及其補充保險政策和標准,組織實施統一的社會保險關系接續轉續辦法和基礎養老金統籌辦法,組織實施機關企事業單位基本養老保險政策並逐步提高統籌層次。
十八、負責就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導,擬訂應對預案,實施預防、調節和控制,保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。
十九、會同有關部門組織實施機關、事業單位人員工資收入分配政策,建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制,負責機關企事業單位人員福利和離退休人員的管理工作。
二十、會同有關部門指導事業單位人事制度改革,組織實施事業單位人員和機關工勤人員管理辦法,指導人才管理和開發工作,負責專業技術人員管理和繼續教育工作,負責專業技術人員職稱改革工作,完善專業技術職務聘任制度,推行專業技術執業資格制度。
二十一、會同市委組織部做好軍隊轉業幹部的接收、安置和組織軍轉幹部參加崗前培訓;做好部分企業軍轉幹部的解困和穩定工作,做好軍隊轉業幹部隨調家屬的接收安置工作。
二十二、負責行政機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員綜合管理,組織實施公務員法工作,做好有關人員調配和特殊人員的安置工作。
二十三、會同有關部門擬訂農民工工作綜合性管理辦法和規劃,推動農民工相關政策的落實,協調解決重點難點問題,維護農民工合法權益。
二十四、組織實施勞動、人事爭議調解仲裁製度和勞動關系政策,完善勞動關系協調機制,制定禁止非法使用童工和女工、未成年工的特殊勞動保護政策措施,組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處重大案件。
二十五、承辦市委、市政府交辦的其他事項。
參考資料來源:
普寧市人力資源和社會保障局-政府信息公開指南
網路-普寧市人力資源和社會保障局