太原公司社保只上三險

A. 公司給員工買社保可以只買三險或四險嗎

所謂五險是養老、失業、工傷、生育、醫療保險。前四個險種是向社保公司繳納的，最後一個險種是和醫療保險公司繳納的，企業通過地稅繳納以上五個險種，國家法律有明文規定企業有義務要為每個員工繳納以上五個險種，但有不少企業沒有為所有員工繳納五險，所以這個看你們公司的領導啦，另外要買社保的話一般直接買四險，醫保可以先不繳納，但有的地方已經開始強制執行只要有繳社保的，醫保也是被強制繳納。

B. 公司只給交三險算是交社保嗎

不算的。

社保的主要內容：
養老保險：養老保險是勞動者在達到法定退休年齡退休後，從政府回和社會得到一答定的經濟補償物質幫助和服務的一項社會保險制度；
醫療保險：社會保險民營醫院將納入醫保范圍，近日，中國醫療保險研究會副秘書長、國家人力資源和社會保障部社會保障研究所副所長李靜湖表示，對民營醫療機構是一視同仁，按照一定的條件都納入到基本醫療保險的定點范圍。城鎮職工基本醫療保險制度，是根據財政、企業和個人的承受能力所建立的保障職工基本醫療需求的社會保險制度；
工傷保險：工傷保險也稱職業傷害保險。勞動者由於工作原因並在工作過程中受意外傷害，或因接觸粉塵、放射線、有毒害物質等職業危害因素引起職業病後，由國家和社會給負傷、致殘者以及死亡者生前供養親屬提供必要物質幫助；
失業保險：失業保險是國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度；
生育保險：生育保險是針對生育行為的生理特點，根據法律規定生育保險，在職女性因生育子女而導致勞動者暫時中斷工作、失去正常收入來源時，由國家或社會提供的物質幫助。生育保險待遇包括生育津貼和生育醫療服務兩項內容。

C. 公司必須有五險一金嗎，為什麼有的公司只有三險

公司必須有五險一金，繳納三險的通常是沒繳納生育保險和工傷保險、這是由單位獨立承擔的，是違反法律的行為。

根據《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第六十一條 社會保險費徵收機構應當依法按時足額徵收社會保險費，並將繳費情況定期告知用人單位和個人。

第六十二條 用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的，按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額；繳費單位補辦申報手續後，由社會保險費徵收機構按照規定結算。

(3)太原公司社保只上三險擴展閱讀：

《中華人民共和國社會保險法》第六十三條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費徵收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；並可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少於應當繳納的社會保險費的,社會保險費徵收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。

用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費徵收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當於應當繳納社會保險費的財產，以拍賣所得抵繳社會保險費。

D. 太原公司如何上三險

能上，公司700多/月，個人200—300多/月

E. 社保原公司是繳納的是五險，到新公司可以只繳納三險嗎

利好的公司，一般繳納五險一金，待遇比較差的，有可能就只參保最基本的三險。
不管公司參保繳納社保幾險，都會為在職員工參保繳納養老保險、醫療保險。只要有這兩險，累計繳費達到規定的最低繳費年限15年，到法定退休年齡，辦理退休手續後，在有生之年都可以享受按月領取退休金待遇。（喵喵保）

F. 您好,公司只給交三險算是交社保嗎

社保是包括五險的。
社保的主要內容：
養老保險：養老保險是勞動者在達到內法定退休容年齡退休後，從政府和社會得到一定的經濟補償物質幫助和服務的一項社會保險制度；
醫療保險：社會保險民營醫院將納入醫保范圍，近日，中國醫療保險研究會副秘書長、國家人力資源和社會保障部社會保障研究所副所長李靜湖表示，對民營醫療機構是一視同仁，按照一定的條件都納入到基本醫療保險的定點范圍。城鎮職工基本醫療保險制度，是根據財政、企業和個人的承受能力所建立的保障職工基本醫療需求的社會保險制度；
工傷保險：工傷保險也稱職業傷害保險。勞動者由於工作原因並在工作過程中受意外傷害，或因接觸粉塵、放射線、有毒害物質等職業危害因素引起職業病後，由國家和社會給負傷、致殘者以及死亡者生前供養親屬提供必要物質幫助；
失業保險：失業保險是國家通過立法強制實行的，由社會集中建立基金，對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度；
生育保險：生育保險是針對生育行為的生理特點，根據法律規定生育保險，在職女性因生育子女而導致勞動者暫時中斷工作、失去正常收入來源時，由國家或社會提供的物質幫助。生育保險待遇包括生育津貼和生育醫療服務兩項內容。

G. 社會保險可以只交三險么

不可以的，單位必來須要五險一起買源的。根據《社會保險費申報繳納管理規定》要求,用人單位應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險登記並申報繳納社會保險費。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
規定中所稱社會保險費,是指由用人單位及其職工依法參加社會保險並繳納的職工基本養老保險費、職工基本醫療保險費、工傷保險費、失業保險費和生育保險費。

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H. 單位社保現在能只買三險嗎

自由職業者可以參加靈活就業人員社保或者城鄉居民社保，但靈活就業人員社保、城鄉居民社保都只是包含養老保險和醫療保險，並沒有第三種險種。

I. 公司可以只交三險嗎

不可以，現在單位繳納的社保，都是五險合一，養老、醫療、生育、失專業、工傷是一塊繳費的。單屬位自己沒法選擇繳納的險種。但是個人，只需要繳納養老、醫療，失業（農業戶口不繳納）。

拓展資料:

五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

「在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。」住房公積金為「應當繳納「項目，法律上應當即為必須，同時繳納也表現出這是一項義務。

2016年3月23日「十三五」規劃綱要提出，將生育保險和基本醫療保險合並實施。這意味著，未來隨著生育保險和基本醫療保險的合並，人們熟悉的「五險一金」或將變為「四險一金」，醫療保險將與生育保險合並，有些大型企業會為員工購買福利，如人身意外險、重大疾病保險。

J. 公司給上保險，如果只上三險是哪三險具體流程是什麼樣的

養老保險、醫療保險、失業保險。
帶上員工的戶口（檔案）到當地社保局一起辦理，開一個公司集體的社會保險專戶。