❶ 在鄭州有沒有比較正規的社保代繳推薦
我覺得選擇之前可以看他們公司有沒有社保代繳的資質，有沒有固定的辦公地點，三證是否齊全，鄭州高新人力、鄭州普惠人力等這種已經發展了好多年的正規人力資源公司，服務跟口碑都沒話說，都是不錯的選擇。
❷ 鄭州社保代繳公司服務費大概多少
服務費是由社保代繳公司來收取的，具體的價格需要根據各個公司的定價而定了，每家社保代理公司的收費都是不同的。不過在進行社保代繳公司的選擇時，不能貪小便宜選擇那種收費過低的公司，否則很容易上當受騙。可以選擇像鄭州普惠人力這種正規公司，收費合理，又十分靠譜。
❸ 鄭州有代繳社保的地方嗎，外地人要交鄭州社保怎麼弄
居民社保要在戶籍所在地繳納，因此可以找有資質的公司代繳，鄭州萬年保公司，你網上查查，本人就是去他公司辦理的，在金水區社保局門口。
❹ 鄭州掛靠交社保公司
保險小編幫您解抄答，更多疑問可在線答疑。
交社保個人單獨交和掛靠公司一起交的區別是：
一、自己繳納貴沒必要，找個單位繳納比較劃算。
二、你掛靠單位需要找相關的單位說明如果單位不給你辦理你也沒辦法。
三、單位沒有什麼風險因為單位要求都要給職工上保險的所以單位沒有好處也沒有壞處。
四、你可以自費繳納也可以單位繳納單位繳納便宜。
❺ 鄭州代繳社保的有沒有
社保代繳公司很多，可以網路自行搜索選擇，注意甄別是否有無 人力資源服務許可證
❻ 社保掛靠公司怎麼收費
如果是這種情況的話，你可以和公司進行商量，如果錢都是你交的話，我想對方公司也是可以的。當然前提是要你們認識。
❼ 我在鄭州想代交繳社保，無單位，哪家代繳公司好
自己去交就行，沒有單位檔案放人才交流中心
❽ 鄭州掛靠交社保公司嗎
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1.最大的風險就是，你給了錢，但是沒有給你交版，所以，從這點上來說權，不要一次支付大筆費用，最好是按月給，這樣就避免了人為的道德風險
2.只要給你交了，公司倒閉，也不影響你的社保，因為是交到社保去的
只有深圳戶口，才能自己交社保的，不是深圳戶口，那不能自己交的，只能通過單位交
退是肯定不劃算了，因為退的話，只能退養老保險的個人帳戶部分，你自己掛靠交的話，超過一半的錢，不是在個人帳戶里的，因為有單位部分，這些可是不能退的，醫保也不能退，失業也不能退，工傷也不能退
既然交了，交不到15年，一定要想辦法交夠15年，否則虧大了，不能按月領取養老金的，只能退個人帳戶部分的錢，也就是，即使不能自己交，也要繼續找單位掛靠交，至少交滿15年
3.公司給交的話，估計至少是養老、醫保、失業和工傷了，建議，醫保選擇外地城鎮戶口那種的住院醫保，這樣交的少，參保2個月以後，就可以有醫保卡了，住院就有報銷了，其餘的參保信息，可以在深圳社保網查詢到，這樣就知道有沒有給你按時交了
❾ 鄭州社保代繳多少錢找社保代繳機構服務費多少
申報及審核流程
（一）網上申報2018年職工社保繳費基數。各企業單位進入「耒陽回市社會保險預算申報系統」網上答申報埠（網址），按要求填列《2018年參保企業工資基數申報及社保繳費基數核定表》（附件1）中的本單位參保職工「姓名」、「性別」、「身份證號碼」、「人員類別」、「 2017年度職工月平均應發工資」五項基本信息；
（二）市人社局社保基金徵收中心網上審核各申報單位上報的工資基數數據；
（三）市人社局社保基金徵收中心根據數據審核情況，結合上級政策和各險種最低繳費基數，確定2018年度企業單位職工各險種社保繳費基數；
（四）企業從「耒陽市社會保險預算申報系統」內導出已審定的社保繳費基數核定表並按企業職工實際參保險種列印出來，公示本單位2018年度職工個人社保繳費基數。
❿ 個人社保掛靠公司
「個人掛靠公司交社保好不好？」「個人掛靠公司交社保安全嗎？」這些問題一直困擾著參保人，金投保險網小編介紹，個人掛靠公司交社保的好處如下：
1、領取政府養老金：在深圳養老，領取高於國內其他地區的養老保險金；
2、門診刷卡、孩子生育等報銷：深圳的社會保險醫療新制度實施，其完善程度、惠及人群、報銷范圍額度等等為全國領先地位。例如，非深戶女性在深購買綜合醫療，可享受深圳的生育保險，在深圳醫院做產檢、生孩子、住院等高報銷率，費用幾乎全免；
3、小孩入讀公立學校：非深戶父母購買社保，是其孩子在深公立學校學習的必要條件之一，與孩子的學習、購買少兒醫療保險等息息相關；
4、申請信用卡：社保掛靠，憑身份證和社保卡即可辦理信用卡，讓你輕松理財。
有工作經驗的人都清楚，社保對於我們來說有一份養老、醫療和生育的保障，對於男性來說，如果是生育保險累計買滿一年，太太生孩子時候男性可以有10天的帶薪假期。
但是，通過掛靠參保，不僅一些重病人群、無業人員可以享受社會保險待遇，從而損害了廣大參保者的合法權益，危害社保基金的安全；也導致出現了異地工作、當地參保現象，養老基金後期支付壓力大。一些掛靠公司還利用掛靠人員不懂社保政策，抬高每月應繳的社保費用，除了賺取掛靠費外，還賺取每月掛靠人員繳交的社保費用的差額。