『壹』 公司辭退員工 社保如何處理
一般在員工辦理離職手續時，公司人力資源部會開據一份社保在本公司繳費證明，包括從告廳什麼殲隱時候繳費起止日期，員工氏友廳拿著這張證明，在再次就業時就可以交下一家公司人力資源部，繼續繳費。
『貳』 公司辭退員工怎樣賠償，社保交到什麼時間
社保辦理兩種式： 名義交納：需要戶口所社保局申請其手續包括：本身份證近期免冠寸照片備兩張保費申請書等即且能辦理養醫療保險兩種; 交納少根據社平工資進行計算且每都 另外規定低檔高檔低檔交納低於社平職工月平均工資60%高檔職工月平均工資300% 般低檔居; 另外養保險低交納限180月即15醫療保險至少需要交納25/30達退休齡申請享受養金待遇醫療報銷（要續費平）
『叄』 辭退員工後其社保繳納到哪個月
你們沒有提前一復個制月通知他，但是已經支付了一個月的工作做補償金，就可以了。他的社會保險費繳納到在職工作的當月就可以了，也就是只繳納5月份的社會保險。勞動合同法只規定了辭退工資和賠償金違約金等事項。沒有規定要賠償或者多支付社會保險費。
ps：我們公司也剛辭退了一名員工也是10年5月10號辭退，工資也只結算當月，賠償一個月工資，社會保險費繳納到5月當月。
『肆』 公司辭退員工，下月社保怎麼交
社保辦理有兩種方式：
個人名義交納：需要到戶口所在地社保局申請，其手續回包括：辯孝本人身份證，近期免答冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種;
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 另外也規定攜檔稿了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多;
另外，養老保險蠢洞最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。
『伍』 員工辭退社保什麼時候終止
在員工和單位解除勞動關系之後。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補專償的。勞屬動者應當按照雙方約定，單位應該盡快辦理好停保手續，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查，法律規定是在員工離職後15天內辦理完畢，辦理工作交接。依據《勞動合同法》第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，在辦結工作交接時支付
『陸』 公司辭退員工當月社保是公司交還是個人交
在企業月發工資日前辭職，磨手那麼企業是不瞎山嫌給交社保的。
進入新企業，由於是在試用期內，所以有些企業也不是唯雀馬上幫員工繳納社保的。
『柒』 被公司辭退了社保怎麼交
一、失業後個人社保怎麼交失業人員有兩種情況
第一類是正在享受失業待遇的人員(即領取失業保險金人員)。按規定，這類人員應參加其失業前的職工社保，由失業保險經辦機構統一辦理繳費手續。這類失業人員個人是不需要繳納醫療保險的，因為保險費將從他們的失業保險基金中支付。此類失業人員享受的失業保險期限，與他們領取失業保險金的期限一致。
第二類是失業但不享受失業待遇的人員(即不領取失業保險金)，這種情況辭職後，所在單位將停止為他繳納醫保，如果想繼續繳納，可參加城鎮居民醫保或靈活就業人員社保，只能繳納醫保和養老保險。靈活就業人員是指具有勞動能力的，非全日制、臨時性和彈性工作制等靈活形式就業的人員，如個體從業人員、自由職業者、外來務工人員、失業人員等。
二、失業人員通過社保代理公司代繳社保。過年辭職回家的失業人員如果你不想自己在廣州社保繳納的社保中斷的話，那麼個人可以找正規的社保代理公司，委託他們代繳社保(個人部份和公司部份的社保費用都由個人承擔還有服務費)。參保人與社保代理公司簽訂兩份勞動人事代理協議書，確定社保繳費基數，提供身份證復印件一份，和個人社保電腦號。最後支付費用即可，社保代理公司扣費後的次月可以在社保局提供的網站上查詢到個人繳費記錄。
『捌』 公司辭退員工後應在多長時間內辦理社保轉移手續
1、用人單位應該在15天內未勞動者辦理社會保險關系轉移等手續；
回2、如果該用人答單位不及時為你辦理，你可以勞動監察投訴。
3、法律依據：《勞動合同法》第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
『玖』 員工離職，企業應該給員工交社保交到哪一天
辭職當月還與原公司存在勞動關系，因此社保在下月進行停保，並辦理減員手續。專原公司還要協助離職員工辦理屬保險轉移手續。
根據《社會保險法》
社會保險費徵收是與勞動關系的計算保持一致的，按照勞動合同法的規定，離職當月也存在勞動關系，因此企業應該為員工繳納離職月份的社保。
社保轉移需要准備以下材料：
1.原公司解除勞動合同證明書
2.人員減少表
3.養老保險手冊
4.身份證復印件
5.保險轉移單
6.繳費憑證
7.新單位勞動合同
『拾』 合同期內被辭退公司把我的養老保險交到什麼時候
【1】 從你拿到解除勞動關系證明的下個月，
單位不再為你交納社會保險了。
【2】 例如：內如果是5月30日通知你容解除勞動合同的，
（6月份你還在為單位繼續工作到6月30日）
6月份，單位還是為你交納社會保險的。
7月份，你離開單位了，單位不再為你繳納社會保險了。