新公司必須要社保暫停繳納

『壹』 原公司沒有辦理離職，社保顯示在職暫停繳費，請問我的新公司可以給我...

應該不可以，原單位應辦理減員才對；至於是否解除勞動合同這個不能回確定，不過一定答時間後這家單位為了走完人事手續，肯定採取管理動作解除勞動合同，建議lz如果不是特別為難還是聯系原單位解除勞動合同（不一定要當面，郵件或信函也可以通知解除）

『貳』 公司去年已經吊銷了 社保顯示 暫停繳費 現在新公司要辦社保 該怎麼辦

在上海，如果是單位的營業執照被注銷或吊銷，該單位應該去參保地的區縣社保中心辦理社會保險注銷登記。新公司的話，就去工商注冊地的區縣社保中心申請企業社會保險登記。

『叄』 是不是一定得原單位停社保新單位才能接著交

社會保險轉移流程：
參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用專人單位或屬參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請；
新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明；
原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續；
新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員；
養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

『肆』 在新單位調入社保前要不要在原單位停交

你只需來要到社保局辦理源個人停交手續，然後由新單位辦理繼續繳費就行了。暫時可以不用辦理轉移手續的，因為社保號就是身份證號碼，你走去哪裡，都是不變的。轉移手續不是針對繳費單位來講的，而是指區域來講的，你的社保關系只能轉移到你戶口所在地的，關繫到你退休後在哪裡領取退休金的問題，不是換家單位就要辦轉移手續的！！社保局電話12333

『伍』 原單位社保未辦停，新單位要續交怎麼辦

你可以去社保局監查大隊投訴，要求上一家公司去社保局辦理申報社保減員，這樣你就能在新單位繳納社保了。

辭職以後當月原單位就應該到社保終止你的社保關系。由於在系統里一個人只能有一份參保記錄，所以到新單位後，如果原單位沒有終止你的參保，新單位就不能為你繳納社保，所以盡快到原單位處理社保關系。

原單位應該在你離職的當月就做減員，新單位應該在你上班的當月做增員，比如你從原單位7月份離職，如果是月初離職，當月的保險就應該停了，需要馬上到新單位報道，辦理就職手續，單位應該馬上辦理社保增員，保險不會斷！如果月末離職，當月的保險還是原單位繳納，你只要在八月中旬之前到新單位辦理就職手續，新單位也應該馬上辦理增員，保險也不會斷！

如果你的保險關系還在原單位，沒有辦理減員，新單位是無法給你辦增員的，必須由原單位停掉保險，新單位才能辦轉入!這是合理的！不知道說清楚了沒有！

(5)新公司必須要社保暫停繳納擴展閱讀

社保增員：

【報送材料】

《社會保險費明細申報表》原件。

重要提示：

1.5人以上（含5人）增減員還應提供電子導盤文件。

2.外國員工還應提供護照、外國人登記就業證原件及復印件。

3.宗教人員還應提供宗教團體和區民族宗教局蓋章的《宗教教職人員證明》原件及復印件。

【辦理流程】

用人單位申請辦理→稅務機關受理→稅務機關辦理用人單位增員

參考資料來源：國家稅務總局廣東省稅務局-社保增員

『陸』 兩年沒上班社保處於暫停繳費狀態，新公司讓辦理轉交，這個怎麼整呢，這個不應該是新公司人事負責辦理的么

你需要到原公司辦理轉移手續，涉及補交保險費的可以補交費用。新公司不會管理原來的欠費或脫保問題。

『柒』 原單位社保停止繳費 新單位參保需要辦理哪些手續

需要從原單位轉移社保到新單位。

具體流程如下：

1. 參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

2. 新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

3. 原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

4. 新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

注意事項：

1. 養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

2. 新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額，將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況：《職工養老保險手冊》，

3. 繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》，政策規定的其他相關材料。

『捌』 社保停交幾個月，到新公司需要補交沒有交的月份嗎

社保停交幾個月，到新公司不需要補交沒有交的月份。由於換工作，中間幾個月沒有上班，造成社保停繳，新公司沒有義務幫你補繳。到新公司後，新公司會繼續繳納社保，由於社保是累計繳費年限的，所以停繳幾個月對後續領取養老保險也影響不大。

《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

(8)新公司必須要社保暫停繳納擴展閱讀：

《中華人民共和國社會保險法》第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。

基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

《中華人民共和國社會保險法》第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

『玖』 與原公司勞動關系已解除社保卡的工作狀態顯示的是暫停繳費，如果現在在新公司要續繳，要怎麼辦

社保卡顯示暫停繳費，就意味著原單位已經停保，如果你在新公司參保的情況下，專分兩種屬情況一種是社保統籌地區的，社保再次正常繳費（正常參保）的，社保查詢會現實正常繳費，繳費險種的月份數量會在原基礎上累計上去，第二種情況，社保非統籌地區的，社保卡會顯示正常繳費（正常參保）的，繳費險種的月份和數量的起步基數為1，這情況下，你需要在原參保地的社保部門辦理社保轉移手續，拿上相關的單據到新用人單位的社保部門辦理社保轉移，社保轉移過來後，繳費險種的月份才會顯示出累計相加的月份數

『拾』 換公司後，舊公司社保要停交，才能在新公司交嗎

離職正常情況原公司是要為你辦理社保停繳手續的，你的社保賬戶會處於封存狀態。內新公司直接為容你辦理續繳手續即可。